信息宣传先进事迹

信息宣传先进事迹共6篇 广泛宣传先进事迹

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　　下面是范文网小编整理的信息宣传先进事迹共6篇 广泛宣传先进事迹，供大家赏析。

信息宣传先进事迹共1

　　信息宣传个人先进事迹材料

　　王永林同志，是位奇中心小学的信息宣传员，从2010年调入我校以来，就负责我校的信息宣传工作。一直以来无论是信息宣传工作还是自己所担负的教育教学工作，该同志都兢兢业业，始终以“树立良好职业道德和服务意识”作为工作标准严格要求自己，坚持思想政治上求“正”、业务水平上求“精”、服务质量上求“高”，团结协作，默默奉献，任劳任怨，及时地将我校的教育活动动态进行宣传报道，将求真务实、踏实进取的位奇教育人的教育风采在市局，县局信息网上进行宣传报道，在教育系统内进行正能量的传递与输送，使我校的管理工作，教学工作都受到上级领导的认可与好评。思想是行动的先导，作为信息宣传的一员，他深知只有先学一步，深学一层，提升自己的素质，才能做好信息宣传工作，为及时反馈我校的教育教学动态奠定基础，作为宣传员和人民教师的他，一直走在不懈追求的路上，改写着他工作历程中的新篇章。

信息宣传先进事迹共2

　　中铁十一局集团吉图珲客运专线五工区

　　先进人物——许靖

　　顺着一条宽阔的上山通道，就走进了位于吉林蛟河市南小蛟河中铁十一局集团桥梁有限公司吉图珲客专蛟河梁场。首先映入眼帘的是宏伟的广场和一排排一幢幢明亮的板房，再往梁场内部深入，即可以看到规范标准的生产区和井然有序的施工场面。梁场的干净、整洁、大气和标准化作业让见者起敬，因为这展示了一支王牌施工队伍应有的风范与品位。这既是梁场管理层抓规范管理的结果，也是梁场技术人员付出智慧、挥洒汗水的结果。水泥、石子、砂子、砖等平凡无奇的建筑材料，在建设者的精心管理和辛勤付出下，变成了中铁十一局集团有限公司吉图珲项目指挥部引以为傲的亮点工程。

　　在梁场的建设过程中，涌现了许许多多的先进人物，他们战斗在高铁建设的一线，付出自己得青春和汗水，为祖国的快速发展和人民的幸福生活贡献着自己的一份力量。

　　提到蛟河梁场的先进人物，人们首先会想到的就是技术部的部长许靖，在梁场的建设过程中，他始终带领着部门的同志们冲在战斗一线，哪里有难题，哪里就有他的身影。

　　在梁场的建设过程中，遇到了许多困难。第一个困难就是梁场的进场通道的修筑。梁场选址在一处小山坡的顶部，梁场内的设计高程到梁场外部省道高差有30余米，水平距离有300余米，在梁场门口和省道连接处之间是低洼的田地，一般的材料运输车根本不能入场。所以何时能修筑好进场材料通道就成了影响梁场建设质量和速度的关键因素。遇到此难题，项目部领导非常着急，于是技术部门的许靖奋勇站出来，担下了此重担，誓必攻克此难关。

　　许靖带领着技术部门的同志们，对修筑进场通道的困难做了仔细的调研和分析。他白天带领着技术人员测量设计通道的现场地形标高，采集地基情况，晚上在办公室里对采集到得数据进行整理，分析难点，克服难点。

