生日活动策划方案最新

生日活动策划方案最新3篇 过生日的活动方案

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生日活动策划方案最新1

　　为了进一步推动公司企业文化建设，增强公司凝聚力，加强员工归属感，构成良好的企业向心力，让每位员工切实感受到__的温暖，特制定以下新的员工生日福利方案。

　　一、适用范围

　　公司所有转正的员工。

　　二、福利项目

　　1、生日贺卡

　　公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。

　　2、群众活动(生日会)

　　每月下旬举办当月生日人员的群众生日会，活动资料为：群众大生日蛋糕、群众晚餐、卡拉OK(也可组织其他群众活动如看电影、体育活动、户外活动等)，可有效促进员工之间的情感沟通，活跃气氛。若当月生日人数较少或遇特殊状况无法如期举办，就顺延到下月，和下月生日人员一齐参加群众生日会。

　　三、职责部门

　　行政部：负责生日员工的名单收集和生日贺卡的制作、贺卡费用与群众生日会费用的申请和保管、大生日蛋糕的申购、群众生日会的通知。

　　四、具体要求

　　1、行政部在每月25日前做好下月度生日人员名单及具体生日(以身份证为准)，并制作好贺卡与群众生日会费用审批表提交总经理签字。

　　2、行政部申请到群众生日会费用后，在每月20日前发出本月下旬某日举办群众生日会的通知。本月全体生日人员选取其中一名作为本月的生日代表，负责安排组织本月生日人员当天的群众生日会，时间一般为晚上，预订好群众晚餐地点和卡拉OK或其他群众活动的地点。行政部当天购买好大生日蛋糕，由生日人员或行政人员带到群众晚餐地点。

　　3、群众生日会上生日人员须拍好活动照片，筛选后发给行政部。行政部在每月10日前冲洗好照片张贴在公司公告栏。

　　4、群众生日会举办后一周内由当月的生日代表将当天的活动费用发票全部上交行政部，行政部填好费用报销单按照公司财务流程把发票提交财务部，群众生日会费用多退少不补。

　　五、费用预算

　　1、生日贺卡：2元人左右;

　　2、群众生日会：每次100元人。

　　六、本方案自发布之日起执行，此前发布的关于员工生日礼金发放规定即行废止。

生日活动策划方案最新2

　　一、活动目的

　　1.为了庆祝老陈的N周岁生日;

　　2.通过活动，给部们员工一个面对面的交流机会，以此加强内部沟通;

　　3.进一步增进小组内部的凝聚力和亲和力。

　　二、活动地点：北京市西城区六铺炕国际大酒店铂金会员高级休闲俱乐部

　　三、活动时间：20__年6月20日(星期日)18：00-8:00(星期一)

　　四、主持人：中国齐达内

　　五、过程安排：

　　1：00参加人员在俱乐部登录：

　　2：20生日宴会开始，请寿星携压寨夫人入场;

　　3：45国资委领导致生日贺辞、敬酒;

　　4：50推出生日蛋糕、点蜡烛、全体起立同唱《国际歌》和《生日快乐歌》，寿星许愿，吹蜡烛、分享蛋糕;

　　5：10请寿星致生日感言，每人用一句经典话表达对寿星的祝福;

　　6：20国网总部代表给寿星赠送生日礼品、献鲜花;

　　7：25老孟献歌--《为什么你背着我爱别人》;

　　8：30交谊舞(舞伴自带，没有舞伴者，组织上将统一安排，不过估计会比较丑。);

　　9：40游戏--心心相印,我来比你来猜;

　　10：10酒王争霸赛;

　　11：25兔子舞;

　　12：30相声;

　　13：50交谊舞--《难忘今宵》;

　　14：00掼蛋争霸赛;

　　15：00生日观球会。

　　六、现场装饰(另行安排)

　　七、参加人员(根据寿星意愿安排)

　　八、费用预算(自筹和摊派相结合)

