住院部护士长岗位职责

住院部护士长岗位职责精品锦集10篇

　　【导语】本文是网友“pmfa4198”分享的住院部护士长岗位职责精品锦集10篇，以供参考。

住院部护士长岗位职责精品 篇1

　　1、在总护士长领导和科主任(或病区负责医师)的业务指导下，根据护理部及科内工作计划、制订本病区具体护理工作计划，并付诸实施，按期总结汇报。

　　2、负责检查本病区的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，检查医嘱执行情况，加强医护配合，严防差错及事故发生。

　　3、随同科主任和主治医师查房，参加科内会诊、大手术或新开展手术的术后讨论以及疑难病例、死亡病例的讨论。

　　4、组织本病区护理查房和护理会诊，积极开展新业务、新技术及护理科研工作。

　　5、组织领导护理人员的业务学习、技术培训及考核。

　　6、负责病区护理人员的分工和派班工作，合理安排人力，做好病房管理。

　　7、计划请领本病区的药品、器材、被服和办公用品等，分别指定专人负责领取，保管和定期检查。

　　8、负责指导和管理护理实习、进修人员、并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。

　　9、督促检查卫生员做好清洁卫生、消毒隔离。

　　10、定期召开工休人员座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面意见，研究改进病房管理工作。

住院部护士长岗位职责精品 篇2

　　1、按照科室所需各种物品用量，有计划装车。

　　2、下收下送过程中严禁无菌、污染物品混拿混放。

　　3、与病房护士共同清点回收物品，填写物品交换清单。

　　4、根据临床需求及时将物品送至科室。

　　5、与清洗间工作人员清点交接各种回收器械。

　　6、下收下送的各类物品必须全部密闭存放。

　　7、下送车每次使用后，及时清洁消毒。

住院部护士长岗位职责精品 篇3

　　1、护理及相关专业中专及以上学历；

　　2、无不良执业记录，有护士上岗证，护士证能变更注册；

　　3、亲和力强，富于爱心，踏实敬业；

　　4、慎独精神、有一定的团队合作精神；

　　4、五官端正、干净整洁；

　　5、有整形（手术室）工作经验优先；

　　6、器械、巡回、打包、配台熟练。

住院部护士长岗位职责精品 篇4

　　1、在护理部主任和科主任业务指导下，负责本病区护理工作，并协助科主任做好病房管理；是本病区护理质量安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部负责。

　　2、根据护理部及科室内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查、记录和统计工作。

　　3、合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参与并指导疑难、危重患者的护理和抢救工作。

　　4、负责本病区护理人员的素质培养工作。

　　5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防护理缺陷。对本病区发生的.护理缺陷，及时报告护理部，并查明原因，组织整改。

　　6、参加科主任查房，参加科内会诊及疑难危重病例、死亡病例的讨论。

　　7、负责组织护理会诊，护理查房，积极开展护理科研工作和护理经验总结。

　　8、负责实习护士、进修护士的学习安排和带教护士的带教工作。

　　9、组织护理人员业务学习及技术训练，实施“三基三严”培训工作。

　　10、定期督促检查仪器、设备、物品、药品的请领及保管。

　　11、负责组织实施健康教育及健康干预工作。

　　12、定期召开工休座谈会，不断改进病区管理工作，听取患者对医疗、护理及饮食卫生等方面意见。

住院部护士长岗位职责精品 篇5

　　岗位职责:

　　1.深入科室,督促、检查各项护理工作落实,防止护理事故,减少护理差错和协助控制院内感染,问题及时解决,指导危重患者的抢工作。

　　2.主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,并定期组织护长相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量

　　3.注重与各科护士长进行沟通,定期组织护士长分析护理质量,时提出改进措施,严防差错事故发生

　　4.检查、指导整形外科、口腔科、皮肤科、供应室管理,使之逐达到制度化、科学化、规范化,督促检查护理人员执行规章制度提出具体监控办法。

　　5.立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。

　　任职要求:

