党员领导岗位职责

党员领导岗位职责共6篇 党员干部职责是什么

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党员领导岗位职责共1

　　党员岗位职责 (副厂长) 1.加强学习,自身素质过硬。认真学习、贯彻和领会上级各项方针、政策、法规，努力实践“三个代表”的重要思想，坚持原则，党性观念、政策观念强，坚持“八荣八耻”思想；努力学习企业先进管理知识，崇尚科学，掌握QHSE管理体系及API产品相关知识，具有与时俱进和求真务实的工作精神。

　　2.加强班子建设。坚持党的民主集中制原则和党总支内部的议事规则和决策程序，自觉作到“四个服从”；充分发扬民主，团结和带领两级班子成员，增强整体凝聚力和向心力，推动企业不断向前发展。

　　3.参与企业重大经营活动。协助厂长制定本厂的发展规划，年度工作计划及阶段工作措施的制定；参与企业重大决策的制定，充分发挥资源的最大效益；建立科学的企业管理制度和考核办法，使生产经营活动走向现代化管理规范。

　　3.抓好经营管理工作。了解和掌握车间的生产经营情况、市场动态，掌握第一手资料；在遵循有关法律、法规和规定的前提下，坚持原则，勇于开拓和进取.经常下基层，检查指导各车间的工作，在掌握第一手资料的情况下，对发展趋势作出正确的判断，并向厂长提出好的改进意见或建议；协助厂长做好市场分析、经营分析、新产品论证及各项管理基层工作,认真落实安全管理目标，扎实基础工作，确保安全管理的组织落实、制度落实和责任落实；进一步完善HSE管理体系，并不断更新，加强时效性和可操作性，使安全管理走向规范化、程序化、制定化；积极开展安全教育和技能培训，提高职工安全防范能力，贯彻“安全是天、质量是命”的思想，传递安全知识，坚持开展了安全生产检查，彻底清查和整改事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。

　　4.协调各车间生产经营活动。一是统筹安排，根据生产经营要求及经营实际，合理调整资源布局，发挥各车间各自优势和特点，调动各方面积极因素，力争多快好省。二是积极协调各生产单位工作，解决生产经营过程中出现的各种困难，保障人、材到位，督促资金落实。三是深入基层，检查指导，掌握第一手资料，及时掌握生产情况，指导要点和难点，及时沟通各方面信息。

　　6.搞好后勤保障工作。努力做好后勤保障与矿区建设工作，做到急生产所急，想基层干部职工之想，解决实际问题，为基层排忧解难；控制使用每一份支出，讲求实际和厉行节约，以最少的投入获得最大的收益。 7.抓好企业文化建设。协同其他领导和员工共同建立一套本企业独特的管理理论和管理方法，不断激励职工士气，提高队伍素质，提升企业形象，创立企业品牌。

　　8.协助正职做好其他工作。充分发挥主观能动性，协助正职做好市场、经营、产品开发及其他管理基础工作，提供好的建议和改进意见。

党员领导岗位职责共2

　　党员岗位职责 (副厂长 )

　　1.加强学习 ,自身素质过硬。 认真学习、贯彻和领会上级各项方针、政策、法规，努力实践 “三 个代表”的重要思想，坚持原则，党性观念、政策观念强，坚持“八荣八耻”思想；努力学

　　习企业先进管理知识，崇尚科学，掌握 和求真务实的工作精神。

　　QHSE管理体系及 API 产品相关知识，具有与时俱进

　　2.加强班子建设。坚持党的民主集中制原则和党总支内部的议事规则和决策程序，自觉作到 “四个服从” ；充分发扬民主，团结和带领两级班子成员，增强整体凝聚力和向心力，推动 企业不断向前发展。

　　3.参与企业重大经营活动。协助厂长制定本厂的发展规划，年度工作计划及阶段工作措施的

　　制定； 参与企业重大决策的制定， 充分发挥资源的最大效益； 建立科学的企业管理制度和考 核办法，使生产经营活动走向现代化管理规范。

　　循有关法律、法规和规定的前提下，坚持原则，勇于开拓和进取

　　3.抓好经营管理工作。了解和掌握车间的生产经营情况、市场动态，掌握第一手资料；在遵 车间的工作， 在掌握第一手资料的情况下， 对发展趋势作出正确的判断， 真落实安全管理目标，扎实基础工作，确保安全管理的组织落实、