　　修建此通道的第一个难点就是坡度。由于进场通道坡度很大，直线坡度达到10%，很多大型车辆如砂石料车、水泥罐车能不能“爬”上来成了首要难题，许靖积极查阅各种车辆的数据，分析各种车型的使用性能，然后在设计上经过仔细斟酌，将通道的设计坡度定在8%。为了把坡度从10%消减到8%，就得把通道“拉长”，或者将梁场的“门槛”降低。为此，许靖将通道的设计由最开始的直线型，变成了曲线型，同时把梁场平面设计由最开始的一个平面，改成了生产区、生产辅助区、生活区三级放坡的形式，降低了梁场大门入口的标高，解决了进场通道坡度上的设计问题。同时，三级放坡的梁场平面形式看起来错落有致，大气美观。 第二个难点就是地基处理。梁场和省道之间的洼地是田地，长年在灌溉水中浸泡，地质非常差，如同沼泽地一般，如何在这种地基上修筑能走重车的通道成了一个大难点。许靖根据现场地基采集的数据，制定出了进场通道弯曲的路线，路线尽量避免在有大面积“烂泥”的地基上通过。这样不仅提高了进场通道结构的稳定性，还节省了不少地基处理的费用，保障了项目部的利益。这种弯曲的设计不仅解决了坡度的难关，还解决了地基处理中的很多问题，实在是“一箭双雕”之举。当然，田地很多软基还是不能满足进场通道的结构承载力需要，许靖采用了用片石分层换填的设计，为结构的稳定性做了充分保障。

　　第三个难关就是进场通道土方量大，如何快速的把距离这么长，高差这么大的通道路基填筑起来成了最大的难关，只有路基填筑完成，能走材料运输车，梁场内部的建设才能开始。在这个难关上，许靖带领着同志们又开动脑筋，怎么能最快的、最好的完成这项任务？在进场通道未修筑的情况下，只有一些工程机械车辆能上山，于是许靖和同志们研究之后定出一个方案：山上的机械设备把梁场内部的多余土方从梁场设计入口处往山下堆，边堆边碾实；山下的留几台机械设备换填软基，铺筑片石，分层压实。这种从通道两边对着修筑路基的办法不仅最大化的利用了机械设备，而且极大的缩短了路基的施工工期。从梁场正式开工到进场通道能通车，只用了10天的时间，这种成绩得来不易，得到了项目部领导的高度认可。

　　在梁场的建场期间，许靖还遇到了许多像进场通道这样的施工难度大、影响质量和工期的难题，比如说梁场在山上面临的护坡问题、山上的生活生产用水用电问题等等。但是，难题总是难不倒这样一位技术部长——许靖，他勇于面对这些难题，用自己的努力，用自己的汗水和智慧，一一攻克了。

　　在白天您总能在烈日下见到他忙碌的身影，晚上他还要在办公室设计绘图，编制资料，和同事一起参加培训，每天都要到半夜以后才能睡觉。在建场期间，每天如此，这种工作作风被同事们佩服的称为“白加黑、五加二”。这样的敬业精神和奉献精神，深深的鼓舞着梁场的其他技术人员。在他自身成长的同时，他也带领着其他技术人员共同进步。

　　今天，当您走进蛟河制梁场时，您一定被为梁场的气势如虹所震撼，殊不知，每一份光彩背后都有梁场管理人员和技术人员辛勤的汗水。让我们记住这些把青春挥洒在祖国大地上的年轻人，记住这样一位平凡而不凡的部长——许靖。

信息宣传先进事迹共3

　　信息宣传优秀工作者先进事迹

一、立足本职，服务企业发展

　　信息宣传工作是教育、激励员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作, 它为企业发展提供强有力的思想保证、智力支持和精神动力，是塑造企业外部形象的主要渠道。一直以来，公司高度重视企业信息宣传工作，并委任专人负责，成立了以公司办公室为中心和基层通讯报道员为骨干的通讯报道网络，同时，完善了企业宣传制度，有力的确保了稿源。其次，围绕企业发展中心，加大对外宣传报道力度。及时、准确向各级主管部门、社会媒体报送有质量、有影响力的信息，传递员工正能量，全年撰写企业技术创新、改革发展、企业管理、工程建设等方面新闻报道上百余篇，其中市级及市级以上报道十余篇，大大提高了企业知名度，树立了良好外部形象。

