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学校政风行风建设工作总结小编整理

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学校政风行风建设工作总结小编整理3篇(校风教风学风建设总结)

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此十分有必须要写一份总结。下面是范文网小编分享的学校政风行风建设工作总结小编整理3篇(校风教风学风建设总结),以供借鉴。

学校政风行风建设工作总结小编整理3篇(校风教风学风建设总结)

学校政风行风建设工作总结小编整理1

**行风政风建设情况工作总结

**市工业和信息化局

  今年以来,我局认真贯彻落实市委、市纪委关于开展行风政风建设的有关规定,围绕年初承诺公示内容,以开展“转、提、保”活动为着力点,大力加强政风行风建设,努力建设系统规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的工信系统形象,全面提升工作质量和水平。

  一、加强领导,完善组织。成立了由局长为组长的政风行风评议工作领导小组,组建了办公室;制定了开展民主评议政风行风工作的具体实施步骤,做到行评工作有计划、有措施、有质化要求、有量化指标。

  二、落实责任,突出重点。明确主要领导负总责,分管领导分工抓,各科室负责人直接抓,领导小组办公室具体抓,做到了分工明确、职责明确、重点明确,上下联动,整体推进。同时,我们开展明查暗访活动,对本系统的政风行风情况进行了暗访,未发现刁难群众等不良现象。

  三、接受监督,承诺践诺。在行评工作中,我局利用多种渠道发表行评公开承诺书,自觉接受社会和人民群众的评议、监督。设立了行风评议举报箱、热线电话,公布了电子邮箱和联系方式,诚恳接受来自各方面的批评和建议,对自查自纠出的问题,认真进行处理和整改,做到“事事有着落,件件有回声”。

  四、聘请监督员,广泛征求意见和建议。按照行评工作要求,及时向人大代表、政协委员、服务对象等监督员送聘请函,诚邀他们对我局的政风行风进行评议并实行全程监督。我们还定期召开所聘请的行风监督员座谈会,邀请全体行风监督员亲临我局考察指导,征求他们对我局开展行评工作的意见和建议,接受行风监督员的监督。

  五、严格管理,加强自身建设。一是建立内部机关人员行为规范;二是建立政风行风考核、激励和惩戒等管理制度;三是建立长效预防机制,认真解决机关和群众举报投诉的问题。通过开展一系列工作,有力推动了行风政风建设,服务了工业经济平稳较快发展。

  今年以年,我们将年初的各项承诺实实在在地落实到了实处。一是新增规上企业。任务15家,上半年完成1家,下半年申报了16家,待审批,预计可完成或超额完成任务。二是工业投资和技改投资。1-9月份 完成工业固投35亿元,其中技改投资亿元。预计到年底可完成。三是加强工业经济运行监控。已印发《工业经济运行通报》10期。四是列省重点技改项目。任务目标是10个以上。目前有11个项目入选。五是争取省级以上各项扶持资金。目前已到位上级无偿资金2103万元,尚有省级技改资金未批。六是抓好关小、淘汰落后产能工作。对西苑化工、春润散热器进行了行政性关闭;指导大景大搪、春程散热器两家公司对落后产能予以淘汰。七是推进原企业局系统8家企业破产。11月7日对企业资产进行了公开拍卖,除化建公司地块因位置偏僻流拍外,其它资产已依法公开拍卖,待拍卖资金到位后可安置职工。八是其他工作。创建省中小企业名牌产品,任务5个以上,共申报8家,目前正等待省级评审;产业集群龙头企业复审,圣春冀暖散热器有限公司被省中小企业局认定为“河北省产业集群龙头企业”;合成氨产能认定,晋煤银海化肥公司合成氨生产能力通过省组织的专家组认定。

  明年行风政风工作重点:

  1、强化领导。局党组将把政风行风建设作为工作中的重要内容,作为加强党风廉政建设和反腐败工作重要抓手,切实摆上重要议事日程。

  2、健全机制。把群众满意不满意作为行风建设最高评判标准,积极畅通社会监督和群众监督渠道,广泛听取群众和社会各界的意见和建议。定期或不定期聘请人大代表、政协委员和服务对象作为行风监督员,听取他们的意见和建议,及时改进我们的工作。

  3、积极推行政务公开。完善局机关网站,电子屏内容,将工作职能、政策法规、办事流程及办理结果等通过网站、电子屏进行公开,不断拓展监督的深度和广度,为群众办事提供方便。

  4、搞好服务。开展为企业送服务活动,对重点监控企业运行情况随时掌握,对企业生产经营中遇到的困难和问题及时归纳,报市政府协调解决,同时积极帮助符合条件的企业申报上级专项扶持资金。发挥好工信部门在资金协调方面的作用,帮企业解决生产经营中的资金困难。

