财务部经理岗位职责

财务部经理岗位职责（最新7篇）

财务部经理岗位职责 篇1

　　1、负责保障计划财务部部门日常工作的有效进行;

　　2、负责部门年度计划目标的制定、达成及下属员工计划管理工作;

　　3、负责根据上市公司规范要求，优化完善会计核算制度与体系建设;

　　4、负责博雅生物总部各项财务管理制度的制订及完善;

　　5、负责公司各项支出付款的审核，做好日常资金管理及资金效益化工作;

　　6、负责组织年度预算的编制工作;

　　7、负责金蝶EAS信息化的推进与日常维护工作;

　　8、负责开展税收筹划与管理工作;

　　9、负责公司季报、中报、年报编制的组织与审核工作，保障对外信息披露数据的准确;

　　10、负责与总部其他部门之间的横/纵向组织协调工作;

　　11、负责本部门队伍建设工作;

　　12、负责完成上级安排的其他指令性工作。

财务部经理岗位职责 篇2

　　1、负责公司的财务管理、日常财务核算，参与公司的经营管理。

　　2、根据公司资金运作情况，合理调配资金，确保公司资金正常运转。

　　3、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料，并进行分析，提出建议，定期向财务总监报告。

　　4、组织各部门编制收支计划，编制公司的年、季、月和财务计划，定期对执行情况进行检查分析。

财务部经理岗位职责 篇3

　　岗位职责:

　　1、负责主导完成项目的尽职调查、财务状况分析和投融资方案设计、论证筛选等前期工作;

　　2、对被投资企业进行投资后管理，负责跟踪被投资项目整改情况，提出后续整改建议，能够配合公司提供增值服务;

　　3、根据公司安排负责项目财务尽调，编制项目尽调计划和实施方案等;

　　4、负责项目尽调的实施，包括向被尽调项目的事前沟通、与被审计单位进行访谈和沟通、采取科学方法获取审计证据、填写审计工作记录，编制内部尽调报告工作底稿。

　　5、根据尽调工作底稿，形成尽调结论和尽调建议，编写尽调报告;

　　6、负责项目风险审查工作，主要包括项目立项前的.风险评估，出具书面风险审核意见、后期跟进管理以及风险预警等工作。

　　任职要求:

　　1、国内外重点院校本科及以上学历，财务、审计等相关专业;

　　2、5年以上工作经历，有会计师事务所经验者优先;

　　3、具备cpa或cia等专业资格者优先;

　　4、具备良好的职业操守、敬业精神及沟通协调能力，思维清晰，工作细致、谨慎，能承受工作压力;