二、强化能力，提升宣传质量

“临渊见岻方知浅”，自从事宣传工作以来，先后接触不

　　少出色的宣传报道，深知宣传报道是一项政策性、理论性、业务性强且涉及面广的工作，俗话“打铁还需自身硬”，要想做好宣传报道工作必须内强素。一直以来，本人坚持“用学习促提升”的理念，坚持在学习中感悟，在感悟中练笔，在练笔中提高，努力把握学习时机，注重拓宽学习渠道，着力提高学习深度，力求让自己的眼界广一点，视野宽一点，思想深一点，笔锋尖一点，为准确传播组织管理理念、宣传组织典型、报送组织工作信息奠定坚实的基础。

　　本人坚持时政学习、关注行业动态信息，不断加强政治素养。利用休息时间浏览行业网站，在搜集到重要信息后及时进行链接分享，这在促进行业信息交流的同时，也学习了他人新闻写作的技巧和章法，进一步提升了自身写作能力。20XX年以来，本人出色地完成了上级下达的新闻宣传报道任务，并连续4年荣获X 系统优秀宣传员。同时，负责的《》报也获得广大干部职工的喜爱与认可。

　　其次，作为企业宣传工作者，除了必须具备过硬的文字功底外，还应具有一定的摄影技能。为了拍摄出好的信息照片，抓住精彩的瞬间，本人借阅了大量的摄影书籍、杂志，浏览了大量的专门网站，从中学习理论知识，进一步提高了自己的摄影水平。并多次参加合肥市安全生产协会组织的安全生产摄影大赛，其中拍摄的《》、《》等作品先后获得第

二、三名的好成绩。

三、因时制宜，丰富宣传窗口

　　为确保新闻的时效性和宣传的常态化，公司发生的大事均于第一时间进行报道。同时，根据企业发展和工程建设的需要，企业内刊《》每期开辟一个专栏进行信息宣传，设有“百日安全”、“制度学习”、“教育培训”等专栏。 在公司领导的关怀和同事们的帮助下，本人在实践中不断得到锻炼和提高，同时，对新闻宣传工作也有了更深层次的理解和认识，但仍存在一定的不足，在以后的工作中，本人将进一步加强自己的思想政治素质，做好本职工作，力争圆满完成各项任务，为XX贡献出自己的力量。

信息宣传先进事迹共4

　　工商所信息宣传工作先进事迹材料

　完善机制全员参与

　　努力提高基层工商所信息宣传水平

　　近年来，工商所紧紧围绕省、市、县局确定的信息宣传工作重点，结合实际工作，突出“三抓一重”，不断完善信息宣传工作机制，激励全所人员参与，使信息宣传总结了工作、完善了工作、促进了工作，同时严格的工作标准和规范的监管行为也为做好

　　信息宣传工作奠定了基础。2006年上半年xx工商所好范文版权所有在各级报刊、电台、电视台发表新闻稿102篇，在省、市、县工商内部信息简报上发表政务信息58篇，被市局授予“信息宣传规范化工商所”、“信息宣传特殊贡献奖”。

一、抓学习，提高整体素质

　　当好一名信息宣传员，没有一定的文字功底和工作实践，写不出象样的信息宣传材料，但文字写作是一项抽象乏味、耗费精力的工作，干部职工没有强烈的责任意识，做不好信息宣传员，为此，我们从认识入手，提高了全所整体写作水平。一是抓思想认识。对于基层工商干部，讲大道理收效不大，让大家真正认识到信息宣传工作的作用，只有靠实践、靠实际工作。xx工商所有制度规范、照章办事、工作规范的良好传统，连续十几年是全省、全市、全县系统的先进单位，干部职工有较强的集体荣荣誉感，自树立一荣俱荣，一损俱损的荣誉感和团队精神，克服一切困难做好信息宣传工作。二是注重方式方法。（在学习方法上，采取集中学习和个人自学相结合方式进行，集中学习时间是每天下午提前半个小时上班学习，每周五下午集体学习，雨雪天坚持学习。除了传统的集中学习外，我们还聘请县广电局的记者上门授课或从网上学习等方式，不断的充实提高自己。三是丰富学习内容。近期发表的政务信息和新闻稿件是必学内容，同时，还选择内容、题材不同的优秀文章，共同学习，集中讨论。每月组织评选一次优秀稿件和优秀信息宣传员评比活动，每位同志就自己写信息宣传稿件谈体会和看法，然后大家互相点评，评出本月优秀稿件、优秀信息员给予一定的物质奖励。极大的激发了学习热情，确保了学习效果。