　　1.大专以上学历,执业护士并获副主任护师或以上职称

　　2.身体健康,恪尽职守,具有良好的.职业道德素质和团队合作精神。

　　3.较强的领导管理,组织管理能力,决断能力,良好的沟通、协调能力和人际关系。

　　4.具备十年以上护士长工作经验。岗位职责:

　　1.深入科室,督促、检查各项护理工作落实,防止护理事故,减少护理差错和协助控制院内感染,问题及时解决,指导危重患者的抢工作。

　　2.主持召开全院护士长会议,分析护理工作情况,并定期组织护长相互检查、学习和交流经验,不断提高护理质量

　　3.注重与各科护士长进行沟通,定期组织护士长分析护理质量,时提出改进措施,严防差错事故发生

　　4.检查、指导整形外科、口腔科、皮肤科、供应室管理,使之逐达到制度化、科学化、规范化,督促检查护理人员执行规章制度提出具体监控办法。

　　5.立全院护理人员业务技术档案及技术考核与评价工作。

住院部护士长岗位职责精品 篇6

　　1、在护理部主任领导和科主任的业务指导下，根据护理部对全院护理工作质量标准、工作计划，结合本科情况制定本科护理计划，并组织实施。

　　2、负责检查本科室的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故发生。

　　3、组织本科室护理查房和护理会诊，积极开展新技术、新业务及护理科研工作，负责制定及改进本科工作流程。

　　4、随同科主任查房，以便了解护理工作中存在的问题，并加强医护配合。

　　5、负责本科室护理人员的政治思想工作，教育全科护理人员加强工作责任心，改善服务态度，认真执行医嘱、规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

