给外科医生的感谢信

给外科医生的感谢信6篇(写给医生的感谢信)

　　下面是范文网小编收集的给外科医生的感谢信6篇(写给医生的感谢信)，供大家赏析。

给外科医生的感谢信1

　　求职意向：外科医生消化呼吸内科

　　工作经验：一年以内

　　求职地点：

　　工资要求：面议

　　求职时间：20xx-1-1

　　工作性质：全职

　　可到职时间：随时

　　个人资料

　　姓名：陈先生

　　身份证号码：

　　性别：男

　　户口所在地：南宁

　　出生日期：1982年2月13日

　　现在所在地：常平

　　身高：178cm

　　婚姻状况：未婚

　　技能专长：

　　语言能力

　　普通话：优秀

　　英语：良好

　　等级：

　　掌握方言：粤语

　　能力：优秀

　　其它语言：

　　能力：

　　等级：

　　教育或培训经历

　　毕业院校：华中师范大学仙桃学院

　　学历：大专

　　所学专业：临床医学

　　时间

　　学校/机构

　　专业

　　学历

　　证书编号

　　20xx.9--20xx.7

　　华中师范大学仙桃学院医学院

　　临床医学

　　大专

　　工作经历

　　自我评价

　　尊敬的医院领导:

　　您好!

　　我是湖北省仙桃职业学院医学院的一名应届毕业生,我学的专业是临床医学,将于20xx年7月毕业,很荣幸能有机会向您呈上我的个人资料。带着一份渴望与热忱欲在贵单位谋求一份适合我的工作.

　　作为一名医学生,我热爱我的专业,并为其投入了巨大的精力和热情,圆满完成了所有课程的学习,并取得了良好的成绩,同时我也努力学习英语等课程，英语水平熟练，具备一定的听说读写能力，我深知现代社会更需要“专业突出，素质全面”的人才，我积极参加社会活动，把握住每一个可以锻炼自己的机会。在大学几年里，我参加过很多活动,如校运会、社会实践、校园文化艺术节大合唱及书法比赛等，为班级和年级取得了好的成绩，并做了大量的工作，曾担任过学生会干部、班委等职务，并主动组织过一些有意义的活动,如各种体育比赛、团体活动、联欢晚会、社会实践等，在寒暑假及业余时间,多次做企业管理工作、在此期间，曾多次获“优秀团员”，班级的活动多次获“优秀班级”称号，社会实践报告多次获二、三等奖，在大三我光荣加入了中国共产党,这些经历无形中锻炼了我的组织能力，磨砺了我的意志品质，也丰富了我的学习生活.也同时让我深深体会到团队精神的重要性。

　　我在宜昌市夷陵医院实习，实习期间注重理论与实践相结合，较好地掌握了临床常见病多发病的诊断治疗原则及预防方法，巩固了作学知识，业余时间我也喜欢看些与医学有关的杂志，来扩展自己的知识面，我的大部分时间是在遗愿度过的，实习的生活丰富而又充实。在此期间曾受到科室及带教老师的一致好评，并荣获医院“优秀实习生“荣誉称号及医学院授予”优秀实习队长“荣誉称号。

　　三年的学习是短暂的，所学的知识也是有限的，作为一名刚刚走出大学校门的我，还没有太多的一线工作经验，还有很多很多的东西要学，大学培养的是一种思维方式和学习方法，大学三年不仅让我学到了知识并使学会了怎样运用知识，而且也让我学会了怎样做事和做人我渴望在更广阔的天地里进一步提高自己的能力，我热爱贵单位提供的职务，真诚希望能够成为您领导下的一员，到贵单位后我还会继续进修考研等，为贵单位添砖加瓦，并在实践中不断学习进步，值此附上简历一份，冒昧求职，希望您能给我一次就业的机会。

　　如能蒙您不弃，有幸成为您的职员，我将不负厚望，踏踏实实做好属于自己的这份工作，让医院满意，让患者满意，为贵单位的腾飞与发展贡献自己的一份力量。殷切期望您的佳音。

　　祝贵单位事业兴旺发达、祝您工作顺利!!

