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冶炼企业工人年终工作汇报

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冶炼企业工人年终工作汇报共3篇(炼钢厂年度工作总结 个人)

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  通过写工作总结,我们可以清楚地认识到自身的不足,并且加以改正,然后在工作中取得更好的成绩。下面是范文网小编分享的冶炼企业工人年终工作汇报共3篇(炼钢厂年度工作总结 个人),供大家赏析。

冶炼企业工人年终工作汇报共3篇(炼钢厂年度工作总结 个人)

冶炼企业工人年终工作汇报共1

  民营铝冶炼企业环保治理工作总结

  民营铝冶炼企业环保治理工作总结2007-12-07 21:16:59第1文秘网第1公文网民营铝冶炼企业环保治理工作总结民营铝冶炼企业环保治理工作总结(2)文章标题:民营铝冶炼企业环保治理工作总结

一、公司概况

  公司成立于2001年9月28日,是一家专业从事铝冶炼的民营企业,现有员工750人。公司230KA大型预焙铝电解工程是省重点建设项目之一,由xx铝镁设计研究院xx分院承担设计工作,设计年铝锭产能14万吨,投产后每年可实现销售收入20亿元,利税亿元,该工程总投亿,分两期建设,现有的规模为首期7万吨规模,于2004年2月28日和7月8日分两批一次顺利投产,共108台槽,

  总投资亿元,全年用电量达10亿KWh,投产至2005年末共产铝锭吨,今年一季度共产铝锭吨。

二、工艺特点

  公司SY230型预焙阳极电解槽,它集成了国内外各种先进的技术和成果,采用了全封闭自动化物料输送系统、高能效自动化监控烟气净化和回收系统,采用智能模糊控制系统,全过程辅助管理铝电解生产,以及电气自动化程度较高的平稳供送电系统和较先进的光谱分析质量监控设施等,工艺流程紧凑,自动化程度高,在全国同行业处于先进行列,整个生产工艺,属于电解铝行业的清洁生产工艺。

三、关于环保治理

  对于电解铝行业,环保达标是十分重要的基础条件,2000年起国家为了贯彻环保政策,先后出台了许多措施,关闭了许多环保不达标企业,因此在这种环境下成立的xx铝业对环保工作的重视是不言而喻的,公司领导认真贯彻执行

  国家有关行业政策和制度,从长远利益出发,用发展的眼光看问题,无论是工程建设时期还是现在的生产时期,都不忘抓好环保治理工作,做到高起点、高要求,具体做到如下几点:

1、高标准设计,奠定技术基础

  电解铝企业生产对环境的影响是以空气为主的,氟化物是排放的主要特征污染物,另外就是粉尘,为了达标建设我公司首先向设计单位提出了必须按国家政策达标投产的要求,经再次筛选后才选中了具有实力的国家级设计单位-xx铝镁设计研究院xx分院,并且组团对全国大中型20多家铝厂进行了选型考察,最终选定SY230系列槽;

2、突出治理,重点抓好技术达标

  公司投产以来,十分关注环保达标情况,严格按照《环境空气质量标准》(GB3095-1996)、《城市区域环境噪声标准》(GB3096-93)、《工业企业厂界噪声标准》(GB-90)、《地表水环境质量标准》(GB3838-2002)、《大气污染物综

  合排放标准》(GB-1996)和《锅炉大气污染物排放标准》(GB-2001)等国标进行监督完善,真正做到外请监督、内抓管理,充分发挥公司安装的电解烟气回收净化系统的潜能,分类治理,严格达标:

  首先,加大投资确保环保硬件达标。公司首期7万吨规模总投资亿元,而在环保治理方面的总投资约5000万元,设有两组套净化回收系统,采用全封闭供送物料系统,以及利用布袋除尘器和文丘里干法回收净化原理,将电解槽所有烟气进行集中处理,达标排放;