　　.经常下基层，检查指导各

　　并向厂长提出好的

　　,认 改进意见或建议；协助厂长做好市场分析、经营分析、新产品论证及各项管理基层工作 一步完善 HSE 管理体系，并不断更新，加强时效性和可操作性，使安全管理走向规范化、程序化、制定化；积极开展安全教育和技能培训， 提高职工安全防范能力， 把事故消灭在萌芽状态。 质量是命”的思想，传递安全知识，坚持开展了安全生产检查，彻底清查和整改事故隐患，

　　制度落实和责任落实；进

　　贯彻“安全是天、

　　4.协调各车间生产经营活动。一是统筹安排，根据生产经营要求及经营实际，合理调整资源

　　布局， 发挥各车间各自优势和特点， 调动各方面积极因素，力争多快好省。 二是积极协调各生产单位工作，解决生产经营过程中出现的各种困难，保障人、材到位，督促资金落实。三 是深入基层，检查指导，掌握第一手资料，及时掌握生产情况，指导要点和难点，及时沟通各方面信息。

　　6.搞好后勤保障工作。努力做好后勤保障与矿区建设工作，做到急生产所急，想基层干部职工之想，解决实际问题，为基层排忧解难；控制使用每一份支出，讲求实际和厉行节约，以最少的投入获得最大的收益。

　　7.抓好企业文化建设。 协同其他领导和员工共同建立一套本企业独特的管理理论和管理方法，不断激励职工士气，提高队伍素质，提升企业形象，创立企业品牌。

　　8.协助正职做好其他工作。充分发挥主观能动性，协助正职做好市场、经营、产品开发及其他管理基础工作，提供好的建议和改进意见。

党员领导岗位职责共3

　　公司领导岗位职责

　　党委书记岗位职责

　　在局党委的领导下，主持公司党委工作,全面负责党的建设和思想政治工作。

　　1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策,组织做好分管范围内的各项工作。

　　2、主持公司党委工作,按规定定期召开党委会、党委扩大会和党员大会等重要会议，组织党委成员认真学习和执行党的路线、方针、政策，及时研究、决定党政工作重大问题。

　　3、抓好党的组织、思想和作风建设，认真贯彻执行民主集中制，定期开好民主生活会，搞好领导班子的建设和团结，充分发挥各级党组织的政治核心作用，基层党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真抓好各级党政领导班子的廉政建设。

　　4、执行党的干部路线和政策，搞好各级领导班子建设和干部队伍建设，培养选拔德才兼备的干部充实各级领导班子。

　　5、批阅有关重大案件的工作报告和处理职工群众来信来访反映的重大问题。

　　6、支持行政领导正确履行职责。动员组织各方面力量，完成公司生产经营任务。

　　7、分管公司党政办公室，党委组织科、党校工作。

　　8、完成上级和公司党委安排的其它工作任务。

　　公司经理岗位职责

　　在管理局和公司党委的领导下，全面负责公司生产经营和行政管理工作。

　　1、认真贯彻执行党和国家的法律、法规、政策及上级有关规定，全面负责公司生产经营和行政管理工作。

　　2、全面负责公司的经营管理、生产指挥和行政管理工作；负责公司的机构、人员编制、以及内部分配办法等工作；组织做好公司生产经营工作的计划、布置、检查和总结、评比工作，确保公司各项经济技术指标的完成。

　　3、结合公司生产经营活动对职工进行经常性的思想政治教育，提供改善公司思想政治工作和精神文明建设的工作条件，提高职工队伍的政治、文化、技术素质。

　　4、关心职工生活，努力改善职工劳动条件，在发展生产，提高经济效益的基础上，办好职工的福利事业，不断改善职工的物质文化生活。

　　5、组织领导公司财务系统的工作，抓好经济核算，确保公司生产经营任务的完成。

　　6、分管公司党政办公室，钻井国际工程部、巴州分公司、财务资产管理中心，指导、监督和考核党政办公室，钻井国际工程部、巴州分公司、财务资产管理中心的工作。

　　7、完成上级和公司党委安排的其它工作任务。

　　党委副书记岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责宣传、共青团、统战、普法、调研和日常思想政治工作。