　　此致

　　敬礼

　　联系方式

给外科医生的感谢信2

　　省立医院领导及骨科的医务人员：

　　本人因突发意外导致受伤，后来贵院就诊，住院前后达数周，住院期间，与贵院医务人员建立浓厚情感，也受到贵院护理人员无微不至的照顾，颇为感动，7月21日医师建议离院，与贵院医护人员分别之时，方知感情之深。现在家中，回忆起在贵院的愉快记忆，感情难以释怀，借此机会，自执笔感谢信一封，以感谢一下优秀的护理人员。

　　首先感谢张和杨老师，在两位拥有丰富经验的老师带领下，其他护理人员无一不展现专业专注、悉心呵护的职业品质，张老师及杨老师，也体现出和蔼亲切、关怀认真的工作态度，如贵院的护理组都如张群和杨晓君老师一样的话，相信这也将成为省立医院名声远播的原因之一。

　　再次特别提到该组护理人员杨护士，在我住院期间，给我留下了深刻印象，其专业、熟练的操作手法，让我不再惧怕针头、纱布，她态度极为亲切，当病人有不懂的问题请教时，她总是耐心回答，不厌其烦且个性直爽活泼，在为我们悉心护理之余，还常说两句幽默的笑话，逗我们开心，让我们忘掉病痛的折磨、扎针的痛苦，病房中无人不对杨护士喜爱有加。

　　最后，感谢骨科所有医护人员对我的治疗和护理

　　此致

　　敬礼!

　　感谢人：20x年x月x日

　　写给骨外科医生的感谢信

给外科医生的感谢信3

　　尊敬的骨外科医生

　　您们好!

　　我因膝关节红、肿、热痛，MR提示为关节腔内有游离的碎片……像我这样的老年人，在西方国家都是等候做关节置换术。我带着痛苦回到了广州，奔跑了多间三甲医院征得多位专家的意见，最后我选择了贵院骨科丁悦教授为我排除了病魔。

　　熟悉丁悦教授的前院长、教授们来病房探望我的时候，第一声招呼就说你找对了医生!有问前院长语重心长地对丁悦教授说：“以前看见你是个年轻清瘦的女孩，能否胜任做骨外科的工作?但你勤奋努力进步很快，外语水平又名列前茅。在送她去德国攻读时，又以优异的成绩考取了博士学位。”丁悦教授回国后在十多年医疗实践中，不断努力，积累大量正反面的经验，有较高深的造诣，在学术方面她担当了多个学会职务，发表了论文60多篇，近日又准备以中华医学会骨质疏松和骨矿盐病分会青年委员会副主任身份赴欧洲参加国际年会。

　　我手术的前一天，丁悦教授亲自和我作手术前的指引，还答应我在手术台上看屏幕的同步手术过程。我看到丁教授的认真、熟练、流畅、准确的每一个动作，手术半个小时已为我修复了半月瓣，清除了炎症引起的悬浮物、游离的碎片，此外又十分准确地瞬间把我的1.0cm*1.5cm的骨性游离物取出，这一刻确使我喜出望外，顿即鼓掌!我内心知道从此摆脱了这块游离骨块折磨的痛苦啊!术后的一切平稳过渡，三后天我已能下地，四天后撑扶着上厕，五天后可在房内慢步，六天后已可以徒步短距慢行，手术的完满成功确使我感激万千!

　　丁教授近日出国前还为我作了检查，交代好我如何活动和保护关节，我了解到她心里有“两个热爱”、“两个认真”——热爱她的职业，热爱她的病人，认真对待每一个诊断的准确性，认真做好每一次手术。的确，丁悦教授在每一次手术，每个大小环节中都能从小处着眼，认真总结每次手术的成效，积累了大量的经验，她在微创手术后都给关节腔内留一个引流(据我了解有些医院是没有的)以使关节腔内渗出物顺利引流，加强了炎症恢复和减轻了病人的疼痛。业内人士可能认为是小事一桩，但亦反映出丁悦教授以人为本，情系病人的具体表现。我明白到丁悦教授今天的成绩背后却付出了多少心血和爱心，一个医生除了有精湛的医疗技术外，还更需要有高尚的情操，丁悦教授这两点都具备了，这“两点”亦是促使我写下感谢信的动力源泉。我曾经请示她可否让我送到《侨讯》杂志刊登，好让世界各国华侨华人分享我的喜悦，但她说不用!不用!婉言谢绝了我的要求。目前全国各地掀起了学雷锋的英雄事迹，我深深地感到雷锋的精神就在丁悦教授身上展示，如此的品格和操守又怎样不叫人敬佩!