  其次,分类达标、综合治理。电解铝的污染无外乎气、尘、氟、渣,针对上述产生污染源,公司通过技术处理,对气、固、渣进行了分类分流处理(利用AL2O3吸附能力强特性对氟进行干法吸附回收变为有利的载氟原料用于生产,对回收的粉尘AL2O3和ALF3等物料返回料仓用作电解原材,对残极炭渣等物料归类堆放,定期拍买或返回给炭

  素厂作生产原材或燃料)。使有效物质保留利用,无害气体达标排放,固体物料反复使用或者作为其他行业原材料,不仅治理还进行了综合利用,变废为宝,为企业创造了效益,减少了损失;

  再次,确保环保设施100的运转。因为认识到环保的重要,同时也尝到了综合治理都是变废为宝的甜头,公司所有环保治理设备确保了24小时100运转,为创造优美洁净的环境奠定了科学基础。同时,公司专门成立了净化回收车间,还设立了安环科从而使公司的环保氛围得到有管理、有监督、有执行,长期良性运转。另外,公司还积极主动地请县、市环保部门指导和加强监测,及时整改和完善,并最终达到行业标准。

3、绿化企业环境,优化管理指标

  为了进一步强化工人的环保意识,公司组织员工进行义务绿化环境活动,公司花费了50多万元对厂区内一期90以上空场地都按规划进行了绿化,并进行责任区划分,走进公司大门给人以真

  正的花园式工厂的感觉,企业欣欣向荣,各项指标都步入了行业先进水平:

①、HJ牌重熔用铝锭质量100符合国家标准,且申报了省名优产品;

②、电解原铝交流电耗kwh/t-AL以下达到国内先进水平;

③、氟化物排放浓度量/nm3(国标<3mg/nm3=),粉尘排放浓度8mg/nm3(国标≤30mg/nm3),除尘效率高

  民营铝冶炼企业环保治理工作总结

冶炼企业工人年终工作汇报共2

  文章标题:铜冶炼企业经济汇报

  市经济会议材料

DY公司情况汇报

各位领导、同志们:

按照市政府通知要求,现将DY公司有关情况汇报如下:

一、“十五”计划完成情况

“十五”期间,在上级的正确领导下,经过公司上下的共同努力,有色公司圆满完成了“十五”的各项任务,累计实现销售收入亿元,是“九五”的倍;实现利税亿元,是“九五”的倍;生产阴极铜万吨,比“九五”增长145;黄金、白银、硫酸分别比“九五”增长、124.

32、,为“十一五”谋求更大发展奠定了基础。

二、“十一五”规划情况

“十一五”时期,是我国和省市经济社会发展的重要时期,也是DY公司做大做强、努力创办一流铜企业的关键时期。为此,我们根据党的十六届五中全会精神和省市经济会议要求,明确了DY公司“十一五”谋求发展的总体思路和目标。这就是:以“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领企业发展全局,努力转变发展观念,积极创新发展模式,不断提高发展质量,通过大力开发铜资源,加强矿山基础建设,提高铜原料自给率和可控铜资源量;通过采用世界先进成熟的冶炼工艺改造现有工艺,高水平发展铜冶炼;通过建设高精度铜板带、电解铜箔、优质铜线杆,高起点发展铜加工。到“十一五”末,公司粗铜、阴极铜产品能力双达40万吨/年,铜原料自给率(含可控铜原料量)力争达到25,铜材加工生产能力达到16万吨/年,资产总额达100亿元,销售收入超100亿元,利税达10亿元,从而实现公司二次创业,做大做强,成为资源节约型、环境友好型、团结和谐型的一流铜企业,为H省和S市经济社会发展作出应有贡献。

三、2005年完成情况

2005年,对铜冶炼企业来讲,是机遇与困难并存的一年。DY公司面对市场铜价格上涨的难得机遇和原燃材料价格居高不下的严峻困难,在省市的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神,树立全面科学发展观,围绕创办一流铜企业的目标,团结带领广大职工着力深化企业改革,强化内部管理,加大技改力度,不断提升产能,推进二次创业,构建和谐企业,并取得明显成效。全年的产量、质量、产值和利税再创历史新高,生产经营和职工收入双增长目标圆满实现。全年实现销售收入43亿元,同比增长;工业总产值46亿元,同比增长。利润亿元,同比增长;税金亿元,同比增长;生产矿山铜吨;矿产粗铜万吨,同比增长;阴极铜万吨,同比增长;黄金3400公斤;白银公斤;硫酸49万吨,同比增长;铁精矿万吨。铜、金、银、硫酸和铁精矿等主要产品的产销率和货款回收率均达100。至此,DY公司圆满完成“十五”各项任务,并被H省人民政府授予“十五”时期全省工业企业先进单位称号。