　　5、具有优秀的分析、解决问题能力、思路清晰、考虑问题细致、沟通能力强。

财务部经理岗位职责 篇4

　　1、全面负责财务工作的开展，有效把控财务状况，往来、成本、结算、现金管理的监督和操作。执照、证件、资质的维护、升级和年审。

　　2、精通工程安装类公司财务工作的实操经验，具有过硬的业务能力。可独立操作全盘账务处理，精通和把握一般纳税人的财务开展。

　　3、熟悉财务软件的应用，准确出具各项财务报表、财务分析报告，具有很强的采购成本、人力成本、税务筹划、税务成本控制的.能力，独立通过项目合同融资的能力；

　　4、制定和落实财务管理制度，领导和组织本部门成员工作的开展，指导和提高本部门成员工作能力。

　　5、具有独立解决财务对内、对外管理相关问题的能力。

　　6、参与和执行公司工作计划、绩效考核管理的落实。

财务部经理岗位职责 篇5

　　岗位职责：

　　1、与银行联系，洽谈授信业务，准备银行需要的文件；

　　2、负责融资方案的跟进，向银行提供基础信息，对授信申请相关问题进行初步解答；

　　3、严格遵守资金管理制度，处理银行及第三方账户的结算业务，并根据财务授权表安排付款；

　　4、负责处理公司与融资、贷款相关的各种内、外部事宜；

　　5、负责公司融资信息的收集、整理；

　　6、负责每天与第三方收付账户进行核对，在核心业务系统中进行实收实付确认操作，登记差异；负责每月编制第三方账户的余额调节表，交财务主管和经理签字复核；

　　7、负责公司收、付、退款的操作；交易结算账户之间的资金归集及划转；

　　8、负责办理银行账户的开户、销户、更改印鉴等工作，获取每月的银行对账单，与银行保持密切联系；

　　9、统计各项交易数据，及时出具现金流日报周报及月报；

　　10、参与结算评审和业务流程设计及上线后的测试、运行和持续改进；

　　11、负责梳理本岗位的内部操作规范及其他相关制度，提出合理化改善意见；

　　12、完成部门领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、本科（全日制）以上学历，财务管理、会计、金融类相关专业，上海户籍优先；

　　2、二年以上企业投融资相关工作经验，取得会计资格证书，对三方支付，公司资金管理工作有一定的了解；

　　3、与银行有稳定的业务联系，了解银行授信的内部操作流程；

　　4、有建材、工程、大宗商品及贸易等行业的工作经验。

　　5、性格开朗活泼，有很强的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，诚实可靠，有良好的业务跟踪能力，做事积极主动，有良好的敬业和团队协作精神。

财务部经理岗位职责 篇6

　　工作职责:

　　1 预算管理:

　　 根据公司发展计划,统筹预算目标,组织财务预算编制,反馈经营计划和财务预算差异;

　　 合理确定并报送集团绩效考核预算指标,提出财务、税务筹划建议,以保证公司经营计划和财务预算完成;

　　 对集团预算执行情况进行日常跟踪管理、定期分析,对预算执行偏差及时纠正、汇报和处理。

　　2 管理报表及分析:

　　 梳理管理需求,确定管理报表的编制口径和标准;

　　 根据管理需要,对管理报表进行针对性分析,反馈情况、提供建议,并监督执行;

　　 运用管理会计工具方法,积极为集团规划、决策、控制、评价等提供有用信息,以推动实现战略规划。

　　3 业务支持:

　　 参与集团整体战略定位、板块资源配置、整体投融资规划、财务建模等业务决策过程,提供相关财务意见和建议;

　　 协同做好集团及下属板块业绩考核目标的制定;

　　 参与集团整体信息化规划,结合业财融合需要,提出会计信息化需求。

　　任职要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上学历;

　　2、集团级管理会计背景。

　　工作职责:

　　1 预算管理:

　　 根据公司发展计划,统筹预算目标,组织财务预算编制,反馈经营计划和财务预算差异;

　　 合理确定并报送集团绩效考核预算指标,提出财务、税务筹划建议,以保证公司经营计划和财务预算完成;

　　 对集团预算执行情况进行日常跟踪管理、定期分析,对预算执行偏差及时纠正、汇报和处理。

　　2 管理报表及分析:

　　 梳理管理需求,确定管理报表的编制口径和标准;

　　 根据管理需要,对管理报表进行针对性分析,反馈情况、提供建议,并监督执行;

　　 运用管理会计工具方法,积极为集团规划、决策、控制、评价等提供有用信息,以推动实现战略规划。

　　3 业务支持:

　　 参与集团整体战略定位、板块资源配置、整体投融资规划、财务建模等业务决策过程,提供相关财务意见和建议;

　　 协同做好集团及下属板块业绩考核目标的制定;

　　 参与集团整体信息化规划,结合业财融合需要,提出会计信息化需求。

　　任职要求:

　　1、全日制211、985院校本科及以上学历;

　　2、集团级管理会计背景。

财务部经理岗位职责 篇7

　　1、根据发展需要完善财务管理体系制度建设，统筹财务部门工作并落实；

　　2、编制实施企业预决算，财务收支与资金筹措计划，负责成本核算和控制；

　　3、全面管控公司资产，定期盘点清查，定期做好往来账目，及时催收和清偿款项，做好账目核对及内部审计工作；

　　4、确保资金的有效管理，规避资金和财务风险，完成各项财务结算核算工作，为管理层提供各项分析数据；

　　5、负责对接税务和银行等相关部门；

　　6、负责部门团队的建设和员工培养；

　　7、领导交办的其他事项。