　　在这里我又要提及一下，我们在境外常听到国内医院商业化和医患关系如何，身在境外的中国人都为此而疑虑，甚至我这次回国做手术亦受到一些异议，国内人都希望出国做手术，不理解我为何回来。我经历了这一次住院深深感到诸多方面与传闻不确切。我的手术成功，境内外的亲人都高兴雀跃，我境外的家人连夜打电话给我，叫我要给医生护士们大封红包，要给冲开水阿姨和护工表示心意。事实上，医院的任何人都没有接受过我的红包。有一位护师帮我打静脉针，认真准确，被我誉为“神枪手”!我内心感激她并送她一瓶欧洲产的护肤品，她却婉言谢绝，还说要多谢您的配合我们才能打好每一针!我印象中，过去教授查房是一周一到两次，现在每个工作日丁悦教授、许杰教授和医生们都来查房，我的病在医生眼里是“小儿科”，但却那样细致认真，充分体现了医院改革、人性化的新风!贵院百年来的优良医德医风和十七楼全体医护人员及护工使我深受感染和教育，并请代向他们致以衷心的感谢!构建和谐的医患关系是我们社会每个分子的责任，期待我国医疗改革更上一层楼，明天一定会更好!谢谢!

　　此致

　　敬礼

　　xxxxx

　　xxxxxx年x月

给外科医生的感谢信4

　　年过去了，迎来了充满希望的年，在这一年来，我本着为病人服务的宗旨，圆满的完成了全年的工作任务，现将一年来的工作思想学习情况总结如下：

　　作为一名外科医生，我的工作职责是“竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤”。在这里我就近年来本人的政治思想，道德修养，工作作风，医疗技术等四个方面作一下简单的陈述：

　　一、恪尽职守，重视自身道德修养

　　当年我步入神圣的医学学府的时候，我就曾在学生大会上庄严宣誓过：“我志愿献身医学，热爱祖国，忠于人民，恪守医德，尊师守纪，刻苦钻研，孜孜不倦，精益求精，全面发展。我决心竭尽全力除人类之病痛，助健康之完美，维系医术的圣洁和荣誉，救死扶伤，不辞艰辛，执着追求。为祖国医药卫生事业的发展和人类身心健康奋斗终生”。时至今日，我仍牢记在心并不断的努力着。医乃仁术，无德不立。大医有魂，生生不息。医德是医生思想修养的重要内容之一。古人称“医乃仁术”，仁者人也，意思是说医学是一种活人救命的技术。作一个名副其实的医生，除应当具有对病人高度负责的精神外，更要具有全心全意为人民服务的思想，还应具备一切为病人的品质。自工作以来，本人从不收红包及药品回扣，今年以来拒收红包、药品回扣多次，清楚记得今年月份我收治了一位.而需要住院手术治疗的女性患者，该类手术需要联合脏器切除，手术难度大，并发症多，属手术中难度最大的四类手术。在手术的前一天，患者家属担心没有熟人手术医生可能会不负责任及手术不成功带来后遗症等，坚决要送我红包，我当时再三拒绝也无济于事，为打消患者的顾虑，我暂时把红包收下并转交给护士长保管，并嘱咐护士长于手术后送还给患者。localhost拒收红包不仅是医院的规定，更是医生的职业道德，但作为一名外科医生，更懂得那沉甸甸的分量寄托着患者对医生的敬重和以生命相托的信任。术后第二天，当护士长将红包送还给患者时，患者及家属感动不已。他们说，没想到自己遇到了不仅技术好、医德也好的医生!治病不计报酬，不计较个人得失，一心为救人疾苦着想，这是历代医家一直提倡的美德。只有做到这样，才不辜负我们身穿的白大衣，才配得上“白衣天使”的称号。

　　二、努力学习，不断提高政治理论水平和素质

　　在政治思想方面，始终坚持党的路线、方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想以及江的等重要思想，学习在党的大上的报告，深刻领会讲话精神，并把它作为思想的纲领，行动的指南。充分利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，努力学习各种科学理论知识，学习各种法律、法规和党政策，领会上级部门重大会议精神，在政治上、思想上始终同党同领导保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道，始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和不断进取，不断提高自己的政治理论水平，积极参加医院组织的各种政治学习及教育活动。同时，通过认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，并根据工作中实际情况，努力用理论指导实践，以客观事实为依据，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，解决自己在工作中遇到的问题。

