企业工艺技术科科长岗位职责

企业工艺技术科科长岗位职责共5篇 工艺部门岗位职责

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企业工艺技术科科长岗位职责共1

　　工艺设备科科长岗位职责说明书

　　企业规范化管理文档

　　工艺设备科科长岗位职责说明书 岗位名称 工艺设备科科长 岗位编号 JS—001 所在部门 技术研发部 岗位定员 1人 直接上级 技术研发部经理 薪酬类型 月薪，绩效(月、年) 直接下级 工艺技术员、设备技术员 岗位性质 技术类

　　协助技术研发部经理编制公司的设备需求规划，负责固定资产台帐管理，测定备品备件消耗，指导设备岗位概要 维护工作，培训维修人员;编制设备操作工艺文件，经签批后监督实施。

　　职责与工作任务

　　协助技术研发部经理编制公司的设备年度需求计划，为重大决策提供建议和信息支持，参与设备研表述 发和工艺革新

　　协助技术研发部经理制定设备年度计划 职

　　责 对设备维护保养和修理记录进行统计分析，提出改进建议 工作 一 任务 搜集供应产品相关行业技术信息、设备创新发展趋势，为重大决策提供建议和信息支持

　　负责固定资产台帐管理

　　表述 负责生产设备的正常运行，协助生产、品管部门维护检验试验设施 制定公司生产性设备的维护保养制度，并负责实施，督查设备保养情况 负责组织生产设备的日常维护，及时处理设备故障;负责建立预防性维护制度和易损件强制退役制职 度，并负责实施，有效降低设备故障率、事故率，保证操作人员安全和产品质量稳定 责 工作 负责编制设备保养手册和设备操作说明书，协助农用泵事业部、深井泵事业部编制设备安全操作规二 任务 程和设备专人操作制度

　　参与设备事故调查

　　协助生产、品管部门维护检验试验设施

　　表述 负责测定设备备品备件消耗定额，并监督实施，负责编制备品备件采购计划 职 负责测定设备备品备件消耗定额并监督实施

　　责 工作 根据库存、生产计划、工艺革新计划，编制设备及备品备件采购计划 三 任务

　　负责设备、备品备件的质量验收和性能测试

　　表述 参与自主试制工装的研究设计，负责试制工装的加工指导

　　职 负责新产品开发和工艺革新工作所涉及的设备调研、开发工作 责 工作 负责自制工装设备的设计、制造和监督使用 四 任务

　　代表公司与政府部门、其他单位进行沟通和交流

　　职 表述 编制设备工艺文件，经审批后监督实施;负责生产操作和设备维修人员的知识、技能培训和考核 责

　　工作 编制设备工艺文件，经审批后监督实施 五

　　企业规范化管理文档

　　任务 负责组织生产操作和设备维修人员的知识、技能培训 参与操作人员的技术等级评定

　　职责六 表述 完成技术研发部经理交办的其他任务 权 力 1、对生产人员提出的备品备件领用申请有审核权 2、对设备维护保养工作的监督权 3、对设备维护保养制度和操作规程有解释权 4、对设备事故调查有参与权 5、对所属下级的工作有监督、检查权 6、对所属下级的工作争议有裁决权 工作协作关系 内部协调关系 公司各部门 外部协调关系 设备供应商、制造商 任职资格

　　教育水平 中专以上 专 业 机械或电气相关专业 培训经历 设备维修培训

　　经 验 设备管理、维修培训，固定资产管理培训

　　知 识 5年以上工作经验，3年以上管理经验，能独立判断一般设备故障 技能技巧 熟练使用自动化办公软件，具备基本的CAD知识;准确判断设备故障，精通机械原理与材料性质

