新教师活动方案范文

新教师活动方案范文（精选3篇）

　　下面是范文网小编分享的新教师活动方案范文（精选3篇），供大家阅读。

新教师活动方案范文1

　　一、参加范围

　　新进教师：

　　二、活动内容

　　上课内容与班级自定（具体见汇报课安排表）

　　三、具体要求

　　1、合理使用现代教学手段（可利用多媒体），充分体现课堂教学的实效性与高效性。课件的制作，既要生动形象，又要讲究实效，真正做到信息技术与课程的有效整合。

　　2、教学过程要充分体现高效课堂理念，学科知识信息要确保无误，教学方法灵活多样，容量适度，重点突出。

　　3、灵活驾驭课堂，师生互动自然。时间操控娴熟，张弛有度；教态自然，仪表大方；语言规范、清晰、简练、富有亲和力、感染力。

　　4、新教师汇报课面向全体教师开放，师傅一定到场，其他空课教师参加听课活动。

　　5、周丹为本次活动的召集人和主持人。各教研组在活动结束后，利用时间对本组新教师的汇报课进行评课，师傅一定要对徒弟的课进行点评。评课要客观公正，一分为二，肯定优点，指出不足。最后由新教师本人将评价进行梳理总结，纸质稿上交周丹处。

　　6、行政和教研组长对新教师课堂考核打分，作为评优评先依据之一。

　　7、园部成立评委小组，人员如下：

　　附：新教师汇报课活动安排表

　　龙湾区第二幼儿园新教师汇报课活动安排表

　　时间

　　执教者

　　执教

　　年段

　　活动内容

　　上午

　　9：00—9：30

　　小班

　　音乐活动：停下来

　　9：30—10：00

　　中班

　　科学活动：萝卜排排队

　　10：00—10：30

　　小班

　　数学活动：图形宝宝找朋友

　　10：30——11：00

　　课后诊断

　　下午

　　3：00—3：30

　　小班

　　美术活动：老鼠宝宝学画画

　　3：30——4：00

　　中班

　　语言活动：落叶

　　4：00—4：30

　　课后诊断

新教师活动方案范文2

　　一、指导思想

　　为了加强对教学工作的监督、检查和指导，及时处理教学过程中出现的问题，总结先进的教学经验，提高教学、管理水平和质量，促进教师间的相互交流、学习、探讨、研究及反思，特制定群英学校新教师观摩课实施方案。

　　二、活动目标

　　开展“关注常态课堂，聚焦有效教学”活动是开展教师岗位大练兵活动的一项重要举措。此项活动将以公开课，观摩课为载体，突出“新理念，新课程，”提高教师实施素质教育的能力和水平，切实引导新教师深入探讨课堂教学规律，钻研教材教法，努力打造高效课堂，提高教育教学质量。

　　三、听课要求

　　坚持互相听课制度。听课时要做到听、看、记、思有机的结合。听教师的语言是否流畅、表达是否清楚；是否体现新课程的理念、方法和要求；是否重点突出，详略得当；是否有知识性等错误；是否有创新的地方；教师的思维是否宽泛；学生的发言是否踊跃。看教师主导作用和学生主体作用的发挥。如教态是否亲切自然，板书是否规范合理，教学手段运用是否熟练等。

　　四、评课要求

　　评课实质是对课堂教、学成败的实际原因作切实中肯的分析和评价，并能从教育理论的高度对一些现象做出正确的解释。评课应围绕以下内容进行：

　　（1）评教学理念。即从教学理念这一角度出发，依据课堂教学活动的实例，评议教学理念在课堂教学中的体现。

　　（2）评教材处理。即从教学内容处理角度，评议教材体系及知识体系是否把握得准确、教学重点是否突出、教学难点是否突破、内容定量是否妥当等。

　　（3）评教法运用。即从教学方法处理的角度，评议教师在课堂教学中所用教法是否符合学生心理特点、是否有利于培养学生的能力、是否调动了学生的学习积极性等。

　　（4）评学法指导。即对教师在课堂教学中对学生学法指导的情况进行评议。

　　（5）评教学过程。即从教学结构这一环节出发，评议教师在教学组织活动中，教学环节安排是否合理、教学的组织形式是否科学、教学的整体结构是否严谨、教学节奏是否得当等。

　　（6）评教学效果。即教学内容的完成程度、学生对知识的掌握程度、学生能力的形成程度、学生思维的发展程度等。

　　五、活动方式

　　以老带新的活动方式，学校骨干教师先上一节示范课，新教师听课，再由新教师上课，老教师听课。

　　1、以上授课教师根据教学进度每人准备一节公开课。

　　2、由教导处统一安排讲课次序，统一公示安排表，其他科任教师根据自己实际需要进行听课，听课后统一评课。

　　3、组织评课人员

新教师活动方案范文3

　　一、指导思想：

　　阅读教育经典著作，更新教师理念，丰富教育智慧，促进教育教学改革，使教师成为“有思想的教育者。”

　　二、组织领导：

　　一建立学校读书活动工作领导组：

　　组长：于章宏

　　成员：余飞、邓明明、陈曙梁、汪卫东、汪亚坤

　　二建立学校读书活动工作办公室：

　　主任：陈曙梁

　　成员：孙智明、王昕明、张松斌、郁惠斌、丁春明、徐迅、严巧兰、

　　赵丽娟、肖海兵、朱晓华、陈建、吴亚云、黄燕平、张霞、肖金凤

　　三办公室工作职责：

　　1、组织读书辅导和讲座；

　　2、组织读书交流研讨活动；

　　3、开展教育经典理念在教育教学实践中的应用研究；

　　4、组织参加考试，组织撰写读书笔记和论文评比；

　　5、编发读书活动简报。

　　三、读书内容：

　　一教师必读书：

　　上半年《教育走向生本》

　　下半年《教育的使命与责任》

　　二教师选读书：

　　从县教育局《教师全员读书推荐书目》中选读一本书，县骨干以上教师每学期选读两本书。

　　三校级领导增加必读书目：

　　上半年《学校文化》

　　下半年《新教育》

　　四、时间安排：

　　4月：制定学校读书活动方案

　　召开教师读书活动动员会

　　购买并发放必读书

　　组织必读书阅读辅导讲座（一）

　　5月：阅读必读书《教育走向生本》并撰写读书笔记和读书博客

　　6月：组织必读书阅读辅导讲座（二）

　　组织教师读书心得和读书笔记交流和展评

　　7—8月：组织教师读书模拟考试

　　组织参加全县教师读书考试

　　9月：组织必读书阅读辅导讲座（三）

　　阅读必读书《教育的使命与责任》并撰写读书笔记和读书博客

　　10月：组织教师必读书和选读书交流会

　　举办读书节、

　　11月：组织必读书阅读辅导讲座（四）、

　　组织教师读书心得和读书笔记交流和展评

　　12月：组织教师读书模拟考试

　　组织参加全县教师读书考试