国庆节放假通知
国庆节放假通知12篇 庆国庆放假通知
下面是范文网小编整理的国庆节放假通知12篇 庆国庆放假通知,以供借鉴。
国庆节放假通知1
公司全体员工:
20xx年中秋、国庆节将至,根据xx中国区总部放假规定, 结合本公司实际生产需求,
经公司研究决定,现将20xx年中秋、国庆节放假及有关工作安排通知如下:
1、行政办公室人员放假安排:
20xx年9月26日(星期六)至9月27日(星期日)中秋节放假,共2天。
20xx年10月1日至10月6日国庆节放假,共六天。10月7日回复正常上班。具体安排见附件假期安排。
2、生产部门人员放假:
20xx年9月26日(星期六)至9月28日(星期一)中秋节放假,共3天。
20xx年10月1日至10月5日国庆节放假,共5天。10月6日回复正常上班。具体安排见附件假期安排。
3、放假期间各部门负责人必须保持手机24小时畅通,要合理安排好本部门的工作及员工的休息或加班,
确保完成生产任务,不得因放假而影响正常的生产,否则追究部门负责人责任。
4、生产部门因24小时连续上班的特殊性,9月27日中秋节,10月1日至3日国庆节原则上不安排放假不准请假,正常上班,
特殊情况需要请假的需工厂经理及人力资源部经理及总经理批准;
5、后勤服务部门(如物流部、生产过程部、工程部等)可以安排员工放假的尽量安排放假。
由各部门经理把控,但必须是保证生产的前提下进行休假。
6、各生产部门上长白班员工需在节日期间加班的名单经部门经理审批签字,
报工厂经理审批后,于9月22日12:00前报人力资源部。
以上规定希望各部门严格执行,为了确保生产任务能顺利完成,希望各部门员工理解并大力支持!
放假期间,请各位员工注意出行安全,祝全体员工过一个安全、愉快的假期!
特此通知!
人事行政部
20xx年9月8日
国庆节放假通知2
根据20xx年国庆节假期安排,10月1日至8日放假调休,共八天,10月9(星期一)、10月10(星期二)、10月9(星期一)正常上班。
结合我行工作实际,经研究决定:分理处10月1日至4日休业,支行营业室10月4日至8日休业,行总部10月1日至8日轮休。
特此通知。
XX银行
20xx年9月28日
国庆节放假通知3
各学院、校直各单位:
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》(国办发明电〔20xx〕15号)精神,现将国庆节学校放假安排通知如下:
10月1日(周二)至10月7日(周一)放假调休,共7天。
9月29日(周日)、10月12日(周六)正常上班,调上10月4号(星期五)、10月7日(星期一)的课。10月8日正常上班、上课。
请各单位安排好放假期间的值班应急和安全稳定等工作,做好应对各类突发事件的预案。如遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处理,确保假期校园安全。
另,从10月8日起,开始实行冬季作息时间,上午时间不变,下午上课、上班时间调整为14:00,下班时间为17:00;晚上上课开始时间为18:30。
国庆节放假通知4
各学院、各部门、各单位:
根据省市通知精神和我校实际情况,经研究,我校20xx年国庆节、中秋节连休,放假安排如下:
一、放假时间
20xx年10月1日(星期日)至10月8日(星期日)放假,共8天。9月30日(星期六)正常上班、上课,执行10月6日(星期五)的课程表。
二、相关要求
1、要求各单位妥善安排好假期期间值班等工作,党政主要负责同志要保证通讯畅通,外出须向学校主要领导请假,并报学校办公室备案。
2、各单位放假前要进行一次安全检查,做好假期期间的安全保卫和学生服务工作,确保师生人身财产安全和校园秩序良好。
3、从10月1日起执行冬季作息时间表。
xx
20xx年x月x日
国庆节放假通知5
各处级单位,直属机构全体员工:
根据国务院办公厅相关规定,结合我司实际情况,经研究决定,现将我司国庆节放假具体安排通知如下:
1、放假时间:20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。其中,10月1日(星期六)、10月2日(星期日)、10月3日(星期一)为国庆节法定节假日, 10月4日(星期一)、10月5日(星期二)公休。10月8号(星期六)、10月9号(星期天)公休调至10月4号(星期二),10月5号(星期三)
2、国庆节假期后:各位同事请于10月8号按时到岗,国庆假期后续连续上班7天,请各位同事安排好自己的相关事宜行程
3、放假期间,各部门要妥善安排好值班,做好保障保卫工作,遇有重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话:xxxxxxxx)。
4、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。
5、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全,谨防上当受骗。
XX公司
20xx年9月xx日
国庆节放假通知6
全体员工:
根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合本公司实际情况,经研究决定,公司决定十一国庆节放假安排如下:
x月x日至x月x日放假,共x天。其中,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)、x月x日(星期x)为国庆节法定节假日,x月x日(星期x)、x月x日(星期x)公休。x月x号(星期x)、x月x号(星期x)公休调至x月x号(星期x),x月x号(星期x)。
1、十一国庆放假时间安排较长,大家可以安排出门旅游,探亲访友,在长假期间放松自己,在长假结束后全身心投入到工作和生活中。假期到后按时到岗。
2、节假期间各部门安排好值班通知,并安排保卫科在节日期间须做好公司的安全保卫工作。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全,并按要求做好卫生清洁工作。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案,谢谢大家配合!