  5、抓好外宣。加大对外宣传力度,既踏踏实实干事业,又锦上添花搞宣传,树立良好的正面形象,争得在行风评议上的主动。

学校政风行风建设工作总结小编整理2

  2011政风行风建设工作总结

  为扎实推进我局政风行风建设,努力提高赵圈河防保站干部、职工整体素质和服务水平,2011年来我单位高度重视政风行风建设工作,通过建立机构、狠抓学习、完善制度、强化管理、突出服务,本单位的政风、行风建设有了根本转变,取得了较好的成效。

  一、提高思想认识,加强组织领导

  开展民主评议,目的是强化社会监督,促进全局自觉地抓好政风、行风建设,优化环境、促进发展。因此我局对民主评议工作高度重视,防保站导班子多次就开展民主评议工作进行了研究。我单位成立了以站长为组长,副站长为副组长,各中层负责人为成员的的政风、行风建设领导小组,明确职责分工,防保站及时组织召开政风、行风建设动员会,对政风、行风建设工作进行了认真动员和部署,提出了具体要求。同时建立了明确的责任分工制,并将政风、行风建设工作纳入目标管理考核内容,由站长“一把手”负总责,副站长对自己分管的工作负责,各科室负责人对本科室工作负责,初步形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局。在工作进行中我局主要领导还经常过问进展情况,定期听取分管领导的工作汇报,研讨加强政风、行风建设的措施和对策。分管领导加强对所分管科室工作的督促和落实。在工作中向社会公布了工作职责、法律法规、办事程序、举报途径及服务承诺,为防保站政风行风建设工作顺利开展创造浓厚氛围。根据全市开展“政风行风热线”工作实施方案要求,防保站对本单位工作职责、办事程序、服务承诺、相关法律法规及群众关注的热点难点问题进行详细梳理,做好充分准备。

  二、广泛征求意见和建议

  为树立防保站和全单位工作者的良好形象形象,切实转变工作作风,提升服务水平,自觉接受社会各界监督批评,结合“学习实践科学发展观活动”和“讲、树、促”活动开展,我局主动到群众中去,广泛征求和听取群众意见、建议。通过发放征求意见表、调查问卷、召开不同层次的座谈会、开展谈心活动、民主测评等多种形式征求群众意见。召开全单位职工、服务对象参加的座谈会,听取他们对防保工作的看法,征求对单位、对领导班子和干部作风方面的意见;向社会各界征求意见、建议;在倾听群众呼声的同时,还及时解决他们关心的热点、难点问题。通过征求意见,我们真正了解群众对防保工作的意见,了解防保工作者现实表现,听取了群众的呼声和愿望,为我单位整改工作明确了方向,做到有的放矢。

  三、完善管理制度、堵塞漏洞

  为切实转变工作作风,提高工作效率,使政风、行风建设工作开展的扎扎实实,防保站将通过各种方式将征求来的意见、建议认真汇总、梳理,反复分析、研究,认真查找自身的问题,将全单位整改和个人整改相结合,在制定防保站整改措施的同时,要求每位干部、职工根据个人情况明确个人的整改方向,将有条件整改的问题立即整改,暂不具备整改条件的,积极创造条件整改。为保证政风、行风建设工作规范化、制度化,结合群众意见和工作实际,修订完善防保站的首问责任制、目标责任制、岗位责任制、行政过错责任追究制、政务公开制、学习制度。实现了以制度管人、管事,进一步规范了干部、职工的行政行为,逐步实现服务和管理的科学化、制度化和规范化。为使民主评议工作贯彻始终,建立长效机制,做到让基层满意、企业满意、群众满意、自己满意。

  四、加强对干部、职工教育,提高队伍素质

  促进政风、行风建设,干部素质是关键。根据防保站工作特点和干部、职工的现状。防保站把加强干部的学习、教育做为政风、行风建设的基础,努力提高干部队伍的整体素质。一是建立学习制度。全局每周周五半天集中学习,学习的内容包括:妇幼保健、均等化管理、政治理论、法律法规、时事政治。二是倡导自学。每人都要制定学习计划,写学习笔记。三是参加各种教育、培训班,通过学习干部、职工的素质有了明显提高。积极要求进步的多了,工作的主动性、积极性和为民服务的意识不断增强。执法人员做到了依法行政、文明执法,未发现干部存在虚报浮夸、搞形式主义;机关和窗口行业不存在对群众的合理要求置之不理、久拖不决、刁难设卡问题以及门难进、脸难看、事难办和推诿扯皮、生冷硬顶;不给好处不办事,给了好处乱办事;搞特权、徇私舞弊等不良现象;也未发现存在以权谋私、索拿卡要及乱检查乱收费、乱罚款等行为。

  五、深入开展“对照职能,贴近民生,努力为群众办实事办好事”主题实践活动,推动行风建设取得实效

“对照职能,贴近民生,努力为群众办实事办好事”主题实践活动事关人民群众的切身利益,是改善企业经营条件,做好让人民群众满意的预防保健工作的具体体现。我单位在学习精神、领会要求、统一思想的基础上贴近工作实际,采取有力措施,确保“对照职能,贴近民生,努力为群众办实事办好事”主题实践活动顺利实施,扎扎实实为人民群众办实事、办好事。