二、抓制度，优化工作机制

　　围绕工作加宣传、宣传促工作的总体思路，xx工商所建立健全了信息宣传工作规章制度，积极创造人人写稿的良好氛围。一是实行目标管理责任制。制定信息宣传任务表，分配任务按分量化到人，上报稿件按工作区域量化到组，每组选一名写作水平较高的同志任宣传组组长，带动指导该组成员写作。二是建立信息登记备案制。每周上报或发表的稿件都由专人负责录入微机，设立专门的文件夹录入登记。如果那个组没有按时上报稿件，该组内成员都会受到责任追究。三是实行信息研讨制度。年初，根据局党委全年工作部署和工作重点，召开会议集中讨论制度信息宣传工作计划。每月，研究局党委阶段性工作安排，拟订本阶段信息工作内容和重点。做到目标明确，重点突出使信息宣传工作变被动为主动。

三、抓督导，严格考核奖惩

　　信息宣传工作要做到有计划、有安排，有检查，督导考核工作是非常重要的。xx工商所实行信息宣传稿件一月一通报制度，将全所每位干部职工发表稿件的情况在所务会上进行通报，对进步大的及时进行表扬鼓励，对进度慢的，给予提醒或批评，使每名干部职工时刻绷紧信息宣传工作这根弦。同时，严格落实奖惩制度，奖优罚劣，及时兑现物质奖励。对按时完成信息宣传任务的，发基本奖金200元，每超任务一分发奖金30元，每半年兑现一次。对完不成任务者，取消年度一切评优资格，并按缺少的分数扣发奖金。规章制度的落实有效的激发了写作热情，形成人人争先恐后，组组力争上游的良好写作氛围。

四、重方式，提高工作科学性

　　工商所所在建立健全市局提出的“一二三信息宣传体系”的基础上，注重信息宣传工作的方式方法。一是因人而宜制定任务标准。在制定任务标准时，对文化水平低，写作基础薄弱的同志所定任务比较低；文化水平高，有一定写作基础的同志任务较高；所长、副所长等领导任务最高这种阶梯好范文版权所有形任务制定法有效提高了写作积极性。二是多表扬少批评打好心理战术。部分基础比较差的同志因所写信息质量差屡投不中，产生厌烦心理，所领导及时与其进行交流，挖掘优点和长处大力表扬增强其写作信心。三是设立公共电子信箱。每位干部职工无论任何时间都可将初步撰写的信息宣传稿件发至公共电子信箱，所长随时给予修改和审批，公共电子信箱还起到交流写作经验和体会心得平台的作用。四是将信息宣传融于业务工作。要求每位同志在工作时随身携带笔记本，随时记录和积累写作素材，然后利用工作之余整理写出稿件。并将通过学习优秀信息宣传稿件所得到的先进经验做法利用到实际工作中。五是结对帮扶力促整体提高。将写作水平较高的同志与水平较低的同志结成帮扶对子进行个别指导，或者是由一方提供写作素材，另一方帮助修改，共同完成一篇稿件。这样不仅提高了稿件质量增加了中稿率，还锻炼了

　　写作水平，促进信息宣传工作的全面提高。

信息宣传先进事迹共5

一、立足本职，服务企业发展

　　信息宣传工作是教育、激励员工的一种方式，是企业不可缺少的一项工作, 它为企业发展提供强有力的思想保证、智力支持和精神动力，是塑造企业外部形象的主要渠道。一直以来，公司高度重视企业信息宣传工作，并委任专人负责，成立了以公司办公室为中心和基层通讯报道员为骨干的通讯报道网络，同时，完善了企业宣传制度，有力的确保了稿源。其次，围绕企业发展中心，加大对外宣传报道力度。及时、准确向各级主管部门、社会媒体报送有质量、有影响力的信息，传递员工正能量，全年撰写企业技术创新、改革发展、企业管理、工程建设等方面新闻报道上百余篇，其中市级及市级以上报道十余篇，大大提高了企业知名度，树立了良好外部形象。 二、强化能力，提升宣传质量