　　1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，组织做好分管范围内的各项工作。

　　2、领导和组织公司政工干部开展思想政治工作，深入基层，调查研究，不断摸索和总结新形势下思想政治工作和基层建设的经验，组织召开思想政治工作和基层建设会议。

　　3、分管宣传科(团委)。领导、主持和协调宣传、共青团、普法和统战等方面的日常工作。

　　4、协助公司党委书记抓好公司各级领导班子的思想、组织建设，健全和开展党的组织生活。

　　5、完成公司党委安排的其它工作任务。

　　纪委书记岗位职责

　　在管理局纪委、监察处和公司党委的领导下，主持公司纪委、监察的全面工作。

　　1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策、国家和上级有关法律、法规、规定，组织做好负责和分管范围内的各项工作。

　　2、分管纪监审计科，负责纪委全面工作，组织召开纪委会议，讨论研究工作计划、工作总结、重要报告和组织对党员干部进行党风及廉洁勤政的教育并查处有关党员干部违纪案件。

　　3、督促公司各级领导班子成员，抓好党风廉政责任制的贯彻落实，深入基层调查研究，及时掌握各单位工作情况，解决有关问题。

　　4、履行纪委职责，对党组织和党员干部实施党内监督，支持、保护和促进公司的生产经营及各项工作健康发展。

　　5、完成公司党委安排的其他工作任务。

　　工会主席岗位职责

　　在局工会和公司党委的领导下，负责公司的工会和老年工作。

　　1、认真贯彻执行党和国家，以及全总对工会工作的路线、方针、政策、法令、法规，组织做好分管范围内的各项工作。

　　2、经常深入基层，调查研究，掌握情况，总结经验，协助党委书记抓好职工队伍的思想政治工作。

　　3、主持公司工会委员会的全面工作，充分发挥工会职能作用，以生产经营为中心，加强工会自身建设。关心群众疾苦，热心为职工排忧解难，帮助职工解决实际问题。

　　4、组织并主持召开工会委员会会议，组织工会干部学习党的方针政策和党对工会工作的指示，提高政策水平和业务水平。

　　5、依照法律按时召开职工代表大会，充分行使职工代表大会的权力。

　　6、分管工会和老年管理中心，指导、监督、考核其工作。

　　7、完成上级工会、公司党委和公司安排的其他工作任务。

　　5 分管生产经营副经理岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责生产经营、企业管理、市场管理、水电讯、工农关系、防汛工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责生产经营、企业管理，组织落实经营管理计划，部署、检查和总结评比所分管的工作。

　　3、分管生产经营科、仪器管理中心，指导、监督和考核生产经营科和仪器管理中心的工作。

　　4、完成公司党委和公司交办的其它工作任务。

　　分管设备管理、安全和物资供应副经理岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责安全环保、民用气、物资供应和设备管理工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责安全环保、民用气、物资供应和设备管理工作，组织落实安全环保、民用气、物资供应和设备管理的计划，部署、检查和总结评比工作。

　　3、分管安全环保科、物资装备科，指导、监督和考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司交办的其它工作任务。

　　分管现场技术、质量管理、多种经营副经理岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责现场技术、新技术推广、质量管理、多种经营工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责现场技术、新技术推广、质量管理、多种经营工作，组织落实上述工作的计划，部署、检查、总结评比分管系统的工作。

　　3、分管技术科，指导、监督和考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司交办的其它工作任务。

　　分管科研管理、技术监督、信息管理副经理岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责科研管理、技术监督和信息管理等工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责科研管理、技术监督、标准化、信息管理、档案管理、油田化工产品开发和石油学会工作，组织落实科研管理、技术监督、信息管理等方面的计划，部署、检查、总结评比分管系统的工作。

　　3、分管技术科、信息中心，指导、监督、考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

　　9 分管财务、审计副经理岗位职责

　　在公司党委的领导下，负责财务资产管理和审计工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责财务资产管理、税收和审计工作，组织落实财务资产管理、审计工作的计划，部署、检查、总结评比分管系统的工作。

