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创建园林式单位工作总结

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创建园林式单位工作总结共12篇(园林单位年度工作总结)

  为了让我们的社会实践工作不断发展、前进,总结在我们的工作生活中是必不可少的,定期做好工作总结,会让我们的工作效率大大提高,你知道怎么写吗?下面是范文网小编整理的创建园林式单位工作总结共12篇(园林单位年度工作总结),供大家赏析。

创建园林式单位工作总结共12篇(园林单位年度工作总结)

创建园林式单位工作总结共1

  xx年,是我局开展创建“平安单位”工作的第三年。在县委、县政府的领导下,在县政法委的具体指导下,我局从围绕服务县委中心工作,创建平安凤庆的大局出发,认真贯彻县委、县政府的要求,积极开展创建“平安单位”工作,较好的完成了这一工作任务。

  一、主要做法和成绩

(一)及时调整工作机构。由于局领导变动,我局及时调整了创建“平安单位”工作领导小组。为切实抓好这项工作,领导组先后3次开会研究、布置工作,保障了创建“平安单位”工作的开展。

(二)认真组织信息,做好宣传,提高认识,统一思想,齐心协力创“平安单位”。截至xx年12月12日止。我局共召开专题会议或在会上进行有关创建“平安单位”活动内容3次。在会上,组织学习宣传了《关于在全县开展创建“平安凤庆”活动的决定》等文件及有关材料共7件。不断宣传,不断提高大家对创建“平安凤庆”、“平安单位”意义的认识,把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来,自觉开展好这项工作。

(三)对辖区内人员进行必要的教育管理。除对本局人员及家属进行教育管理外,我局还对住在本局院内的5户人家进行联系沟通,造册登记,做了必要的管理。在他们的配合下,实现了无治安案件、无毒、无邪教等创平安目标。

  二、存在的不足

(一)由于经费来源不足,对房屋防盗功能改善还不适应现实社会情况。

(二)创建“平安”的做法上还不够规范。

  三、今后打算

  下一年,要在做法上多征求县委政法委意见,接受指导,进一步规范做法。

  要加大防盗力度,在加强人员值班防范的同时,争取足够资金进一步加固房屋门窗。

  要与周边单位、社区建立好联防。通过不断摸索提高创建“平安单位”水平。

创建园林式单位工作总结共2

  自我县开展园林县城、园林城镇、园林单位、园林小区创建活动以来,我办高度重视,及时安排部署,迅速成立市级园林式单位创建工作领导小组,明确专人负责,狠抓工作落实,初步实现了市级园林式单位创建标准要求。现将创建工作情况总结如下:

  一、基本情况

  xX机关于建成投入使用,占地面积 平方米,其中绿地面积 平方米,占 %。机关院内共16个单位,干部职工265人。,被命名为市级文明机关;20xx年,被命名为省级文明机;20xx年,被命名为省级卫生先进单位。

  二、创建工作情况

  在XX机关办公大楼设计建设阶段,就对院内的绿化工作进行了充分研究和规划,为保证后期机关大院的园林化建设奠定了坚实的基础。办公大楼建成投入使用后,围绕大院的绿化美化工作,从19至19三年间,先后投入30余万元,购置香樟、樱花、广玉兰、桂花、风景竹等树种和大量盆栽植物,平整绿地,栽树种草。从20xx年至20xx年,又对绿化不合理的地方进行了小范围的调整,草坪改种了地被红花草和麦冬,调整了绿蓠,增加了桂花树数量,在围墙边种上了爬山虎。近年来,我们又对所有草坪全部进行翻种和改种,移栽了部分树木,拆除了大院角落的旱厕,种上了兰草花。如今,院内树木郁郁葱葱,绿草茵茵,鸟语花香,环境宜人。尤其是在丹桂飘香的季节,满院桂花一同绽放,走在院中,阵阵花香迎面而来,沁人心脾。

  今年,县上启动市级园林化单位创建活动以来,我们紧紧抓住这一契机,与双创工作和省级卫生先进单位巩固工作紧密结合,从抓制度、抓规范、抓完善、抓品位四个方面入手,进一步加强XX机关大院的环境建设与管理,不断提高园林化水平。一是抓制度。在办公室机关原有管理制度的基础上,专门修订了《XX机关绿化卫生管理制度》,并制定了《XX机关绿化管理标准》,按标准操作,按制度办事,使机关创建市级园林化单位工作有章可循。二是抓规范。办公室成立了以主要领导为组长,机关后勤事务管理所所长为副组长,相关人员为成员的创建市级园林化单位工作组,明确了每位组成人员的职责任务,使每个人自觉按照职责、依照制度、遵循标准、规范运转。三是抓完善。坚持以创建市级园林化单位工作为先导,不断发现机关管理工作中存在的各种问题,不断改善机关环境卫生工作中的不足方面和薄弱环节,从而进一步完善制度,完善管理。四是抓品位。积极向其它地方机关单位学习借鉴先进的管理经验和做法,研究改善机关环境绿化布局,科学营造健康优美舒适的工作环境,大力提升机关大院园林化建设品位和档次。