　　6、组织本科护理人员学习护理业务技术，并注意护士素质的培养。

　　7、制定本科护理科研计划，督促检查计划的执行情况，及时总结护理经验。

　　8、定期进行护理服务满意度调查，定期召开工休座谈会，听取对医疗、护理及饮食等方面的意见，研究改进管理工作。

　　9、负责管理好病房，包括护理人员的合理分工;病房环境的整洁、安静、安全;病人和陪住、探视人员的组织管理;各类仪器、设备、药品的管理等。

　　10、负责指导和管理实习、进修人员，并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任带教工作。

　　11、督促检查卫生员、医学教.育网搜集整理配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

　　12、负责督查本科室规范合理收费。

　　13、负责指导、检查并保证护理文书质量。

　　14、负责本科室物资供应的申报计划及请领，保证科室及时供应。

　　15、协调好与各科室及科内医护人员的关系，构建和谐科室。

住院部护士长岗位职责精品 篇7

　　一、在护士长的指导下，全面负责本组病人责任制整体护理工作的.开展。

　　二、每日根据病员病情、工作内容合理安排本组责任护理工作，分管到床，体现能级对应、合理有效，满足病员对护理工作的需要。

　　三、指导并参与本组危重，技术难度大或护理风险高的病人的抢救和护理工作，并负责一定数量病人。

　　四、组织并参加晨晚间护理、床旁交接及下午查房评估并掌握本组病人的情况，检查指导基础护理、诊疗措施、健康教育落实情况。

　　五、参与本组医生查房，及时与护士长、医生、病人、家属沟通，负责全面协调本组治疗及护理工作的开展，确保及时、有效。

　　六、协助护士长做好本组护理质量控制和改进工作，修改完善护理工作流程。

　　七、规范指导下级护士、认真带教。

　　八、组织本组护理业务查房、护理教学查房、重危病人护理会诊和护理个案讨论。

住院部护士长岗位职责精品 篇8

　　总护士长岗位职责

　　1、在院长领导下负责全院的护理工作，领导和协助各科护士长搞好病室和各科护理单元的科学管理。

　　2、围绕医院宗旨，拟订护理部门的管理、方针、目标、制定医院整体的策略性的护理工作计划，经业务院长审批后组织实施，定期进行检查总结，并向院领导汇报。

　　3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的护理服务。

　　4、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作常规、护理质量指标，并严格督促执行、检查和考核。

　　5、负责拟定全院护理人员培训计划，定期组织业务学习及考核。

　　6、负责领导全院护理新技术新项目的推广，及时总结经验，撰写论文。

　　7、对护理人员发生的差错事故，及时与有关科室共同分析原因并提出改进及处理意见，杜绝差错事故的再发生。

　　8、主持如开全院护士长会议，传达上级有关文件和会议精神，布置安排护理工作，定期组织护士长相互检查、学习和交流，不断提高护理质量。

　　9、负责全院护理人员的调配，并会同有关部门做好晋升、奖惩与任免工作。

　　10、预算年度人才培养经费，审核各科室提出的有关护理设

　　备、仪器等申报计划，定期检查使用情况。

　　病房护士长岗位职责

　　1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作，根据护理部工作计划，根据护理部工作计划，制定本病区具体计划并组织实施，负责本病区的护理行政、业务、教学管理及病房内外的联系工作。

　　2、合理排班，注重人力搭配，保证节假日的护理工作质量。安排工作体现“以病人为中心”，做到日有安排，周有重点，月有计划。

　　3、负责、检查本病区的护理工作，亲自参加并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作，并做好传、帮、带。

　　4、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，护士长坚持每日巡视病房，检查危重病人的护理及各项制度的落实。

　　5、积极防范差错事故的发生，一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。

　　6、随同科主任及主治医师查房，参加科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术的讨论，加强医护配合。

　　7、组织领导护理查房，护理业务学习，不断提高护士业务水平。

　　8、指导并定期评价病区护士工作情况，给予反馈并有记录，

　　不断提高所理质量和护士自身素质。

　　9、制定并落实病区护理人员培训计划。

　　10、定期召开工休座谈会，征求意见，改进工作。

　　11、评价护理管理、教学、科研等方面的成绩和问题，做好护理工作月、季度、年讲划和工作总结。

　　急诊护士长岗位职责

　　1、在护理部和急诊科主任的领导下，负责急诊科护理、教学和管理工作，制定工作计划，并组织实施。

　　2、督促护理人员做到急诊服务及时、安全、便捷、有效，保证急绿色生命通道通畅。

　　3、督促护理人员认真履行职责，检查各班工作质量、各项规章制度和技术操作规程的执行情况，每月进行质量评价，严防差错事故发生。

　　4、合理排班，组织领导护理人员做好院前急救、以及急诊病人的预防、分诊、接诊、抢救、处理，做好留观、离科等护理工作。

　　5、突发公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监护的组织指挥。

　　6、经常了解留观病人的病情，组织做好病情观察及护理工作，落实各班工作质量标准。

　　7、组织护理查房，对复杂的护理技术亲自进行或指导所士操作，提高抢救技能。

　　8、定期检查救护车、抢救室的急救器材、药品齐备完好，督促护理人员正确使用急救器材，提高应急能力。

　　9、督促护理人员严格执行消毒隔离制度，发现问题，迅速处理，防止院内感染。

　　10、计划清领药品、器材、补服、用具及卫生用品，定期检查使用保管情况。

　　11、指导护理人员业务学习、技术训练，并进行考核。

　　12、指导实习生、轮转护士的临床教学实习，督促护理人员落实教学计划。

　　手术室护士长岗位职责

　　1、手术室护士长在护理部和科主任的领导下进行工作。

　　2、负责手术室护理、教学和手术安排，制定工作计划并组织实施。

　　3、根据手术室任务和护理人员的情况合理分工，严格按照手术类别科学安排，手术配合满意，满足临床需求。

　　4、督促检查各班、各项工作质量标准落实，做好质量分析、整改、评价，并体现在持续改进过程中。

　　5、督促检查各级护理人员认真执行手术室规则、各项规章制度、技术操作规程及查对制度，落实“十防”措施，严防差错事故，确保病人安全。

住院部护士长岗位职责精品 篇9

　　住院部护士长工作职责

　　管理职责：

　　1.根据护理部及科内护理工作质量标准、工作计划，负责制定本病区具体工作计划，组织实施、检查与总结。

　　2.督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，加强护理安全管理。

　　3.检查指导病区护理工作。帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动其主观能动性，积极支持护士履行职责。