“临渊见岻方知浅”，自从事宣传工作以来，先后接触不 少出色的宣传报道，深知宣传报道是一项政策性、理论性、业务性强且涉及面广的工作，俗话“打铁还需自身硬”，要想做好宣传报道工作必须内强素。一直以来，本人坚持“用学习促提升”的理念，坚持在学习中感悟，在感悟中练笔，在练笔中提高，努力把握学习时机，注重拓宽学习渠道，着力提高学习深度，力求让自己的眼界广一点，视野宽一点，思想深一点，笔锋尖一点，为准确传播组织管理理念、宣传组织典型、报送组织工作信息奠定坚实的基础。

　　本人坚持时政学习、关注行业动态信息，不断加强政治素养。利用休息时间浏览行业网站，在搜集到重要信息后及时进行链接分享，这在促进行业信息交流的同时，也学习了他人新闻写作的技巧和章法，进一步提升了自身写作能力。20XX年以来，本人出色地完成了上级下达的新闻宣传报道任务，并连续4年荣获X 系统优秀宣传员。同时，负责的《》报也获得广大干部职工的喜爱与认可。

　　其次，作为企业宣传工作者，除了必须具备过硬的文字功底外，还应具有一定的摄影技能。为了拍摄出好的信息照片，抓住精彩的瞬间，本人借阅了大量的摄影书籍、杂志，浏览了大量的专门网站，从中学习理论知识，进一步提高了自己的摄影水平。并多次参加合肥市安全生产协会组织的安全生产摄影大赛，其中拍摄的《》、《》等作品先后获得第二、三名的好成绩。

三、因时制宜，丰富宣传窗口

　　为确保新闻的时效性和宣传的常态化，公司发生的大事均于第一时间进行报道。同时，根据企业发展和工程建设的需要，企业内刊《》每期开辟一个专栏进行信息宣传，设有“百日安全”、“制度学习”、“教育培训”等专栏。 在公司领导的关怀和同事们的帮助下，本人在实践中不断得到锻炼和提高，同时，对新闻宣传工作也有了更深层次的理解和认识，但仍存在一定的不足，在以后的工作中，本人将进一步加强自己的思想政治素质，做好本职工作，力争圆满完成各项任务，为XX贡献出自己的力量。

信息宣传先进事迹共6

　　文章标题：工商所信息宣传先进事迹材料

　　完善机制全员参与

　　努力提高基层工商所信息宣传水平

　　近年来，工商所紧紧围绕省、市、县局确定的信息宣传工作重点，结合实际工作，突出“三抓一重”，不断完善信息宣传工作机制，激励全所人员参与，使信息宣传总结了工作、完善了工作、促进了工作，同时严格的工作标准

　　和规范的监管行为也为做好信息宣传工作奠定了基础。2006年上半年xx工商所在各级报刊、电台、电视台发表新闻稿102篇，在省、市、县工商内部信息简报上发表政务信息58篇，被市局授予“信息宣传规范化工商所”、“信息宣传特殊贡献奖”。