  通过以上“四抓”措施的落实,机关大院创建市级园林化单位工作开始步入规范化轨道,各项创建工作有条不紊顺利进行。

  三、今后工作打算

  创建园林化单位工作是一项长期性工作,是直接服务机关广大干部职工健康工作和生活的“民生工程”,必须坚持不懈的长抓下去。一要加大宣传,让全体干部职工充分认识创建园林式单位的必要性和重要性,自觉遵守机关大院环境卫生管理的各项制度,共同关心、支持、参与创建工作,齐心协力营造良好的机关工作生活环境。二要加大投入,积极争取更多支持,科学优化机关大院花草树木品种和布局,加大基础设施维修改造力度,改善办公条件。三要加强检查,在坚持每周对环境卫生进行一次集中检查的同时,依照机关绿化卫生管理制度加强平时督促检查,该批评的批评,该通报的通报,确保各项制度落在实处,全力推动市级园林化单位创建工作不断向更高层次发展。

创建园林式单位工作总结共3

  一年来,我局在县委、县政府的正确领导下,按照全县综治维稳工作的部署和要求,切实解决国土资源管理中的突出问题,深化国土资源系统创安工作,构建和谐国土,妥善处理群体、性事件预案,有效化解社会矛盾,全力维护社会稳定。现将20xx年综治维稳工作总结如下:

  一、基本情况

(一)加强组织领导。为加强对综治工作的领导,我局成立了以党组书记、局长为组长的综治维稳工作领导小组,将综治维稳工作纳入我局重要工作,从组织上保障我局综治维稳工作的顺利开展。按照“谁主管谁负责”的原则,明确各科室、站、队、中心、所等负责人为本部门综治维稳工作第一责任人,加强内部的安全防范工作。局办公室作为综治维稳办,负责我局综治维稳日常工作开展。

(二)开展业务培训。一是今年对全系统人员进行了定期学习业务培训。重点进行了《土地管理法》《矿产资源管理法》《信访条例》、《行政许可法》等法律知识和各项业务知识的培训。

  二是积极参加市、县组织的依法行政和信访问卷考试培训,领导带头,全员参加。通过经常性学习培训,接待和处理工作的能力和水平有了明显提高。实际运用能力进一步增强。在处理违法案件和土地、矿产矛盾纠纷中,严格按法律程序操作,该答复的及时答复,该查处的及时查处。有效避免了不作为或乱作为的现象。

(三)积极做好信访工作。设立信访接待室,明确专人负责信访工作。对一般性的信访、举报案件及时处理,及时上报,妥善处理和解决每一件来访事件和问题,反映的问题均进行了妥善解决。做到了来信来访件件有回音,事事有结果,同事认真做好来信来访登记工作,记录认真规范,并有解决处理结果。今年共收到人民群众信访举报案件170件,其中来访55件,来信115件,已办每结170件。对每一起信访、举报案件,监察、大队、信访室都认真对待,派专人对案件进行调查和实地踏勘。及时将调查情况和处理意见以书面形式上报,给上级有关部门领导及信访、举报群众一个满意的答复。

(四)进一步加大国土资源动态巡查力度。建立和完善《国土资源执法监察动态巡查制度》,重点对基本农田保护区,城乡结合部,公路干线两侧,各乡镇规划区范围,国家规划区和违法行为发生较频繁的地区及各勘查、采矿区域巡查。主要检查用地单位(户)的用地手续是否合法,土地用途、面积、位置是否与批准文件相符;采矿手续是否合法,矿区范围是否与批准文件相符,是否存在越界越层勘查或开采。通过巡查、发现和制止违法行为237件,立案查处案件25件,罚款268764万元。

(五)加强宣传工作。充分利用各种宣传日开展多种形式的国土资源法律、法规宣传教育活动。一是抓好第xx个“422”世界地球日、第xx个“625”土地日、“829”测绘法宣传日的宣传。局各相关股室积极配合,开展法规知识和科普知识宣传活动。二是做好经常性的国土资源法制宣传工作。我们在每次动态巡回执法检查或调处土地、矿产纠纷过程中,广泛宣传国土资源管理法律法规和政策,扩大了宣传范围,确保了我县国土资源管理工作深入人心,促进了案件和纠纷的处理,逐步增强了群众的守法意识。今年我局共张贴标语、悬挂横幅16条(幅)、散发各类宣传资料1000余份、出动宣传车辆49台次、广播宣传14次,群众受教育面达到了90%以上。

