高中教师聘任合同书岗位职责

时间：2022-12-01 15:55:31

高中教师聘任合同书岗位职责（最新3篇）

高中教师聘任合同书岗位职责1

　　教师岗位聘任合同书

　　聘任方（简称甲方）

　　受聘方（简称乙方）

　　二聘任期

　　甲方聘任乙方自年月日起至年月日止。其中试用期为前一个月，试用期内，甲乙双方均可提前15天提出解除聘任合同。聘任期内乙方的教学工作均由甲方安排并事先通知乙方。聘任期满，本合同自动终止。

　　三待遇

　　聘任期内，乙方经考核合格录用后，甲方须按月支付乙方基本工资每月元（大写）（每月号发放）。

　　四奖金

。。。

　　五甲方的权利

　　1、甲方有权对乙方的教学进行管理和考核，并根据情况对乙方奖惩；

　　2、乙方违反国家法律、法规和甲方规章制度，甲方有权解聘。

　　六甲方的义务

　　1、甲方必须为乙方提供正常的教学环境和教学设施，使乙方能在规定的时期内完成甲方所要求的教学任务；

　　2、甲方须为乙方提供基本的生活保障（食、宿）；

　　3、甲方必须在合同约定的时间，准时支付乙方的工资和奖金。

　　七乙方的权利

　　1、乙方享有国家劳动合同法等相关法律规定的权益；

　　2、乙方有权要求甲方提供正常的教学环境和教学设施；

　　3、在不违反合同条款并按时完成教学任务的情况下，乙方有权要求甲方及时支付工资和奖金。

　　八乙方的义务

　　1、乙方应当认真履行法定义务，遵守甲方依法制订的规章制度；遵守职业道德；爱护甲方财产；按要求完成教育教学任务；

　　2、乙方必须遵照画室正常时间教学，如需请假，须提前3天告知甲方，同意方可；

　　3、乙方在正常的教学时间内，不得无故迟到、早退，不得随意辱骂、殴打学生，如造成教学事故由乙方负责。

　　九本合同为保密文件，未经甲方允许乙方不得泄露合同内容。乙方若违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保密条款，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。

　　十附则

　　1、除发生不可抗力因素使本合同无法履行外，甲乙双方应严格履行本合同中各项条款的规定；

　　2、本合同如有未尽事宜，甲乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；

　　3、本合同一式二份，甲乙双方各执一份，两份具有同等法律效力。本合同于甲乙双方当事人签字盖章之日起生效。

　　甲方签字（盖章）

　　乙方签字年月日年月日篇2：教师岗位聘任合同书

　　教师岗位聘任合同书聘任方：_________（简称甲方）

　　受聘方：_________（简称乙方）

　　第一条甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。

　　为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据_________（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

　　第二条聘期

　　聘期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。

　　第三条乙方的义务

　　1．乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责； 2．乙方还应完成下列任务：

（1）参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等； _________。

　　第四条岗位待遇

　　在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。具体发放按_________中有关规定执行。

　　第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_________以及配套细则中有关规定执行。

　　第六条附则 1．除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定； 2．本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力；

　　3．本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________ 代表人（签字）：_________ _________年____月____日 _________年____月____日签订地点：_________ 签订地点：_________篇3：教师岗位聘任合同书合同(新)名师导航学校

　　教师岗位聘任合同书

　　聘任方：（简称甲方）

　　受聘方：（简称乙方）

　　第一条甲方聘任乙方为科目教师。

　　为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权

　　益，根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称“上述文件”）精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

　　第二条聘期

　　聘期自_________年_________月_________日起至_________年 _________月_________日止。其中：_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可随时提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。

　　第三条乙方的义务 1．乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责； 2．乙方还应完成下列义务：

