协会会长申请书最新范文汇总
协会会长申请书最新范文汇总(副会长申请书怎么写)
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下面是范文网小编整理的协会会长申请书最新范文汇总(副会长申请书怎么写),供大家参考。
如果想要竞选协会会长,那么你就一定要写一份协会会长申请书了,那么一份好的协会会长申请书到底要怎么写呢?下面是小编为大家带来的有关协会会长申请书,希望大家喜欢。
协会会长申请书1
尊敬的社委:
您好!
我叫荣超伟,是12级化学工程与工艺<2>班的一名学生,很荣幸加入大学生科技协会化学分会。首先向社团里的学姐与学长以及其他社员道个谢,谢谢大家这一年来对我的照顾,让我参加这么多的活动,使我了解了许多,也对我们科技协会有了深刻的认识。身为社团一员我都会尽心尽力去完成每一件事,和其他社员一起协助学长学姐完成每一次活动,在接下来的日子里我肯定会继续积极参加社团活动,做一名优秀的社团人员。
我性格开朗喜欢与人交流,喜欢打篮球与长跑,刚刚加入科技协会时,我觉得没什么意思,但是一段时间下来我觉得在里面我能学到好多,在一年里充分的锻炼了自己的能力,我认为我有能力担任副会长。
我热爱自己的社团,也希望社团发展壮大,自己在社团中有所作为,可是社团目前的状况令人担忧,社员们对活动的积极性不是很高,在一定的程度上影响了社团的日后发展。
如果我担任副社长,首先我将调动社团人员对每次活动的积极性,我认为要想调动社员的积极性,就必须让他们了解加入社团后可以学到很多东西,在活动中都可以更好的锻炼自己的能力,使他们知道每一次的活动都是一个舞台,在那里可以锻炼他们自己,可以更好地让他们去发挥自己。从而壮大社团。所有活动我会在后期写好相关策划书,交由会长长及各部长讨论研究。
消除部分社员对社团活动不积极的思想是让社团强大的一种好的方式,采取所有活动由部长通知到位是方法之一。
我相信只要我下功夫一定可以很好地管理社团,让社团更加有活力,更加有激情,成为最有人气的社团。
申请人:时间:__.5.20
协会会长申请书2
尊敬的创业协会会长,副会长:
你们好,我是经济与管理学院,物流管理2班的一名学生,我来自农村,但我从不相信命运,我相信通过自己的努力我会改变自己和家庭的命运,从初中时我就在思考穷人为什么贫穷?如何摆脱贫穷。高中时我得到了自己的答案,穷人只所以贫穷,是不敢改变贫穷的现实,甘于忍受贫穷。因此我不断的对自己说:我很平凡,但我渴望成功,我一无所有,但我拒绝平庸。平凡给了我无所畏惧的力量,所以我有了创业的想法,我懂得有理想不去行动等于空想,所以我不会放弃每一次机会。
进入大学当我知道有创业协会的时候,我毫不犹豫的加入到创业协会,因为我认为,在创业协会里我会学到很多关于创业知识,培养创业者需要的素养,不知不觉在创业协会已度过了近一年的时间了,在这近一年的时间里,我积极的参加协会活动,申请竞选部门副部,通过协会给我提供的平台,我成长了很多,也懂得了一些。但我也产生了一些疑惑,一些不解:创业协会并未给我们讲述创业知识,创业路的坎坷,创业需要什么?如何做好创业准备。以及为什么我们协会从一开学的近200人的会员,到现在不到20 人的成员在做事?会员流失不仅仅是我们协会,很多协会都有这种情况,但我们协会成员流失较为严重,为什么我们协会成员流失如此严重呢,我认为:
一:从会员方面分析
(1)一部分协会成员从加入我们开始就是一个盲目的,只是为一时的好奇,当好奇心过了就很容易退会
(2)大部分协会成员加入我们,从很多方面想获得锻炼,获得知识,但他们认为在协会没有获的想要的,协会只是僵硬的开会,散会,为给会员带来任何益处,因此退会
(3)一部分会员的兴趣广泛,发展方向不同,因此选择了在别的方向发展
(4) 协会成员对创业一词感到空洞,对创业不了解,不敢创业等
综上部分分析会员流失是不可避免的,但流失不是必然的。
二:从协会方面分析
(1)协会对会员组织能力,管理能力不强,没有组织管理好会员
(2)协会的管理模式;活动模式僵硬,一味的沿用上届的管理与活动模式,不知创新