　　4.负责病区护士的排班及工作分配，制定各种工作流程，美容手术护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。

　　5.掌握本病区护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率。

　　6.合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理，减少消耗材料的浪费，降低成本，提高效益。

　　7.负责管理好病房，为患者提供整洁、安静、舒适、安全的病房环境，督促检查保洁员工作，并向主管部门做好反馈。

　　8.做好患者、陪人及探视人员的管理，利用“五常法”管理，保持病区、治疗室、办公室的整洁、舒适、安静。

　　业务职责：

　　1.掌握全病区护士的工作情况，参加并知道本病区危重、大手术、抢救、特殊检查及重点患者的护理。

　　2.组织疑难病例护理查房，指导护士制订护理计划，审修护理记录。

　　3.对各病房发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范措施。

　　4.亲自执行或指导护士操作复杂的技术，严防差错事故发生。

　　5.对本病区复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。

　　6.参加科主任查房、大手术或新开展的手术前、疑难病例的讨论。 加强医护沟通，充分了解医生对护理工作的要求。

住院部护士长岗位职责精品 篇10

　　住院部主任职责

　　1、住院部主任在院长的领导下，统筹管理住院部的所有事宜，主要包括住院部的医疗、护理、预防保健及管理等工作。

　　1、及时准确传达上级指示，并贯彻执行之。

　　2、制定住院部年度工作计划，年终工作总结；做好住院部各项工作的安排和工作流程管理。

　　3、受理直接下级的合理化建议，并按程序进行处理。

　　4、关心科室员工的思想、工作和生活。

　　5、定期主持本部门的工作例会；参加医院有关行政、医疗、后勤工作会议。

　　6、指定专人负责管理本部门的文档，做好文件、资料等的整理及归档工作。

　　7、填写直接下级过失单和奖励单，按程序报上级审批。

　　8、定期听取下级的工作汇报或工作述职；定期（每两周一次）向院长汇报本科室的工作。

　　9、制定住院部的工作规范、行为准则及奖励制度，并监督执行之。

　　10、负责领导本科室人员，认真履行医生、医务人员的职责，对来本院就诊的病人做到认真检查，详细讲解，尽职尽责，加强内部团结和工作协作，提高医疗护理水平及服务质量。

　　11、定期对住院部各单元进行工作检查，并做到有记录、有分析、有考核指标。

　　12、负责领导协调好科内急诊、急救、会诊、查房及会议等各项工作，了解检查患者治疗情况和各方面存在的问题，并及时研究解决。

　　13、加强质量管理跟踪调查，监督管理及医疗质量评估工作，落实医疗安全责任制，建立质量管理目标、指标、计划、措施、效果等评价体系，定期做好满意度调查，并根据信息调查结果制定整改措施，严防医疗差错事故发生。

　　14、制定本科室培训计划，组织全科人员学习，包括业务学习、政治学习以及法律法规的学习。指导科内医护人员开展健康教育和宣传活动。

　　15、协调部门内部与其他部门之间的合作关系。

　　16、完成领导交办的其他工作。

　　主要责任：

　　1、对本科室工作的开展及执行情况负责。

　　2、对所属下级的纪律行为、工作秩序、精神面貌负责。

　　3、对本科室贯彻执行医院的规章制度和完成上级交办工作的情况负责。

　　4、对本科室所管辖的仪器、设备、设施的完好性负责。

　　5、对本科室所掌握的医院商业机密负责。

　　6、对本科室在工作开展中给医院造成的损失及不良影响负责。

　　7、对本科室工作目标的制定和任务完成情况的总结工作负责。

　　8、对科室各项医疗护理技术的规范化工作负责。

　　9、对本部门健康教育宣传工作的覆盖率负责。

　　10、对住院病人满意度负责。