四、2006年安排

2006年是实施“十一五”规划的起步年、开局年,做好全年十分重要。为此,我们一定按照中央和省市的会议要求,努力实践“三个代表”重要思想,认真贯彻十六届五中全会精神,全面落实科学发展观,组织实施公司“十一五”规划,继续深化内部改革,强化内部管理,加快铜资源开发,加快矿山基础建设,加大冶化扩能改造,加快铜深加工领域开拓,促进生产经营再上台阶,不断改善职工生活,继续维护企业稳定,努力实现“超八保二”目标(年利润超8000万元,在岗职工人均年收入新增2000元),为创办资源节约型、环境友好型、团结和谐型的一流铜企业打下基础。

(一)生产经营目标。全年计划实现工业总产值42亿元,销售收入亿元,利润8412万元,税金亿元。生产阴极铜万吨,矿山铜万吨,黄金3800公斤,白银100吨,硫酸55万吨,铁精矿万吨。确保完成阴极铜、白银产品出口任务,力争创汇增效。

(二)安全环保。力争完成“质量、安全、环保”三体系合一的认证。安全生产实现工亡、重伤、重大设备、重大火灾、重大交通事故“五为零”的目标。进一步落实环境保护措施,深入开展以清洁生产、循环经济为主要内容的环保活动,并通过技术改造和加强管理,力争年内废水零排放,根治冶炼厂区低空烟气,为生产一线职工创造良好的环境。

(三)技术创新。全年技改投资亿元。主要抓好6项重点工程和:一是上半年完成冶炼3#转炉改造,并新建6000nm3/h的制氧机组;二是年内新建5万吨阴极铜生产系统工程;三是年内完成铜绿山矿北露天剥离工程,并开工建设铜绿山矿井下深部开采工程;四是完善铜深加工项

  目的可行性研究,力争5万吨铜线杆项目以合作的方式开工建设;五是投资2000万元,实施公司矿山边深部探矿和省内外找矿,努力扩大铜储量和可控铜资源量;六是上半年完成40万吨铜冶炼改造扩能工程方案的论证和报批、报备等,力争年底开工建设。

(四)企业改革。一是完善公司法人治理结构,调整公司机构设置,规范公司管理运作。二是积极协助ZL公司有关部门,抓紧资产划转到位的有关,使DY公司早日进入中央企业,推进二次创业。三是按照国有控股、国有参股、租赁经营或混合所有制经济等多种模式,推进辅业改制。四是清理主业单位分离所办的新公司,并制定规范管理和运作的暂行办法。五是积极争取省市政府的支持,力争学校、公安等社会职能在年内移交到位。六是着手人力资源管理体系建设,制订薪酬制度改革方案,使现行的结构工资制逐步向岗位绩效工资制转变,建立起薪酬激励机制,实现职工收入分配多元化。

围绕公司2006年目标,我们将强化措施,狠抓落实,确保实现明年一季度生产经营开门红。重点一是认真做好全年生产经营任务分解落实。各主要生产单位做到指标层层分解落实,对粗铜、阴极铜等主产品要抓日产、保月产,促季产。二是做好冶化生产的供、产、销平衡,保证按需进厂,高价销售,实现稳产高产。三是做好安全生产管理,实现安全增效、安全促稳。通过生产、营销、管理和安全的有机结合,实现公司全年良好开局,为2006年生产经营目标的实现打下坚实的基础。