(3)协会做为创业协会,只有目标却没有执行力
针对上述问题,我认为协会如果不变动,协会将越来越松散,越来越衰弱,因此要改变协会成员严重流失现象,应从:
一:从会员方面上来说,绝大部分加入我们的会员,是愿意与我们一起做事的,会员只所以流失严重,是因为会员认为我们协会不仅没有给他们提供他们想要的,而且僵硬死板的例会浪费会员的时间,会员加入到协会几次例会就无人在过问他们,对协会感到失望且会员对创业不了解。因此协会要避免会员流失,首先协会要给于成员想要的,为会员提供锻炼学习知识的活动,其次协会帮助想创业的会员,在校期间学习创业理论及创业模拟,帮助无创业想法的会员,离校后就业无忧,因此在校期间,补充职场就业知识。最后培养会员团队精神,积累人脉。
二:从协会方面上来说,协会从06届创办,协会活动延续至今,活动模式僵硬没有创新,每届仅仅只是沿用过去的活动。协会在会员管理模式上僵硬,只是定期开例会,开会,散会,仅此而已。协会部门渐渐虚设,部门不在是协会的部门,而是个人的部门导致会员彼此不相识,仅仅只是靠前期的激情招新,没有更好的对会员进行管理。
身为协会的一员,我有义务付出自己的努力为协会注入活力,使协会重新焕发活力,为了更好地开展工作,特此申请创业协会会长一职,假如我有幸担任创业协会会长,我将尽我所能发展壮大协会:
(1)完善协会的管理模式,活动形式
(2)引导会员树立目标,达成目标,让励志照亮人生,创业改变命运的口号激发会员的创业激情
(3)定期召开例会为会员播放励志视频,保持会员激情
(4)定期邀请讲师为我们进行励志,职场,创业等演讲
(5)邀请社会上经理老板为我们讲述他们眼中的好员工以及如何做一个好员工
(6)邀请创业成功者或正在创业者讲述他们的创业经历及对即将创业的我 们给与忠告。等...
正如我之前所说,想到再好不行动等于空想,所以希望你们能给我这次机会,我会让我的想法成为现实。
敬礼
申请人:陈少伟
__年4月21日
协会会长申请书3
尊敬的团委社团部:
您们好!我是__英语园地协会会长林晃。从得知优秀会长的申请消息后,我顿时喜悦的泪水浸透着身体的每一个细胞。首先很感谢社团部对__一直以来的支持和关怀,相信在您们社团部的领导下会越办越出色,使更多的同学们学习到真正的英语知识。现本人向社团部汇报一下作为我是会长所做的一些基本工作及做法想法,希望您们能给予指导从而使我能更好管理好这个大家庭的协会。
首先自我介绍一下:本人是07旅游英语专业的,本着对英语的热衷和痴迷,怀着能在__英语园地协会学习的向往,我加入这个协会,凭着我的努力和能力不断为__创造价值,从而使__不断增大。
在第六届理事会中,我担任副会长组织早晚读班、放听力、英文电影、组织口语角、开讲座、举办英语比赛、搞周年庆典活动、元旦晚会……带领协会获得了又一次“优秀社团”的荣誉称号,同时自己也获得了“优秀干部”的荣誉称号。一年中,我很好地锻炼了自己的组织、领导、管理以及策划能力,当然这些都离不开大家的帮助下我才有今天的这些能力,还有更加重要的是我的英语水平也不断地提高了,还获得了学院首届英语口语大赛特等奖。
10年11月4日,第七届理事会换届选举,凭着竞选全票通过,我当选了第七届会长,之后我任劳任怨为__所有会员服务,现在会员共有700多人,理事会成员19人,这个会长担任得十分不容易,但我喜欢挑战高难度的事情,这就使我深知自己肩膀上的重任,因为一个协会的好与坏,作为会长是起到举足轻重的作用,所以我每天都不断思考以及策划好每一次活动,处理好所有事务,作为会长做每一件事首先都以会员能否学习到英语为首任去做。
自担任会长以来,我带领协会搞了很多大小活动。例如,多次大规模的口语角、首届口语大赛、与外校进行的交流会、2010元旦晚会、首届英文歌唱大赛、四六级讲座……等等活动,相信全学院的师生都有目共睹。
身为理事会的会长,我注重工作和感情两把抓。工作上,我要求严格,认真抓好每个环节,精益求精,积极结合实际改变旧观点、旧制度,鼓励创立新制度、思想和活动方式。感情上,我注重团队精神,注重分工合作,善于集思广益,努力营造一个和睦友好的氛围…….