一、抓学习，提高整体素质

　　当好一名信息宣传员，没有一定的文字功底和工作实践，写不出象样的信息宣传材料，但文字写作是一项抽象乏味、耗费精力的工作，干部职工没有强烈的责任意识，做不好信息宣传员，为此，我们从认识入手，提高了全所整体写作水平。一是抓思想认识。对于基层工商干部，讲大道理收效不大，让大家真正认识到信息宣传工作的作用，只有靠实践、靠实际工作。xx工商所有制度规范、照章办事、工作规范的良好传统，连续十几年是全省、全市、全县系统的先进单位，干部职工有较强的集体荣荣誉感，自树立一荣俱荣，一损俱损的荣誉感和团队精神，克服一切困难做好信息宣传工作。二是注重方式方法。在学习方法上，采取集中学习和个人自学相结合方式进行，集中学习时间是每天下午提前半个小时上班学习，每周五下午集体学习，雨雪天坚持学习。除了传统的集中学习外，我们还聘请县广电局的记者上门授课或从网上学习等方式，不断的充实提高自己。三是丰富学习内容。近期发表的政务信息和新闻稿件是必学内容，同时，还选择内容、题材不同的优秀文章，共同学习，集中讨论。每月组织评选一次优秀稿件和优秀信息宣传员评比活动，每位同志就自己写信息宣传稿件谈体会和看法，然后大家互相点评，评出本月优秀稿件、优秀信息员给予一定的物质奖励。极大的激发了学习热情，确保了学习效果。

二、抓制度，优化工作机制

　　围绕工作加宣传、宣传促工作的总体思路，xx工商所建立健全了信息宣传工作规章制度，积极创造人人写稿的良好氛围。一是实行目标管理责任制。制定信息宣传任务表，分配任务按分量化到人，上报稿件按工作区域量化到组，每组选一名写作水平较高的同志任宣传组组长，带动指导该组成员写作。二是建立信息登记备案制。每周上报或发表的稿件都由专人负责录入微机，设立专门的文件夹录入登记。如果那个组没有按时上报稿件，该组内成员都会受到责任追究。三是实行信息研讨制度。年初，根据局党委全年工作部署和工作重点，召开会议集中讨论制度信息宣传工作计划。每月，研究局党委阶段性工作安排，拟订本阶段信息工作内容和重点。做到目标明确，重点突出使信息宣传工作变被动为主动。

三、抓督导，严格考核奖惩

　　信息宣传工作要做到有计划、有安排，有检查，督导考核工作是非常重要的。xx工商所实行信息宣传稿件一月一通报制度，将全所每位干部职工发表稿件的情况在所务会上进行通报，对进步大的及时进行表扬鼓励，对进度慢的，给予提醒或批评，使每名干部职工时刻绷紧信息宣传工作这根弦。同时，严格落实奖惩制度，奖优罚劣，及时兑现物质奖励。对按时完成信息宣传任务的，发基本奖金200元，每超任务一分发奖金30元，每半年兑现一次。对完不成任务者，取消年度一切评优资格，并按缺少的分数扣发奖金。规章制度的落实有效的激发了写作热情，形成人人争先恐后，组组力争上游的良好写作氛围。

四、重方式，提高工作科学性

　　工商所所在建立健全市局提出的“一二三信息宣传体系”的基础上，注重信息宣传工作的方式方法。一是因人而宜制定任务标准。在制定任务标准时，对文化水平低，写作基础薄弱的同志所定任务比较低；文化水平高，有一定写作基础的同志任务较高；所长、副所长等领导任务最高这种阶梯形任务制定法有效提高了写作积极性。二是多表扬少批评打好心理战术。部分基础比较差的同志因所写信息质量差屡投不中，产生厌烦心理，所领导及时与其进行交流，挖掘优点和长处大力表扬增强其写作信心。三是设立公共电子信箱。每位干部职工无论任何时间都可将初步撰写的信息宣传稿件发至公共电子信箱，所长随时给予修改和审批，公共电子信箱还起到交流写作经验和体会心得平台的作用。四是将信息宣传融于业务工作。要求每位同志在工作时随身携带笔记本，随时记录和积累写作素材，然后利用工作之余整理写出稿件。并将通过学习优秀信息宣传稿件所得到的先进经验做法利用到实际工作中。五是结对帮扶力促整体提高。将写作水平较高的同志与水平较低的同志结成帮扶对子进行个别指导，或者是由一方提供写作素材，另一方帮助修改，共同完成一篇稿件。这样不仅提高了稿件质量增加了中稿率，还锻炼了写作水平，促进

　　信息宣传工作的全面提高。

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