  尽管我单位在政风、行风建设上做了一些工作,也取得了一些成绩,但我们清醒的认识到,我们的工作离群众的要求还存在很大差距,仍有许多不足之外。今后我们要进一步加强政风、行风建设,转变工作作风,把行风建设持之以恒抓下去,确保防保站各项工作任务顺利完成,真正树立白衣天使队伍的良好形象,为建设富裕、和谐、魅力、文化的赵圈河镇做出积极贡献。

  赵圈河镇防保站

  梁小东

  2011年12月7日星期三

学校政风行风建设工作总结小编整理3

  学校政风行风建设工作总结

  根据上级关于政风行风建设的工作部署,我校认真执行上级要求,深入贯彻落实民主评议政风行风工作实施方案,加强政风行风建设,树立良好的工作作风,以师德建设为重点,以群众满意为标准,以民主评议为载体,办人民满意的教育,为社会服务,以评促建,注重实效,扎实推进,推动学校教育事业的改革和发展。现将我校政风行风建设工作总结如下。

  一、精心组织,广泛宣传。

  学校以科学发展观统领全局,制定行风建设的目标,把政风行风评议工作与师德建设、中层干部评议、领导班子评议等工作结合起来进行,成立了行风建设领导小组,校长亲自抓。组织全体教师学习有关文件精神,做好宣传动员工作,强调师德建设要求,充分发挥村委、居委会、关系单位、家委会成员组成的社区监督员队伍的作用,听取他们的意见。给家长发信,宣传政风行风评议工作的重要意义。我们还充分利用学校网站,向社会公开承诺服务,公布热线电话,设立校长接待日。利用红领巾广播向全校学生进行教育动员。使全社会都来关心学校的建设和发展。

  二、措施到位,落实责任。

  学校制定了政风行风工作方案,有计划、有措施。校长主抓这项工作,教育组、教学组齐抓共管,党支部负责监督,形成机制,形成覆盖面,不留死角。对学校工作中的敏感问题、涉及到教师的切身利益问题、或是容易出现问题的地方,在学校拿出意见后,都要经过教代会的讨论通过才能实施。比如:绩效工资的发放办法、岗位设置方案、评优、教师晋级、工作奖励办法等都是经过反复酝酿,教代会讨论后实施的,做到公开公正透明。再如收费问题是一个社会非常关注的问题,校长办公会决定,所有按规定应收费的项目必须通过学校统一发布收费公示通知,代收代办的收费也要经过学校批准才能操作,从根本上杜绝了乱收费现象的出现。学校特别加强了师德师风工作,规范自己的行为。在教师读书沙龙的活动中,全校教师同读一本书《细节决定教育成败》,畅谈自己的读书收获,从书中学到了很多实用的有效地办法,来改变自己以往的工作缺失,巩固了师德建设的成果,爱校爱生,奉献自己的事例比比皆是,老师之间互相学习蔚然成风。

  三、公开承诺,服务社会。

  学校进一步深化和规范校务公开工作,设置了公示栏。学校网站的师德栏目,向社会公开《致家长的一封信》和全校《教师对社会的公开承诺》,长期设立校长接待日,公布热线电话。对待家长反映的每一个问题,学校都会责成相关处室的主任限时处理解答,在三个工

  作日内完成任务,如果不能完全解决,也要给予解释,做到有问必答,有事必查。此外,我们通过校讯、座谈会、开放问卷调查等活动形式将学校的情况介绍给家长,了解家长的意愿和意见,达成共识,互相配合,把问题解决在学校,矛盾化解在基层。有的家长为表达感谢之意,送来了锦旗或感谢信,老师们都是悄悄地收下,不愿张扬,学校了解到情况后,及时进行表扬,为全校教师树立榜样。

  除此之外,学校在校舍非常困难的情况下,尽力解决外来务工人员子女的入学问题,解决学生的营养餐问题,放学后的托管问题等,解决家长的后顾之忧。

“为学生的一生负责”是我们的教育理念,我们本着为人民服务的宗旨,热心为社会服务,为家长服务,为学生服务。

  四、问卷调查,落实整改。

  我们向社会监督员和家长进行了问卷调查,群众对学校政风行风建设工作的满意率达到99%。通过问卷调查,我们了解到群众对学校政风行风工作的意见和建议,对照自查,特制定整改措施。

  1.加强政风行风工作的宣传力度和广度,用多方式、多角度、多侧面进行宣传,让更多的人关心教育,关心学校发展。

  2.不断改善办学条件,使全体学生在优良的学习环境生活,愉悦心情,陶冶情操,增强学习效率。

  3.严格收费管理制度,坚持收费公示,公示牌、校讯通等要得到充分利用。严格按政策招生。

  4.继续加强师德建设工作,用多种方式加强对教师的师德教育,依法治校,依法办事,按照中小学教师职业道德规范去做,关爱学生,耐心指导。

  5.规范学校管理,自觉接受群众监督,保障教职工的合法权益,密切了干群关系,充分调动工作积极性。

  砂河一小

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