公司休假通知

公司休假通知（汇总6篇）

　　每当公司需要安排休假时，为了确保员工能够及时了解安排并做好准备，发送一份关于休假的通知是非常重要的。那么，如何撰写一份得体而周详的公司关于休假的通知呢？下面是热心网友“hh73601”收集的公司关于休假的通知（共6篇），供大家参考。

关于休假的通知 篇1

　　各部门：

　　为使所有员工过上一个祥和、愉快的新春，保证新春放假期间公司的生产、经营正常开展，现将新春放假有关事项通知如下：

　　一、xx年新春公司放假时间为：xx月xx日（农历）至xx月xx日（正月xx），共10天，xx月xx日正式上班。

　　二、生产部门的放假事宜根据生产任务妥善安排。

　　三、家在外地以及特殊情况的员工需要提前返乡的`，应办理请假手续，并报送综合管理部备案。

　　四、各部门应于xx月xx日前对各自的办公场所、生产车间、仓库等进行一次卫生大扫除及安全大检查。落实%26quot;三防%26quot;措施，重点做好防火、防盗工作，保证用电安全（员工在离开][岗位前请关闭所有电器的电源），杜绝事故隐患，确保假期内公司的安全。

　　五、放假期间各部门应根据经营需要安排好本部门值班，值班人名名单请于xx月xx日前报综合管理部备案。

　　通知人：

　　时间：

关于公司放假的通知 篇2

　　公司各部门、各位员工：

　　根据相关放假安排，结合公司的实际情况，现将端午节期间放假安排通知如下：

　　20xx年端午节放假，20xx年6月16日至6月18日，共放假3天。其中，6月16日（星期六）正常公休；6月17日（星期日）正常公休；6月18日（星期一、农历端午当日）为法定节假日，6月19日（星期二）上班。

　　注意事项：

　　1、请各部门负责人提前组织好放假前安全检查，并做好防火、防盗排查；

　　2、放假期间，请保持手机通讯畅通；

　　3、放假期间需要外出的员工请注意安全防护，避免意外事故发生。

　　4、公司今年的端午福利礼品是xx粽子礼盒，每人一盒。

　　祝各位员工端午节愉快！

　　xx有限公司

　　日期：20xx年xx月xx日

关于公司放假的通知 篇3

　　各位同事：

　　元旦、春节即将来临，经公司研究决定，现将2018年元旦及春节放假安排提前公告，敬请广大消费者根据自身需要提前安排，并相互转告这一通知。

　　xx公司根据国家放假规定，结合企业自身实际情况，放假安排如下：

　　元旦：2018年1月1日正常上班，暂不休假。

　　春节：2018年2月10日（腊月二十五）至2月23日（正月初八）放假，共14天，2月24日（正月初九）正式上班。

　　由于公司放假给大家带来的不便我们深表歉意，再次感谢大家一直以来对公司的关注及支持。

　　新的一年开启新的希望，2018年xx承载新的梦想，让我们与新年的阳光一道启程，预祝大家2018年阖家欢乐，身体健康！

　　xxxx有限公司

　　2017年12月5日

关于公司放假的通知 篇4

　　一年一度的农历春节已经近在眼前，在此先预祝全体员工新春愉快，万事如意！20XX年春节公司放假安排如下：

一、放假：

　　20XX年1月X日至20XX年X月X日止，共XX天。（因工作需要，财务部工作人员上班时间为20XX年X月X日）。

二、留守值班人员安排：

　　值班人员：

　　姓名及电话：

　　值班时间：20XX年1月X日至20XX年X月X日。

　　工资待遇：月工资×200%

　　节日补贴：XX元

　　伙食补贴：XX元

三、注意事项：

　　放假期间，请大家一定要注意人身安全，并按时返回。如遇非人为原因无法按时返回，请及时向主管部门告假。

　　最后衷心祝愿大家过个欢乐、祥和的春节，蛇年平安！

关于公司放假的通知模板 篇5

　　各部门:

　　值中秋节来临之际，根据“《国务院关于修改%26lt;全国年节及纪念日放假办法%26gt;的决定》”的有关规定，结合我公司实际情况，经领导班子研究决定，现将20年中秋节放假事项通知如下：

　　一、中秋节放假时间定为9月日—日，共3天。

　　二、各部门接通知后，妥善安排好值班工作，并将各部门值班表于20年月日下午17:00以前报公司办公室。

　　三、各部门要加强对值班人员的管理，认真落实公司突发事件预案制度，切实做好公司防火、安全、保卫等工作，发现苗头要及时向公司办公室值班人员报告。

　　公司办公室值班电话：-

　　有限公司

　　年月日

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关于公司年假的通知 篇6

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：

　　公司定于2月日起开始放年假，年假共计天，截止时间为月日，月日正式上班。

　　回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时%26quot;一票难求%26quot;，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;

　　同时，公司要求所有的员工必须在月日到达深圳，确保月日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。

　　为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

有限责任公司

　　20年1月日