  二、存在问题

  我局的综治维稳工作,虽取得了一些成绩,但离上级的要求和群众愿望还有一定的距离。

  一是对综治工作的组织领导和干部职工的思想意识有待进一步提高。

  二是综治工作管理手段有待进一步完善,依法行政工作需要进一步加强,依法管理国土资源的水平需要进一步提高。

  三是综治工作点多面广,涉及国土资源工作的方方面面,特别是在当前水电开发、矿产开发建设和工业园区建设工作中,大量的征地拆迁和补偿工作中,很容易引发多层次的社会矛盾,这就要求我们在日常的工作中落实责任,强化措施,加强管理。

  三、下步工作打算

  一是按照县委、县政府的统一部署,在县综治委的领导下,夯实基础,突出重点,狠抓社会治安综合治理工作,加强综治工作组织建设,落实综治工作责任制,严加防范,严格执法,狠抓管理,使我县国土资源管理工作得到长足的发展。

  二是随时保持清醒头脑,坚持执行下访和联系基层所制度,全力为基层排忧解难,解决生产生活中的实际问题。

  三是全力做好来信来访,建立和完善来访接待和登记制度,对群众反映的情况和问题能解决的,当面答复及时解决,一时不能解决的,做耐心的解释和说明工作。

  四是坚持对重大活动和节假日特防期全天候的值班制度。值班工作做到班班有领导,并做好值班记录,有事报事,无事报平安。

  五是要加强矿山流动人口管理,消除各种事故隐患,坚决防止重大治安事故的发生。

  今后,我们要认真贯彻落实上级综治信访维稳工作文件精神,努力构建和谐社会,正确处理人民内部矛盾,完善工作责任制,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、调解等方法,积极依法合理处理班干部和群众反映的问题,确保国土资源综治工作再上新台阶。

创建园林式单位工作总结共4

  丰宁职教中心座落于丰宁县城南部,九龙山脚下,高速公路旁。是一所国家级重点职业学校,省级示范性职业学校,是承德市第一批市级园林式单位。为创建省级园林式单位,我校占地面积101866平米,建筑面积41193平米。学校在原有绿化建设的基础上,投资200余万,对学校绿化、硬化进行改造升级。目前我校绿化面积已达41765平米,绿地率达到41%,绿化覆盖率达到41.5%。现就创建工作做简要介绍:

  一、学校历届领导都特别重视学校绿化美化工作。学校各届领导为了给全校师生创造良好的学习和工作环境,提高学校文化内涵和学校的整体形象,一如既往的把绿化美化工作做为学校重点工作来抓。为此学校还成立了专门的绿化美化领导小组和养护管理专业小组,由专人负责绿化美化工作。每年从不同程度上进行科学的改革和创新建设工作。学校筹备专项资金,保证绿化美化工作顺利实施。

  二、我校园林式学校建设遵循以下几个原则,多方做好绿化美化工作:

  第一、遵循丰宁气候特点,合理选配适合当地气候的绿化品种和苗木的原则。根据实际情况,做到春有花、夏有荫、秋有色、冬有青,即“三季有花,四季常绿”。合理使用常绿苗木过渡。

  第二、突出绿化主题的原则,学校整体绿化突出一个大的主题,各个区域表达不同主题的原则。

  第三、充分表达校园文化建设内涵的原则,彰显环境育人。

  第四、充分表达区域功能的原则,把环境建设与教育教学有机结合起来。

  第五、平面绿化与立体绿化相结合的原则。选择不同植物品种进行科学合理配置,以乔木为主,灌、花、草配置,层次感较强。校园中可绿化地域及零散空地均有花、草、树木覆盖,建筑、构筑物周围均有花、木相衬。

  第六、绿地与绿化结合、乔木与灌木结合、苗木与花草结合、本地树种与名贵树种相结合,多样化而不杂乱的原则。经过多年努力,现在学校绿化工作,取得了显著成效。

  三、我校在整体改造之初,经过多次研究、协商,聘请北京龙安华诚设计有限公司进行设计,请景辉园林公司进行施工。工程分两期:一期工程主要是拆墙透绿,改做铁艺,改造大门,对教学楼前、综合楼前、老实训楼前、老女生楼前、家属楼前及后花园等进行新建和改造。二期工程主要是围绕新建实训楼工程、新建运动场工程进行绿化。一期工程已基本结束,二期工程正在进行中(详细情况见创建工作分解表)。目前我校绿化面积达到41765平方米,绿地率达到41%,绿化覆盖率达到41.5%。绿化用树40余种(其中乔木24种,2340棵;灌木16种,5850余株),总计8191棵(株)。草坪22340平方米。详见附表。

