项目部个人总结[大全]

项目部个人总结[大全]3篇 项目经理个人总结

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项目部个人总结[大全]1

　　项目部

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　　项目经理:王文超

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　　项目总工：李良师

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　　技术部质量部安全监理部

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　　技术员：袁立新质量员：赵扩建安全监理员：文强

项目部个人总结[大全]2

　　333项目部：

　　对于以下问题已安排你项目部多次，至今还没有整改，限你部门在3月25日下午4时之前完成整改，否则按矿方规定进行处罚，每项问题罚款500元。

　　1、 充电硐室出口至回风联络巷上口段设挡风墙；

　　2、 井下风门墙壁用涂料刷白；

　　3、 七煤集中运输巷第40节风筒脱节，用铁丝捆绑，风筒吊挂不平；

　　4、 33公司要求项目部主管通防人员名单报矿备案，至今未报；

　　5、 综掘机工作面防尘压力水问题。

项目部个人总结[大全]3

　　项 目 部

　　一、 项目部的组成模式

　　上海红星美凯龙全球家居广场项目部组成人员是由红星美凯龙建设中心和总承包单位双方人员参与共同组建的一个项目部。属于红星美凯龙集团管理，并对江苏盐城二建负责的一种管理模式。

　　二、 项目部主要管理人员配置

　　1、 项目经理 1人

　　2、 项目总工 1人

　　3、 项目副经理 2人（生产1人，后勤、综合办1人）

　　4、 技术员 2人

　　5、 资料员 3人（含取样员）

　　6、 施工员 5人（其中1人为施工总负责）

　　7、 安全员 3人+资料员1人 （其中1人为安全负责人）

　　8、 质量员 2人

　　9、 电气工程师 1人

　　10、 水电施工员 1人

　　11、 财务 4人

　　12、 现场采购 2人

　　13、 仓库（收料） 2人

　　14、 保安（根据现场需要）

　　15、 其它（现场电工、勤杂工根据现场需要）

　　三、 主要管理人员的任命

　　 主要管理人员根据项目本身的需要：需用有资历的业务能力强的人员。主要管理人员由上级公司任命。

　　上级公司任命人员：

　　1、项目经理

　　2、项目总工

　　3、项目副经理

　　4、财务

　　5、技术员

　　6、施工员

　　7、收料员

　　8、仓库保管员

　　9、采购员

　　10、安全员

　　其它人员可在项目部内调任，保安、勤杂等人员可根据实际需要调配。

　　四、 任务：

　　项目部组建后，严格按政府有关法规制订的行业职责和上级公司的有关规定要求行使权力。做到上对公司负责下对职工负责。

　　严格监控、指导施工全过程，确保工程质量、进度、安全文明，制定和健全各类规章制度，使之项目管理正规化、规范化。严格控制成本，禁止用料浪费，采取奖罚手段，使之项目管理合理化、合情化。从而能保证工程按上级部门要求保质、保量、保安全地按时完成任务。