（1）合同前，乙方需出示以下证件原件，并交付复印件一份：

①身份证；②毕业证；③学位证；

（2）严格遵守甲方单位规章制度，按要求完成教学、教研工作任务。

（3）教学过程中，不得对学生进行任何体罚以及变相体罚，需耐心、细心地教导学生。

　　3.每位员工自转正起，需交付.00元违约金或大学毕业证书原

　　件以作担保，确保在合同期间，保质保量完成工作任务。如在合同期

　　内，乙方无故违反合同或随意解除合同，侵害甲方合法利益，则甲方

　　有权将保证金不予返还并随时解除合同；如在合同期内，甲方无故违

　　反合同或随意接触合同，侵害乙方合法利益，则乙方有权要求甲方双

　　倍返还保证金并随时解除合同。毕业证书抵押担保期间，如乙方因

　　个人原因须取用毕业证原件，则须根据程序进行申报、申请，提交申

　　请书，并同时交付甲方人民币.00元以作押金。事后，乙方需

　　再次交以毕业证原件，则甲方须全款退回.00元押金；但如果

　　乙方肆意违背《教师岗位聘任合同书》及本协议相关规定，给甲方带

　　来重大损失，则甲方有权要求乙方赔付损失.00元

　　第四条岗位待遇

　　在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方：

　　1、2、3、4、基本月薪元/月；每月生活食宿补贴：元/月；每位员工每月发放养老保险补助元/月；奖金制度：

（1）新晋员工每月奖金：200——2000元不等；

（2）工作一年及以上员工每月奖金：500——4000元不等；

（3）奖金考核工作由办公室负责；

　　5、每位员工在其户籍所在地自行办理医疗保险，并凭发票实报实

　　销；

　　6、每位员工每年享有25天带薪假（法定公休假除外），如因工作

　　需要耽误休假或假期不足，则视为加班，按照不足假期天数发放

　　加班费300元/人/天。

　　7、具体发放时间为每月1日左右，发放方式人民币，打卡发放。

　　第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升

　　以及本合同的解除，按《名师导航学校教师管理细则》以及配套细则

　　中有关规定执行。

　　第六条附则

　　1．除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格

　　履行本合同中的各项条款的约定； 2．本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定

　　与本合同具有同等效力；

　　3．本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，两份具有同等法律效力。

　　本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________ 代表人（签字）：_________ ______年____月____日 ____年____月____日

　　签订地点：签订地点：_________篇4：教师岗位聘任合同书

　　教师岗位聘任合同书

　　聘任方：金竹山镇中心学校（简称甲方）

　　受聘方：_________（简称乙方）

　　第一条甲方聘任乙方在教学岗位工作。

　　为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据上级文件精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

　　第二条聘期

　　聘期自2010年9月1日起至2012年7月10日止。双方可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。

　　第三条乙方的义务

　　1．乙方在聘期内完成甲方规定的职责； 2．乙方还应完成下列任务：参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等；

　　第四条岗位待遇

　　在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现绩效工资及有关福利

　　第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按市教育局以及配套细则中有关规定执行。

　　3．本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________ 代表人（签字）：欧阳平

　　2010年8月20日 201年8月20日篇5：最新教师岗位聘任合同范本

　　最新教师岗位聘任合同范本

　　聘任方：_________(简称甲方)受聘方：_________(简称乙方)第一条甲方聘任乙方在_________部门_________岗位工作。

　　为保证甲方岗位聘任制度的顺利实施，保障甲乙双方的合法权益，根据 _________(以下简称“上述文件”)精神，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。

　　第二条聘期

　　聘期自_________年________月________日起至_________年________月________日止。其中：_________年________月________日起至_________年________月________日止为试用期。试用期内甲、乙双方均可提前30天提出解聘。聘期期满，本合同自动终止。

　　第三条乙方的义务 1.乙方在聘期内完成“上述文件”规定的职责;2.乙方还应完成下列任务：(1)参见附页乙方申请表中的工作目标和计划措施等;_________。

　　第四条岗位待遇

　　在乙方完成第三条义务、并经考核合格后，甲方兑现乙方基本年薪_________元。具体发放按_________中有关规定执行。

　　第五条甲乙双方其他权利和义务的履行和甲方对乙方的考核、晋升以及本合同的解除，按_______以及配套细则中有关规定执行。

　　第六条附则 1.除发生不可抗力因素致使本合同无法履行外，甲、乙双方应严格履行本合同中的各项条款的约定;2.本合同如有未尽事项，甲、乙双方协商作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力;3.本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，人事处备案一份，三份具有同等法律效力。本合同于甲、乙双方当事人签字盖章之日起生效。