本协会是学院22个协会中人数规模最大、举办活动最多、最好、最具影响力的一个协会,受到了会员和老师的好评,__能有今天的成就和成绩离不开学院及社团部的大力支持以及我们理事会的共同努力下。当然还是有很多不足的地方,希望在以后工作中,我们会不断改进以求完善,同时也希望社团部能给予明确的指导使我们得以更好的发展空间。
最后真的很感谢有机会表达自己的一直深藏在心里的心声,__对我来说,已经是一个不可分离的好朋友了,任何的一点一滴都很值得我怀念,在__两年了,我真的默默地付出了很多很多,在以后人生中我会得到很大的帮助, 我很自豪地说自己所付出的辛勤劳动以及所有见证可以说我问心无愧,无论能否能当优秀会长,我会继续把__管理得更好的。
在此,我特向社团部申请“优秀会长”荣誉称号,望团委社团部予以明鉴。
恳请批准
此致敬礼!
协会会长申请书4
尊敬的各位领导:
您们好!
我是来自人文与社会学院20__级社会工作专业的一名学生——周思亮,同时也是大学生青年社会工作者协会社工实务部的一名理事,现志愿申请大学生青年社会工作者协会副会长职位。
就我自己而言,是一个乐观开朗而不乏睿智的男生,富有激情和活力。回首过去,社团之时光如水,岁月如歌,转眼之间已经在协会工作近一年了,回顾去年的十月,在众多协会中,我坚定的选择了大学生青年社会工作者协会,或许这就是一种缘分。当谈到我又是如何接触到大学生青年社会工作者协会时,这使得我不得不想起——还记得当我第一次走进大学校园时,学长学姐们热情的接待我们,当时除了从心底里表示感谢之外,更多的是觉得他们都如此的富有能力,他们的成熟和干练为我树立了榜样,我便决定在大学里通过参加实践活动更好地锻炼自我,提高自身能力。开学不久后,我便了解到青社工这个协会,跟自己的社会工作专业相关联,同时也是一个非常不错的社团,社团招新时我便光荣的加入了,从那一刻我与青社工协会开始了“缘起”,在后来的理事招新中,很顺利的加入了社工实务部。过去的日子里我除了积极参加社团活动,还积极活跃在校学生会.院学生会以及各类比赛的舞台。在这些实践活动过程中我不仅收获了经验,学到知识,更懂得做任何事都需要责任心的支撑。同样在青社工这样一个大家庭里,我们一起“敬老院之行”,一起参加趣味运动会,一起举行茶话会,一起举办社工情文艺晚会,一起......,我们有太多的一起——难以割舍!
如今我们这场相聚就要散席,而不舍得青社工的我选择希望能得到一个留下的机会。曾经不管是社团还是学生会我都从中学到很多,得到了许多的锻炼,更结交了众多朋友,收获了友谊。这些对于我而言 ,都是弥足珍贵的。我之所以选择留下,不仅是让自己继续得到更多的锻炼,更是希望自己能够更好地服务他人,为协会的发展献出一份力量。对于副会长一职,不仅仅是一份荣誉,更多的是一份责任与担当,它需要我们自己放低姿态,以自身为榜样,用行动去诠释“副会长”一职,而我选择它,是在自我经验积累的基础上进行一次新的自我挑战!假若有幸当选,我觉得自己会带着一份责任心和自信心以及宽广的心胸上路。对于副会长而言,需要立足整个协会,帮助加强凝聚力,加强部门内部沟通,维系各部门团结,以共同的目标凝聚人心,发挥各部门作用,使得协会充满活力,富有创造力。同时积极开展精品活动,形成自己的特色活动。各部门要协调合作,把目标放在整个协会的发展,而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作,扩大影响。在活动的执行过程中,一定要认真仔细,活动讲究的是质量,强调活动的意义和内涵。加强协会与其他协会的交流合作。协会是相互联系的,我们要多与其他协会交流,取长补短,不断自我完善。负责人不仅要负责协会的统筹规划,还要想办法调动理事会员的积极性。同时积极带动会员参加活动,使得整个协会都很有积极性,那么凭借协会的人气和影响力,一定可以促进协会的长足发展。我们需要注重细节,可以根据各个方面意见,进行必要的协会改革与创新。
对于我自己,我一直认为是一个富有梦想和激情的年轻人!副会长这个职位是一份机遇,更是一份挑战,但我愿意接受。如今,我希望各位领导能够给我一个机会,让年轻的梦想再次扬帆起航,将自己的想法贯彻到协会中,衷心希望让青年社会工作者协会越走越远!