　　3、分管财务资产管理中心、纪监审计科，指导、监督、考核其工作。

　　4、完成公司党委和上级业务部门交办的其它工作任务。

　　调研员岗位职责

　　在公司党委的领导下，协助领导班子负责有关调研工作。

　　1、按时参加中心组学习和党的组织生活，按要求参加各类大型会议和单位重要活动。

　　2、支持在职领导的工作，按照分工，积极、主动地完成好所负责的各项工作任务。

　　3、发挥自身阅历深、经验多的优势，围绕单位的重大事项和重要决策，深入调查研究，积极为领导班子出谋划策。

　　4、积极开展生产、管理和科研等方面的调研工作。

　　5、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

　　 11 分管综合治理、稳定工作经理助理岗位职责

　　在公司党委和公司的领导下，负责综合治理、武装保卫、稳定和消防安全工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责综合治理、武装保卫、稳定工作和消防安全工作，组织落实上述工作的计划，部署、检查、总结评比分管系统的工作。

　　3、分管纪监审计科，指导、监督、考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

　　 12 分管计划基建、生活后勤经理助理岗位职责

　　在公司党委和公司的领导下，负责计划基建、生活后勤、绿化、爱国卫生、计划生育工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责计划基建、生活卫生、绿化、房产、计划生育工作，组织落实计划基建、生活后勤、计划生育等上述工作的计划，部署、检查、总结评比分管系统的工作。

　　3、分管计划基建科、公共事业中心，指导、监督和考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

　　 13 分管钻井液技术、国际市场开拓经理助理岗位职责

　　在公司党委和公司的领导下，负责钻井液内外市场现场技术管理和国际市场开拓工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责 搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责包括重点井、复杂井、特殊工艺井施工中钻井液技术的指导及监控，在出现复杂情况时，负责组织处理措施的制订及监督执行。

　　3、负责国际市场开拓工作，指导或参与有关科研项目的研究攻关工作。组织或参加相关的学术会议。

　　4、分管钻井国际工程部，指导、监督和考核其工作。

　　5、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

　　 14 分管劳动工资、职工培训经理助理岗位职责

　　在公司党委和公司的领导下，负责劳动工资和职工培训工作。

　　1、认真贯彻执行国家法律、法规、政策及上级有关规定，负责搞好分管范围内的各项工作。

　　2、负责劳动工资、就业、再就业和职工培训工作，组织落实上述工作的计划，部署、检查和总结评比分管系统的工作。

　　3、分管劳动工资科、钻井职工培训中心，指导、监督、考核其工作。

　　4、完成公司党委和公司安排的其它工作任务。

党员领导岗位职责共4

　　局长岗位职责

　　１、严格贯彻自治区、地区邮政局的规章制度和有关规定，认真执行地区局下达的决定和指示。

　　２、负责全局邮政的日常生产、经营、营销、管理工作。 ３、负责组织调动全局邮政员工的力量积极开拓新的业务市场，挖掘市场潜力，不断提高服务质量，以巩固和扩大邮政市场份额，更好的为北屯人民服务。

　　４、根据年度工作计划及工作理点，提出年度工作思路、工作重点、营销策划、项目营销的目标、计划，并组织实施。

　　５、做好全市邮政用户的维护工作，定期走访邮政客户，听取用户对邮政业的需求、建议、意见等，并加以改进和完善。

　　６、完成当地政府及上级主管部门交办的其它工作。

　　副局长岗位职责

　　1、贯彻执行党的路线、方针、政策，执行邮政局的工作计划和各项工作制度；

　　2、在局长带领下，负责分管部门的行政和业务领导工作；深入调查研究，为局领导班子决策提供合理化建议；

　　3、坚决地、一丝不荀地执行局领导班子决策，主动配合局长工作；

　　4、支持和指导分管部门工作人员的思想政治教育工作；有权提出分管部门工作人员调整建议，主持召开部门工作会议。

　　5、平衡各种关系，充分调动分管部门职工的工作积极性；指挥和协调分管部门的各项工作，督导分管部门负责人及工作人员的日常工作。

　　6、有权处理或决定分管部门临时性的紧急重大问题，有权对全局整体工作提出意见和建议。

　　7、负责组织落实和完成分管工作年度责任目标任务，负责协调分管部门内、外部重大业务关系。

　　8、组织分管部门、班组制定年度工作计划。

　　9、听取职工意见，关心职工生活，帮助职工解决实际困难，深入基层、深入实际，不断改进工作方式。

党员领导岗位职责共5

　　党员岗位职责

　　(副厂长)