5、放假前,请同事们要认真做好安全隐患排查工作,宿舍注意防火、防盗等。
放假期间请注意假期安全,最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。
xx公司
x月x日
国庆节放假通知7
各单位:
国庆节即将来临,为做好节日工作,使全体职工度过欢乐祥和的节日,现将放假及相关工作安排通知如下:
一、按照国家有关国庆节放假规定,经公司研究决定:
____月____日至____日放假调休,共____天,____月____日(星期日)、____月____日(星期____)上班。
二、各单位要全力做好节日期间的生产经营组织工作,加强协调,抓住销售的黄金季节,确保生产经营任务完成。
三、加强节日期间的安全生产工作,认真贯彻落实各项安全生产工作的要求和措施。加强环保、劳动纪律管理,做好节前安全大检查工作。
四、妥善做好节日职工生活安排,积极做好“送温暖”及困难职工走访工作,营造良好的节日氛围,加强和谐企业建设,增强企业凝聚力。
五、加强节日期间的值班工作,务必保证通讯畅通,坚持报告制度。请各单位于____月____日前将国庆节值班表报公司办公室。
特此通知。
_________单位
________年____月__日
国庆节放假通知8
全体员工:
经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:
1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月1-4日放假4天。
2、行政人员放假时间为10月1日——10月7日,共7天,10月10日(星期六)上班。。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。
3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。
4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。
5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。
6、各部门须在9月29日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。
特此通知.
XX公司
20xx年9月xx日
国庆节放假通知9
全体员工:
经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:
1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月1—4日放假4天。
2、行政人员放假时间为10月1日至8日放假调休,共8天。20xx年9月27日(周日)、10月10日(周六)上班。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。
3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。
4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。
5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。
6、各部门须在9月30日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。
特此通知。
公司单位:XXX
20xx年9月2x日
国庆节放假通知10
20xx年的10月1日是今年的国庆节,七天的.小长假让人心情愉快有没有?具体的放假时间是,10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。10月8日~9日请假2天,可拼10天假期。
20xx年十一放假调休
国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。
国庆节法定节日是放三天假。再加上两个周末双休日是四天,这样加起来是放7天假。其他的都是本单位自行调整的,若公司安排法定节假日加班的,只能支付3倍工资,不能以倒休代替;休息日加班的可以安排同等时间倒休或者支付2倍工资。
拼假建议:10月8日(周五)-10月9日(周六)请2天假,可拼10天长假。
国庆加班费计算公式:10月1日-3日加班费:日工资(月工资÷21.75)×300%×天数;小时工资(日工资÷8)×300%×小时数。
10月4日至7日加班费:日工资(月工资÷21.75)×200%×天数;小时工资(日工资÷8)×200%×小时数。
加班费是否需要缴税
根据《个人所得税法实施条例》第十三条规定,《个人所得税法》第四条第三项所说的按照国家统一规定发给的补贴、津贴,是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴,以及国务院规定免纳个人所得税的其他补贴、津贴。因此,加班工资不属于国家统一规定发给的补贴津贴,应并入工薪收入依法征税。
国庆节意义
国家象征
国庆纪念日是近代民族国家的一种特征,是伴随着近代民族国家的出现而出现的,并且变得尤为重要。它成为一个独立国家的标志,反映这个国家的国体和政体。
功能体现
国庆这种特殊纪念方式一旦成为新的、全民性的节日形式,便承载了反映这个国家、民族的凝聚力的功能。同时国庆日上的大规模庆典活动,也是政府动员与号召力的具体体现。
基本特征
显示力量、增强国民信心,体现凝聚力,发挥号召力,即为国庆庆典的三个基本特征。
20xx年国庆节高速公路免过路费是哪几天
根据国务院的安排,20xx年国庆节放假安排时间是:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。
高速免费时间期间,如下车型享受免费通行:7坐(含7坐)以下载客车辆,以及普通收费公路行驶的摩托车。
国庆节放假通知11
各位领导、同事:
根据国务院办公厅通知精神,结合公司(单位)的实际情况,现将20xx年国庆节放假安排等有关事项通知如下:
一、国庆节放假安排
20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。8日、9日(星期六、日)上班。
二、国庆节期间,各部门要安排好节日期间的值班工作,值班人员要按时接班,认真负责,做好值班记录。
三、各位领导务必保证节日期间与办公室通讯联络畅通,以便于及时联系。
五、各部门在国庆节放假前一日下班离开办公室前要切断用电设备电源,彻底消除不安全隐患。当天最后一名离开办公室的人员要再次进行检查。
六、各部门要做好国庆节消防安全工作。公司领导及公司行政部将在节前对办公区的安全、卫生和办公秩序进行全面检查。各部门请在此前认真做好自查,发现问题和隐患要及时进行整改,严防火灾等重大事故的发生。
七、各部门要加强交通安全宣传工作,教育员工严格遵守交通规则,严禁国庆节酒后驾车。
八、各部门要加强对各种疫情的防范工作,如发现疫情疑似情况,要及时向单位负责人报告,各单位负责人应及时通报中心办公室,切实做到"早发现、早报告、早治疗"。
九、国庆节期间,出游人员较多,为确保大家过一个轻松、愉快的假期,员工出行时要特别注意个人及家属的人身、财物等安全问题,提高防范意识,尽可能减少人员密集场所聚集。
十、全体员工要自觉抵制危害公共安全或破坏社会秩序情况的违法行为,自觉维护社会的和谐稳定。
特此通知。
XX公司
20xx年9月xx日
国庆节放假通知12
公司全体员工:
根据国庆节的放假通知精神,结合我公司实际情况,现将我公司_年国庆节放假具体安排通知如下:
1、放假时间:20xx年10月1日至10月7日放假,共7天。
2、请各位根据自己的工作性质及进度,对节日期间的工作进行计划安排,如需加班请提前将《加班申请书》由领导批示后交前台备案,如需请假请提前将《请假申请书》由领导批示后交前台备案,谢谢大家配合!
3、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。
4、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全。
xxx公司
20xx年x月x日