相信我——一个机会换得一片精彩!
申请人:
日期:20__年__月__日
协会会长申请书5
尊敬的领导:
你好,我是文学院汉语言文学一班的黄婷,在青协这个大家庭的一年中,担任会长助理,在各项活动的开展中,学习了宝贵的经验和教训,对协会产生了巨大的归属感,对这种有意义的志愿服务活动有了更深刻的理解。所以,在协会换届之际,我申请担任协会副会长一职,更好的参加社团活动,也是对自己的锻炼与提高。希望可以给我这个机会。
大学生青年志愿协会,是一个纯公益性的学生社团。本着“奉献 友爱 互助 进步”的理念,已走过十五个岁月,这十五年来,不断寻找着志愿服务的新方法,新方式,以爱心为基础,以实际作为表现,在安师院内外取得很大的影响力。十五年已展开多项志愿服务活动,实现校内校外两个渠道,不断扩大服务人群,至今服务人群有在校学生,部分留守儿童小学,孤独症儿童,大龙山社区人民,并与大龙山镇政府,宜秀区林业局,马乔小学,永林小学,安庆市九中,大龙山敬老院等取得合作关系,开展大学生服务活动,并培养大学生志愿者的爱心,耐心,责任心。这样的一个协会,是我想要为之努力的。
在协会的一年里,我参加了各种活动,从协会的阳光捐衣到十五周年晚会一路走来,一直在学习和提高中,在统筹策划,与人交际上有了一定的成长。申请副会长一职,我会更加的努力,做好协会工作。我认为做好这个工作需要的不只是工作热情,还需要有责任心,而我正想担当这样一份责任。而且我对协会的接下来的系列工作有了初步的想法与规划。
具体如下:
1、开展精品活动,形成协会自己的特色活动,为这个活动,协会应该加大人员和经费投入。做好前期的筹划工作,预见活动执行中可能遇到的问题和困难。积极调动各部门的积极性。各部门要协调合作,要把目标放在整个协会的发展,而不是自己一个部门的提高。活动要做好宣传工作,扩大影响。在活动的执行过程中,一定要认真仔细。活动讲究的是质量,而不是数量,可以适当减少活动的数量,把重点放在特色活动上。这样,既可以节约活动经费,协会的影响也会更好。
2、 协会在来年招新时,应该适量向会员收取一些会费,便于活动的开展。当然,只是开源还不行,还得节流。外联部拉的赞助,每一笔钱都不容易。所以在活动中每一笔钱都要花在刀刃上,不可以浪费,尽量可以物尽其用。 而且在活动的选择上,首先要考虑到经费问题,如果经费超过了承受范围,要重新策划活动,或者选择放弃,重新选择可行的活动方案。适当减少活动的数量也是减少经费支出的重要手段。过多的活动不仅浪费经费,还会导致理事、会员产生倦怠的心理。
3、会长、副会长、部长等主要协会负责人,不仅要负责协会的统筹规划,还要想办法调动理事会员的积极性。虽然协会完全凭着自愿的原则,但是也要有一定的体制和纪律。比如可以有定期工作报告会,理事,会员交流会,促进部长、理事和会员之间的联系。如果整个协会都很有积极性,那么凭借协会的人气和影响力。一定可以 促进协会的长足发展。
4、协会可以考虑部门的整合规划,过多的部门会导致各种协调合作问题。需要精简部门,比如,外联和实践就没必要分开。秘书处,网编部,宣传部都可以负责宣传,资料的收集和切,有利于协会的凝聚力,团结合作,便于活动的开展。
对于这些预想与计划,我希望可以在接下来在协会的时间里慢慢实现。青协的发展需要我们每个人的努力。我希望青协会有美好的明天。
希望可以得到这个机会。
此致
敬礼
申请人:
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