　　1.加强学习,自身素质过硬。认真学习、贯彻和领会上级各项方针、政策、法规，努力实践“三个代表”的重要思想，坚持原则，党性观念、政策观念强，坚持“八荣八耻”思想；努力学习企业先进管理知识，崇尚科学，掌握QHSE安全管理体系和API产品相关知识，具有与时俱进和求真务实的工作精神。

　　2.加强班子建设。坚持党的民主集中制原则和党总支内部的议事规则和决策程序，自觉作到“四个服从”；充分发扬民主，团结和带领两级班子成员，增强整体凝聚力和向心力，推动企业不断向前发展。

　　3.参与企业重大经营活动。协助厂长制定本厂的发展规划，年度工作计划及阶段工作措施的制定；参与企业重大决策的制定，充分发挥资源的最大效益；建立科学的企业管理制度和考核办法，使生产经营活动走向现代化管理规范。

　　3.抓好经营管理工作。了解和掌握各车间的生产经营情况、市场动态，掌握第一手资料；在遵循有关法律、法规和规定的前提下，坚持原则，勇于开拓和进取；经常下基层，检查指导各车间的工作，在掌握第一手资料的情况下，对发展趋势作出正确的判断，并向厂长提出好的改进意见或建议；协助厂长做好市场分析、经营分析、新产品论证及各项管理基层工作认真落实安全管理目标，扎实基础工作，确保安全管理的组织落实、制度落实和责任落实；进一步完善QHSE管理体系，并不断更新，加强时效性和可操作性，使安全管理走向规范化、程序化、制度化；积极开展安全教育和技能培训，提高职工安全防范能力，贯彻“安全是天、质量是命”的理念，传递安全知识，坚持开展了安全生产检查，彻底清查和整改事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。

　　4.协调各车间生产经营活动。一是统筹安排，根据总厂生产经营要求及分厂经营实际，合理调整资源布局，发挥各车间各自优势和特点，调动各方面积极因素，力争多快好省。二是积极协调各生产单位工作，解决生产经营过程中出现的各种困难，保障人、材到位，督促资金落实。三是深入基层，检查指导，掌握第一手资料，及时掌握生产情况，指导要点和难点，及时沟通各方面信息。

　　6.搞好后勤保障工作。努力做好后勤保障与矿区建设工作，做到急生产所急，想基层干部职工之想，解决实际问题，为基层排忧解难；控制使用每一份支出，讲求实际和厉行节约，以最少的投入获得最大的收益。

　　7.抓好企业文化建设。协同其他领导和员工共同建立一套本企业独特的管理理论和管理方法，不断激励职工士气，提高队伍素质，提升企业形象，创立企业品牌。

　　8.协助正职做好其他工作。充分发挥主观能动性，协助正职做好市场、经营、产品开发及其他管理基础工作，提供好的建议和改进意见。

党员领导岗位职责共6

　　2009年带班领导岗位职责

　　一、带班领导提前半小时上班，下班最后离校。检查校园内的安全情况，维持学样当前正常教学秩序，制止各种影响教学及破坏学样的行为。

　　二、督查值日值宿落实情况。

　　三、对教师出勤、学生出勤、做操、学生仪表、学生不良行为进行检查纠正。

　　四、在课余本人空堂时间，须在校园内巡查，发现问题，及时解决。负责指挥学生过路。

　　五、晚班在学校住，管理时间为：值宿教师到岗时间，舍生就寝，早晨学生起床。具体负责督查晚辅导教师、舍务教师、值宿教师到岗履责情况。主要管理学生，检查就寝情况，严禁外出。发现问题，及时解决，同时做好一切安全防范工作。

　　六、认真如实填写《领导带班记录》。

　　东丰县二龙山乡永合中学

　　2009年2月27日