　　个人素质 具有一定的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力

　　其 它 使用工具/设备 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)、录音录像

　　工作环境 办公场所

　　工作时间特征 正常工作时间，偶尔加班 所需记录文档 设备台帐、工作总结、公司文件

　　考核指标 1、备品备件供应及时性、工作差错率、设备故障率、设备完好率、设备研发成果、重要任务完成情况

2、故障停机延续时间、设备原因导致的不合格产品数

　　企业规范化管理文档

3、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、专业知识与技能 任职人员签字 签 批

企业工艺技术科科长岗位职责共2

　　坑口技术科科长岗位职责

1.职务名称：坑口技术科科长

2.直接上级:坑口技术副坑长

3.直接下级:本科地、测、采技术员、样品加工员、化验员

4.本职工作:领导本科员工完成地、测、采技术管理工作

5.岗位职责

强化安全管理,组织对科员进行安全知识教育和技能培训

认真贯彻执行国家、公司、坑口的有关矿山技术政策和规定

在技术副坑长的领导下，组织完成有关设计任务

负责检查、监督、落实地、测、采各专业严格按照国家、公司、坑口的相关文件开展技术管理工作

负责领导监督各项工程是否按技术要求、设计要求进行施工，若工程设计需变更时要认真按照有关规定执行

负责组织编制各专业管理的技术计划,及时提供各种所需技术图件

负责地、测、采各专业间的团结协作管理、业务管理确保生产技术按质按量以满足生产需要

负责对有关技术上的难题组织分析，制订相应对策措施，并组织实施

负责对科员每月进行考核，并将考核结果报技术副坑长

　　2007年4月30日

企业工艺技术科科长岗位职责共3

　　1 基本说明

职位名称：技术科科长 所属部门：技术科 直接上级：生产技术部经理 直接下级：技术科职员

平行关系：本部门及其他部门科长 职位数量：1人

　　2 工作职责

参与制定设备管理规划，制定工作计划并实施 模具及成型机的管理 外协加工管理 技术科的人员管理

　　3 职责说明

参与设备管理规划，并制定工作实施计划

计划设备改造和实施，及相关的职能安排工作

拟定设备改造、安装工程的规划，终审后，出图、备材、提请发包，并对整个安装进行全过程控制 负责公司生产设备和设施的固定资产管理 模具及成型机的管理

制定模具管理规范

负责成型机的模具管理及成型机的日常维护、保养，确保按生产计划执行

根据实际情况，督导模具组人员及时更换成型机模具及相关配件 掌控成型机异常处理时效，降低成型机同类故障出现的次数 配合研发部进行新产品的研发工作，如打样 外协加工管理 负责机械、钣金、电机等设备外加工、修理、制作、安装的管理和掌控

提高加工件、维修件的时效性、质量，以提升机修科、电气科及其他委托部门的满意度

负责本科的人力资源管理

主持本科内部管理，有效维持科内运作

主持拟订本科下属人员的职务说明书与绩效考评标准 主持拟订本科的定岗定编、人员招聘、培训计划

参与或主持本科干部员工的绩效考评与奖惩建议或决定，并对下属任免提出建议

其他

完成部门经理委托和自我发展需要的其他工作

　　4 组织关系

向上：向技术部经理汇报

平行：本部门科长保持信息互通和协作关系 向下：技术科成员 外部：工程分承包方

　　5 任职资格

由技术部经理提名、生产部副总审定、常务副总任命 教育背景：大学专科以上学历

工作经验：3年以上大型企业设备管理经验

技能（语言、计算机、机电专业）：能熟练使用计算机 其他要求：工业设计规范，安全规则

企业工艺技术科科长岗位职责共4

　　技术科科长岗位职责

1.主持技术科的全面工作,负责日常管理及监督检查。 2.明确本科室人员的工作职责范围,并抓好工作的落实情况。 3.负责本科室人员的业务培训和学习工作。

4.负责与设计部门进行业务联系,,提供设计所需资料,反馈沟通设计思路。

5.参加对设计部门提交资料的会审、对外来施工单位施工组织设计的会审,参加技术交底会和工程例会。 6.负责及时为施工单位提供施工图纸。

7.主持本单位施工作业规程及重大安全技术措施的会审工作。 8.根据公司的规划,负责主持对新开发区域进行资料收集、开发论证和可行性方案的提出。

9.负责在许可的权限内,根据工程需要进行工程设计、设计修改。 10.负责召开技术会议。

11.经常深入现场,掌握工程的进展、规程措施的落实情况,配合有关部门解决施工中遇到的有关问题。 12.完成领导交给的其它工作。

企业工艺技术科科长岗位职责共5

　　技术科科长岗位职责

1、业务上向技术副总负责，全面负责技术科的工作。负责模具产品科研、设计等技术工作；负责中心工艺技术、工艺科研、科技档案及技改技措工作。

2、负责提出本部门年度工作方针、目标，编制季度、月份工作计划，经批准后，组织实施。

3、负责组织编制设计规范、工艺规范等技术标准；负责工作程序及有关工作标准的制定。

4、负责对模具产品设计、工艺质量的把关，签订技术协议，组织设计评审、工艺评审、设计定型工作，解决模具产品设计和制造过程中的重大技术问题；对重大产品质量问题负责拿出处置意见，对返修模具拿出返修方案。

5、负责级进模新产品的技术开发、工艺开发，组织进行技术攻关、工艺攻关，打通生产线。

6、负责组织技术人员深入现场，及时研究解决各种工艺技术问题和生产中出现的各种技术问题。

7、负责标准化工作，组织编制，规范各种模具产品的技术资料。

8、负责组织开展新产品、新技术、新材料的研究和应用，组织技术培训。

9、领导员工履行岗位职责和本部门职能标准，定期向上级领导汇报工作。

10、完成上级交办的其他事项。