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冶炼企业工人年终工作汇报共3

一、公司概况

二、工艺特点

  公司sy230型预焙阳极电解槽,它集成了国内外各种先进的技术和成果,采用了全封闭自动化物料输送系统、高能效自动化监控烟气净化和回收系统,采用智能模糊控制系统,全过程辅助管理铝电解生产,以及电气自动化程度较高的平稳供送电系统和较先进的光谱分析质量监控设施等,工艺流程紧凑,自动化程度高,在全国同行业处于先进行列,整个生产工艺,属于电解铝行业的清洁生产工艺。

三、关于环保治理

  对于电解铝行业,环保达标是十分重要的基础条件,xx年起国家为了贯彻环保政策,先后出台了许多措施,关闭了许多环保不达标企业,因此在这种环境下成立的xx铝业对环保工作的重视是不言而喻的,公司领导认真贯彻执行国家有关行业政策和制度,从长远利益出发,用发展的眼光看问题,无论是工程建设时期还是现在的生产时期,都不忘抓好环保治理工作,做到高起点、高要求,具体做到如下几点:

1、高标准设计,奠定技术基础

  电解铝企业生产对环境的影响是以空气为主的,氟化物是排放的主要特征污染物,另外就是粉尘,为了达标建设我公司首先向设计单位提出了必须按国家政策达标投产的要求,经再次筛选后才选中了具有实力的国家级设计单位-xx铝镁设计研究院xx分院,并且组团对全国大中型20多家铝厂进行了选型考察,最终选定sy230系列槽;

2、突出治理,重点抓好技术达标

  首先,加大投资确保环保硬件达标。公司首期7万吨规模总投资亿元,而在环保治理方面的总投资约5000万元,设有两组套净化回收系统,采用全封闭供送物料系统,以及利用布袋除尘器和文丘里干法回收净化原理,将电解槽所有烟气进行集中处理,达标排放;

  其次,分类达标、综合治理。电解铝的污染无外乎气、尘、氟、渣,针对上述产生污染源,公司通过技术处理,对气、固、渣进行了分类分流处理(利用al2o3吸附能力强特性对氟进行干法吸附回收变为有利的载氟原料用于生产,对回收的粉尘al2o3和alf3等物料返回料仓用作电解原材,对残极炭渣等物料归类堆放,定期拍买或返回给炭素厂作生产原材或燃料)。使有效物质保留利用,无害气体达标排放,固体物料反复使用或者作为其他行业原材料,不仅治理还进行了综合利用,变废为宝,为企业创造了效益,减少了损失;

3、绿化企业环境,优化管理指标

  为了进一步强化工人的环保意识,公司组织员工进行义务绿化环境活动,公司花费了50多万元对厂区内一期90%以上空场地都按规划进行了绿化,并进行责任区划分,走进公司大门给人以真正的花园式工厂的感觉,企业欣欣向荣,各项指标都步入了行业先进水平:

①、hj牌重熔用铝锭质量100%符合国家标准,且申报了省名优产品;

②、电解原铝交流电耗kwh/t-al以下达到国内先进水平;

③、氟化物排放浓度量/nm3(国标<

  3mg/nm3=),粉尘排放浓度8mg/

  nm3(国标≤30

  mg/

  nm3),除尘效率高达99%以上,这些指标在同行业已经取得了领先水平;

④、实行全封闭循环水,基本无工业用水外排;

⑤、企业与周边地区已真正达到了互相监督,共同管理、共同享用环保优势。

四、长抓不懈,创造明天的环保企业

  随着企业的发展和社会的进步,环保达标已经是一种共识和要求,我公司也规划了未来的环保发展计划,我们将总结过去的成果,学习外部的成功经验,不断完善企业的环保形象,积极响应国家政策,配合各级环保部门加大力度,实事求是抓好企业经济发展的同时,抓好企业的环保治理,长抓不懈,创造明天的环保企业。

  冶炼企业安全环保监管员先进事迹

  年企业锻炼个人工作总结

  炼铁个人工作汇报

  企业人事工作汇报

  冶炼车间员工工作总结及规划

冶炼企业工人年终工作汇报共3篇(炼钢厂年度工作总结 个人)

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