　　三、养成严谨、细致、艰苦的工作作风

　　在工作中，本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质，要做一名好医生，首先要有高度的责任心和细心刻苦的作风，同时要对病友有高度的同情心，要爱护你的病友，关心你的.病友，时时处处替他们着想，对任何疑难或垂危的病人都不应说“你不行了”，而应首先帮助他们树立战胜疾病的信心，希望经过努力就可能变成现实。特别是对于我们外科病人，我有深切体会，术前多与病人沟通，多细致询问病情，详细解说病人对疾病的疑惑甚至了解他的家庭环境、经济困难等家中锁事，术前、术后多察看病情变化并及时处理。如此在你那有如亲人般的照顾下定会取得病人的信任，这样病人及家属对于术后的一些常规并发症就会了解并理解我们医生的工作，也可以杜绝很大一部分医疗纠纷的发生。记得年在.时我有个病人是个癌晚期病人，入院时肿瘤已浸润至骶、尾骨，大量流脓，恶臭。这样的病情是世界性难题，但我坚持每天不怕臭、不怕脏为他换药、清创，经半个多月的细心治疗后肿瘤创面有所控制需要进一步行“”，但是这样的情况手术失败率很高，因为手术创面大，肿瘤的根治要求需要切除足够组织，但是植皮需要保留足够多的组织以利成功，我记得当时病人的一句话“医生你大胆做吧，我信任你，谋事在人，成事在天。

给外科医生的感谢信5

　　非常感谢陈医生，您是一位非常善良、手术技术十分精湛的医生。

　　那次找您手术从住院检查到手术出院，总共加起来不到三天半时间，您就批准出院了，出院至今我的病康复得很理想!我是今年6月份在当地医院体检时发现甲状腺瘤的。

　　当天就去询诊，外科医生让做手术，且态度很不好，我一问要割多大的口，他说要8-9CM，把我吓得不轻，于是没同意手术。

　　回家后打听陈医生非常擅长做微创手术治疗颈部肿瘤，于是慕名就诊，手术时听了陈医生的建议采取了全麻，术中基本上无任何疼痛。

　　原定一个小时就完成的手术，因为我是多发肿瘤，陈医生还是克服所有困难，不惜多花2个小时时间给我做了最好的手术，手术后颈部一点痕迹也没有，术后两天就能正常吃饭喝水说话了，而且很快就出院了。

　　陈医生的手术技术高超，很替病人考虑，非常谢谢她给我做的手术!

给外科医生的感谢信6

　　外科医生辞职信

　　尊敬的院领导:

　　我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的，

　　我感谢五年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家! 也正是因为医院的培养,让我积累了很多的临床经验,有了更好的操作基础,具备了一定的独立手术能力.正是因为这个原因,我幸运的获得了到上级医院工作的机会. 经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：

　　急外科事件:上次院领导安排我调动到急救外科上班.陡然换了个工作环境.我是大大的不习惯.特别是急外科以骨科病人居多.我压根没有转过骨科.基本靠 学校的书本知识在应付,在科室也没有系统的培训骨科知识,这让我上班很郁闷.对我触动最大的一件事情:一个食指外伤的病人来.我清创的时候发现伸指肌腱可 能断裂,但我不能确定,请示上级后得到指示只是给其缝合即可.我缝合了伤口然后要求病人住院观察,病人拒绝了.1周后病人回来拆线,我发现他的食指第1指节已经不能伸直了.我恨自己的无能,同时也对到急外科更加不满.我天真的认为,我应该让领导知道我上班不开心.所以我故意去闹故意去吵.给了领导不好的映 象. 最后差点弄到在急诊科上班.我知道,给人好映象需要很长时间的积累,给人坏映象只需要几件事.回到外一科,我拼命的挣表现,比以前在外一科的时候更加努力 的工作.虽然让别人对我的印象有所改观.但我更多的'听到的是:你看魏宇以前表现好差,现在呢?还是要教训下才有效果.我就是作为一个反面教材存在.这个让 我压力很大.也坚定了我离开的决心!

　　在基层医院，分科不细,我们除了骨科不搞,其他什么的都要搞.难免造成了眉毛胡子一把抓,什么都会点,什么都不精通的情况.这个会限制个人的发展.别人给我定科在肝胆外科,而且允诺可以让我读在职研究生.我深思熟虑后觉得这个是个个人提高的机会.而且上次和xx院长谈心的时候,xx院长给我说的一些事情也对我触动很大,就是因为医院的2甲牌子限制了xx院长的很多提高机会.我不希望以后也这个样子!所以我还是选择离开，

　　不光我个人感觉,是整个外科片区都有一个强烈的感觉:医院对外科系统的打压态度是很明确的.我们都有所了解,外面很多医院都是外科收入高于内科.为什么? 因为有个工作年限的问题在,外科医生的黄金时间一过了就走下坡路了,内科医生是越老越吃香,返聘的内科医生是远远多于外科医生吧?很多医院领导就是考虑到 了这个问题才在奖金分配方案上 给外科更多照顾.但是在我们医院就看不到,外科不管怎么干,收入始终比内科少.说实在话,我们外科的工作量是远远超过内科的,别人病人收了就写病历,病历 内容也比我们少很多 ,我们还得看门诊,应付外伤清创,还要上手术，