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团委办公室月总结优质

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【荐】团委办公室月总结优质(通用3篇)

【荐】团委办公室月总结优质(通用3篇)

团委办公室月总结优质1

  1、“迎新”工作

  我校本学期泉山校区共有4800余名新生入校,如何迎接这批新生,使他们从车站下车后就能感受到温馨的学校气息问题摆在我们所有校团委学生会成员面前。我们不怕困难,迎难而上。在火车站、汽车站、学校内岗位上勤恳工作,使来自各省市的新同学感受到大学同学间的特殊情谊。

  2、业余团校工作

  本学期我校在10月份至11月份先后进行了7次业余团课活动,经过在团课上的学习,我部成员深深地感受到了团的先进性和代表性,为自己能在校团委办公室工作而感到自豪,同时,我们也对自己作为一个校团委学生会的学干该如何更好的为全校同学服务有了更清楚地认识,明白了自己在大学期间应该学会什么,避免什么,尝试什么,使我们对共青团有了更深入的了解,在专业、工作水平上都有了更大的提升。

  3、活动签到工作

  本学期校团委学生会主办或承办了许多活动,我部主要负责各种活动中09级学干的签到工作,我部工作人员本着“本人签到,过时

  不侯”的原则,多人监督,纪律严明;保证每次活动提前到,最后走,保证签到时间充裕,签退人员完整,以饱满的热情和正确的态度完成签到工作。

  4、活动通知工作

  我部负责校团委学生会各种通知的发布工作,在本学期我部共发出一百余次通知,出现了个别的误通知和漏通知的情况,我部学干已经就此问题进行了批评和自我批评,但总体来讲,本学期的通知工作以明确的分工和极低的失误率顺利完成。

  5、团委办公室值班考勤工作

  本学期团办值班问题总体来讲未出现大问题,值班人员基本上都可以做到按时按点值班。对于文件的收发也未曾出现差错,使团委老师工作起来更加方便,提高了工作效率,这是值得肯定的方面。但仍存在不足,如值班人员向主席团请假不及时,使团办值班出现无人值班现象;轮换人员接班不及时,出现迟到早退现象;负责开门的学干不能准时开门问题。为此,我们将进一步完善办公室值班制度,建立健全团办考勤制度,严格按照团办值班工作流程切实有效的运行,争取新学期更有新气象,工作上做到近乎完美。

  6、院系联系

  我部于…月…日在学生会召开与各系团总支办公室主任的全体会议。会议期间商讨了校团委学生会与各系团总支学生会应如何更好的加强彼此的联系问题,同时也强调了各系学干到团委送文件时应注意事项以及关于巩固宣传业余团校的相关事宜,最后会议取得圆满成功。这次会议的顺利召开,为今后的团、学工作奠定了良好的基础。并且我们也将个系团总支办公室主任、副主任的联系方式做成表格以方便联系,更好的开展团学工作。

  7、工作创新:

  在做着本职工作的同时,我们团办也没有懈怠,正在女里策划一个院系级的辩论赛,希望将此辩论赛做大做强成为我们团委办公室的另一个品牌活动。

  在本学期中,我们团办的既有值得发扬的地方,当然也有不足之处。我们将在总结经验的基础上,及时改进,弥补不足,提高各方面的能力,使团办的工作完成得更好。在以后的工作中,我们将继续努力,争取更大的成绩,与其他各兄弟部室一起努力构建校团委学生会的美好明天。

团委办公室月总结优质2

  20xx年,办公室在团县委党组的正确领导下,在各基层团组织的大力支持下,围绕“工作争一流、服务上水平”的工作目标,充分发挥办公室第一窗口、第一环境、第一形象的作用,圆满地完成了全年的各项工作任务。

  一、重精细,基础工作日益规范

  办公室工作千头万绪,有人形象地概括为“上管天、下管地、中间管空气”,充分说明办公室工作的复杂性、艰巨性、繁琐性,在众多的工作事项中,我们始终把办文办会等基础工作作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫,以此来提高参政设谋水平。

  1、参谋抓关键。办公室按照团县委全年工作目标任务,密切关注和把握全委工作重点和全团工作动态,前瞻思考,超前谋略,为书记班子提供富有实效的政务服务。今年,办公室紧紧围绕团中央xx大精神、县委九届三次全委会精神的贯彻,组织筹备召开了共青团攸县十四届三次全委会,提出了共青团参与“兴产业,建小康”伟大实践的措施,出台了切实加强未成年人思想道德建设工作的举措,充分发挥了智力服务的作用。

  2、办文求精品。公文代表着机关的形象,其质量高低,直接反映办公室工作的水平。在办文上,我们坚持“两手抓”,第一手是抓公文起草工作。对重要文稿实行主管书记牵头理思路,主任出提纲,干事收材料,千锤百炼成文稿的工作方法。强化精品意识,既重“文以载道”,又讲究成文之法,追求文字表达“准、实、新”,从领导平常说话中琢磨其思路,从每次领导改稿中体会其风格,力求综合文稿高度够、表达清、特色明,彰显领导风格。另一手抓好公文运转工作。在格式上,保证规范性,在内容上保证可行性,在程序上保证合理性,在时效上保证及时性。全年,办公室发文数量达38号,其中攸团发12号,攸团联发2号,攸团组发24号。