生日活动策划方案最新3

　　活动目的：

　　体现公司“人本主义”，增加员工归属感;丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。

　　活动方式：

　　1、人力资源部在员工生日当天早上10：00以前，以公司名义发送贺卡或E_mail祝贺员工生日。

　　2、根据员工人数2_3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动祥见方案，员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容，特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期)。

　　3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。

　　活动方案：

　　员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：

　　一、户外活动：

　　1、员工生日活动方案之户外系列一：郊游

　　主题：员工集体生日会

　　目的：增强员工归属感，丰富员工生活，增进各部门员工沟通了解

　　方式：由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游(周末一天时间)，选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

　　地点：农家乐等

　　参加人数：40人左右(可1_3个月过生日员工合并一起做)

　　费用：60_80元/人

　　总费用：2400_3200元

　　具体内容：

　　进行爬山或打牌等休闲游戏比赛，给获奖队伍颁奖?

　　2、员工生日活动方案之户外系列二：定向运动

　　主题：精诚合作，团队至上

　　目的：锻炼员工吃苦耐劳的精神

　　加强沟通理解，体现团队凝聚力，提升员工间的协作精神

　　方式：请专业定拓展公司或教练带队，以1_2名总经理为队长，到郊外参加定向运动(周末一天时间)。(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)地点：公园

　　参加人数：40人左右(可1——3个月过生日员工合并一起做)费用：80_100元/人

　　总费用：3200_4000元

　　具体内容：

　　分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动给获奖队伍颁奖

　　二、室内活动

　　1、员工生日活动方案之室内活动系列一：趣味运动比赛

　　主题：

　　生命源于运动，运动给工作活力

　　目的：

　　通过运动体现竞争与协作的意识以及增强员工身体素质

　　方式：员工之间的双人羽毛球比赛双人乒乓球赛或趣味体育项目(备注：也可与其他相关业务公司联谊搞活动，一方面节省费用，另一方面增加员工社会交往)

　　地点：体育中心等

　　参加人数：40人左右(可1_3个月过生日员工合并一起做)费用：80_100元/人

　　总费用：3200_4000元

　　具体内容：

　　全部人都参加比赛，优胜劣汰

　　给获奖队伍颁奖

　　2、员工生日活动方案之室内活动系列二：精彩电影生活

　　主题：电影丰富我们的生活

　　目的：放松精神，丰富员工生活，通过看电影增加员工交流

　　方式：看电影

　　地点：电影院

　　参加人数：10人左右(可1_3个月过生日员工合并一起做)

　　费用：50元/人(其中20元含午餐)

　　总费用：500元

　　具体内容：

　　1、全部人都参加比赛，优胜劣汰

　　2、给获奖队伍颁奖

　　三、公益活动

　　1、公员工生日公益活动系列一：生日爱心奉献之旅

　　主题：的幸福是为他人的奉献!在感谢生命的`同时，感谢和帮助他人!

　　目的：

　　1、激发员工的社会责任感

　　2、树立员工良好道德观和价值观

　　2、回馈社会，塑造公司良好的社会形象

　　方式：慰问儿童福利院或残疾人协会或是希望小学，给他们捐款捐物或做些力所能及的工作。

　　地点：福利院或相关机构

　　参加人数：20人左右

　　费用：30_50元人(午餐费用)

　　总费用：600_100元

　　奖励：将能够获得公司1天的带薪假期

　　2、员工生日公益活动系列二：保护自然，珍惜家园

　　主题：建设我们的家园

　　目的：

　　1、激发员工的社会责任感

　　2、树立员工爱护环境，珍惜资源，减少浪费的意识

　　2、回馈社会，塑造公司良好的社会形象

　　方式：到山林进行义务植树活动

　　地点：根据联系情况决定

　　参加人数：30_40人左右

　　费用：50_80元人(午餐费用)备注：树苗及工具租用费用另计。

　　总费用：1000_3200元

　　奖励：将能够获得公司1天的带薪假期