护产假申请书

护产假申请书【精选11篇】

护产假申请书 篇1

尊敬的.领导:

　　本人的产休假将于20xx年xx月xx日休完，在休假期间身体已恢复到正常状态，完全可以胜任公司安排的各项任务。特此申请复工。盼早日予以批准!

此致

敬礼！

　　申请人：XXX

　　20xx年xx月xx日

护产假申请书 篇2

尊敬的公司领导：

　　由于本人怀孕并临近生产（预产期是xx年xx月xx日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天（自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共计120天）。休假期间本人工作由xxx代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133xxx。

　　特此请假，恳望批准！

此致

敬礼！

　　申请人：xx

　　xx年xx月xx日

护产假申请书 篇3

尊敬的学校领导：

　　我是系专业教师，因本人有孕在身，预产期月份，现已怀孕7个月，故此时向领导请假，根据国家晚婚晚育有关政策，请假时间为4个月。

　　在此非常感谢学校领导对我在孕期的关心和照顾。

　　特此申请，望领导审批。

　　请假人：

　　日期：年月日

护产假申请书 篇4

尊敬的领导:

　　由于本人怀孕并临近生产(预产期是xx年x月x日)，鉴于目前身体状况，为免给工作及同事带来麻烦，特申请休产假90天，晚育假30天(由xx年x月x日至xx年x月x日，共计120天)。休假期间如有事需联系，请致电：021xxxx或139xxxxx。

　　特此请假，恳望批准!

　　此致

敬礼!

　　申请人：xxx

　　20xx年xx月xx日

护产假申请书 篇5

　　尊敬的领导：

　　本人于年9月1日开始休产假，假期将于年12月1日结束。由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20年2月1日后恢复正常上班。

　　恳请领导能给予批准 敬礼!

　　此致

　　敬礼!

　　申请人：

　　2022年月日

护产假申请书 篇6

　　尊敬的领导：

　　本人属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求延长休产假×个月(从20年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

　　特此

　　敬礼!

　　申请人：

　　20年月日

护产假申请书 篇7

尊敬的领导：

　　本人已近临产（本人于20xx年XX月份怀孕，预产期为20xx年XX（图教师整理）月XX日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚晚育。鉴于家庭住地（XXXX）与工作单位（XXXX）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为XXXX天。我现特向中心申请休产假，预计自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。望领导给与审批为盼。

　　感激！特此申请此致敬礼

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

护产假申请书 篇8

尊敬的公司领导:

　　我于20xx年X月XX日剖腹产生下BB，根据国家及公司相关规定，剖腹产增加30天，独生子女假增加35天，共65天。我现特向公司申请续休产假，预计从XX年XX月XX日—XX年XX月XX日。

　　请予准假.

此致

敬礼!

　　申请人：xx

　　xx年xx月xx日

护产假申请书 篇9

尊敬的领导：

　　本人已近临产（预产期x月x日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假x个月（从XXXX年X月X日至X月X日）。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

　　特此

敬礼！

　　申请人：xxx

　　xxx年xx月xx日

护产假申请书 篇10

尊敬的公司领导：

　　因本人在xxxx年xx月xx号诞下小龙女一玫，产假时间从xxxx年xx月xx号到xxxx年xx月xx号止。根据国家及公司相关规定，正常产假为90天，晚婚晚育增加15天，现特向公司申请产假工资，请予批准为盼，非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，恳望批准！

　　申请人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

护产假申请书 篇11

尊敬的领导：

　　由于本人的妻子已近临产（预产期年月日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天（从年月日至年月日）。请领导批准为盼。

　　此致

敬礼！

申请人：

日期：