  3、信息求快准。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,始终是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高,我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。一年来,我们收集、处理各类信息300余件,上报团市委58条、县委29条。其中“攸县团县委着力实施非公团建双十强工程”等3条信息被团市委《株洲青年》采用。

  二、重创新,特色工作卓有成效

  1、活动开展有声有色。组织声势浩大的、热热闹闹的活动历来是共青团的看家本领。5月份,我们在银坑乡下田村举行了“庆五四”团干登山联谊会。7月份,又组织了“相约北京”科技夏令营活动。这些活动的开展,有力地凝聚了广大青年的人心,增强了团组织的号召力和战斗力。

  2、《攸州青年》影响扩大。去年9月,团县委创办了机关刊物《攸州青年》,该刊由王建之书记亲自题写刊名,皮晓彬同志亲任主编。一经面世,迅速赢得了全县广大青少年读者的青睐。今年,我们进一步加大了工作力度,通过调整栏目设置、扩大征稿范围、联合部门参与等途径使《攸州青年》受到了社会各界的广泛关注和好评,编辑部每天收到大量来信来稿。在上半年群团工作汇报会上得到县委副书记刘龙仔同志的特别表扬。

  三、重发展,队伍建设不断加强

  队伍建设是推进共青团事业可持续发展的人才保障。我们按照推进党的新的伟大工程的要求,认真树立和落实科学的发展观,以学习为手段,切实加强了团县委机关和基层团组织的队伍建设。

  1、机关干部综合素质不断提高。今年,团县委党组把抓好机关干部的学习作为重要任务,年初下发了学习通知、学习安排和主要学习内容,重点开展了两个《条例》、行政许可法和加强执政能力建设等学习活动。此外,还组织学习了公务员礼仪规范、公务员工作方法与艺术等内容,取得了明显的成效。

  2、基层团干部业务能力不断增强。近年来,各基层单位人事变动频繁,使得团组织负责人也换得很快,为了使他们尽快适应业务性较强的团岗,更好地开展团工作,我们在7月份组织各基层团干赴北戴河参加团中央开设的为期一周的培训班,系统地学习了团工作的理论和方法。同时,还组织他们参观学习了外省的一些团工作先进单位,与外地进行了经验交流。这些举措有力地推动了我县共青团事业的发展。

团委办公室月总结优质3

  时光飞逝,转眼间,我院青协的各项工作就这样接近了尾声,美丽的校园留下了我们的点点滴滴,留下了我们昔日的满怀激情。踏着评估的脚印,放飞我们青春的梦想,在黄冈市团市委及我院团委的支持下,我院院青协在这学期的工作取得了骄人的成绩。

  二月上旬为了积极配合黄冈市团市委的工作,2月17日,我院青协在全院青年志愿者会员中举办了一次交通志愿者选拔活动。

  二月中旬,为加强内部团队建设,我院青协完善考核制度,对各系的考核更加科学合理。同时并对每月量化考核第一名的惜别颁发流动红旗以兹鼓励。

  二月下旬我院青协积极组织了全院志愿者及黄冈市其他高校志愿者在我院举办的“黄冈市志愿者会员第一届代表大会”。全体志愿者一致表决通过了我市志愿者协会章程。

  三月五日接到黄冈市团市委的通知,我院青协积极组织了我院一批优秀志愿者前去参加了“黄冈市志愿者成立大会服务启动仪式“。

  三月上旬为了贯彻院党委提出的迎评创建工作,迎接评估的到来,我院青协在校园中积极组织了一次“清扫校园广告”活动。此次活动得到了院领导及院团委的一致好评。

  四月中旬为了传承志愿者的服务精神,以行动服务社会,月17日,我院青协积极组织了08级成员参加了“四城联创”活动,还街边一片明净,得到了社会上的好评。

  五月下旬为了进一步发扬志愿者精神,壮大我院青年志愿者的队伍,5月23日,我院青协迅速组织了全院志愿者在学术报告厅二楼成功举办了“青协成立4周年暨五四表彰大会”。

  五月末为了打造一个文明的校园,让全院更多学子积极参加到评估工作中来,5月30日,我院青协组织了全院志愿者在一号教学楼前成功举办了“迎评估爱生命吸烟知识”为主题的系列教育活动,此次活动得到了院相关领导的好评。

  同时我院青协在这个学期一如既往的组织志愿者参加文明倡导周周行行活动。也积极配合了院团委而的相关工作,院青协是一个团结的大家庭,我们在工作中,不怕艰难,始终坚持自己的信念,工作中我们有累有乐!

  但有些方面还不够完善,一些细节的问题考虑不够周全:第一,活动的虽举办了很多但创新意识还不够;第二,对协会内部的的团队建设不够完善;第三,青协内部成员的沟通不够,和院团委其他部室的交流有待提高。以上这些问题我们会通过总结,努力在新学期得到改善,我们也会努力提高自己和整个青年志愿者团队的素质。让我们的自愿者精神发扬到每个角落,相信明天,我们青年志愿者协会这个爱的大家庭会更好!

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