  四、我校成立了专业养护管理小组,负责养护管理工作,负责绿化整形工作。坚持每年年初、年末各进行一次大规模的清理整顿工作。坚持日常做好整理绿地、修剪苗木、浇水、除草、打药等常规工作。

  我校经过科学规划、合理建设,已经达到“三季有花,四季常绿”。目前校园内苗木丰富,多姿多彩,校园全貌已焕然一新。以突出抓好园林式学校建设为切入点,丰富校园文化建设内涵,彰显职业教育特色。

创建园林式单位工作总结共5

  xx学校创建于年,位于,占地面积平方米。年,学校集思广益,聘请专家精心设计,投入经费达万元,对学校的绿化进行了改造,使学校的绿化面积达到平方米,绿化校园覆盖面积达%。树种达几十种。校园内四季开花,常年有绿,为教育教学工作创造了一个优美的环境。

  一、领导重视、科学规划。

  学校领导把校园的绿化美化工作作为优化育人环境、提升学校形象、推动学校发展的平台,以“学校组织、全体动员,统一规划,因地制宜,突出特色,科学管理”为总体工作思路,以创建园林式单位、园林式学校活动为载体,以强化校园绿化规范化管理,加强依法治校为手段,以增强校园文化内涵,特色学校为结合点,积极创造适宜、优美的校园育人环境,为提高学校的教育教学质量奠定物质基础。因此,学校专门成立了以校长为组长,书记、副校长、工会主席为副组长,全体中层干部和年级组长为委员的校园绿化工作小组。全校师生积极参与爱护环境、绿化校园的创建园林式校园的工作。年,学校在绿化上斥资万元,聘请专业技术人员作为绿化顾问,因地制宜,合理安排,精心设计,对校园绿化进行了改造。年,计划再次投资万元,改造绿化面积多平方米,栽植茶梅150棵,杜鹃树200棵,风景绿化苗木100棵,力争使绿化率达到以上。

  二、环境清雅,美丽如画。

  校园花草树木生长繁茂,红花绿叶相互映衬。一进学校大门,迎面翠柏挺立,栅栏围墙处处见绿,校门东西两侧,教学楼前,校园幽雅小径上,各类花木郁郁葱葱,疏密有致。目前校园内平面绿化美化和立体绿化美化相结合,校园的绿化美化与室内的绿化美化相结合,乔、灌、花、草相互配置,远、近、高、低突出层次,花色香味分布合理,建筑与花木有机结合,收到了绿化、美化、香化、净化的很好的花园式景观效果。这其中,造型各异、质地优良的假山、文化石雕塑点缀其间,形成了清雅的校园环境和浓厚的文化氛围。

  三、健全制度、重视管护。

  为维护学校绿化美化成果,学校制订了《xx学校绿化工作计划》和《xx学校校园绿化美化管理工作的有关规定》,将绿化美化的管理制度化、规范化。在师生中开展了以绿化、美化、净化为主要内容的活动,强化师生的环保意识、绿化意识;并将学生护绿养绿工作纳入到文明班级考核中。学校专门聘请一名专业技术人员作全面技术指导,负责学校花木绿化工作,坚持科学种植,科学管理,严把抗旱、排泄、施肥、除草、松土、修剪、保洁、病虫害防治关口,运用科学、艺术手法修剪乔、灌木,提高植物观赏效果,达到树绿,花鲜,草美及绿地内无杂草,无杂物,无枯枝,无死株,无病虫害标准,学校还有专人负责对残枝败叶的清扫。

  四、群众认同,积极参与。

  学校的绿化工作,得到了广大师生员工的极大认同,大力支持,积极配合,积极参与。学校开展了以“爱护环境、绿化校园”为主题的一系列活动,加强教育宣传力度,增强学生的环保意识。同时也使学生受到艺术的熏陶和感染,增强欣赏美、创造美的能力。经过多年的努力,我校学生养成了良好的行为规范,爱护(护植)花草树木的行为已蔚然成风,为创“绿”创“美”打下良好基础。

创建园林式单位工作总结共6

  自我县开展园林县城、园林城镇、园林单位、园林村创建活动以来,我院高度重视,及时安排部署,迅速成立市级园林单位创建工作领导小组,明确专人负责,狠抓工作落实,初步实现了市级园林单位创建标准要求。现将创建工作情况总结如下:

  一、基本情况

  熨斗镇中心卫生院于20xx年8月建成投入使用,占地面积3569平方米,其中绿地面积1800平方米,占50.4%。熨斗镇中心卫生院有干部职工19人。

  二、创建工作情况

  在熨斗镇中心卫生院门诊楼、住院楼设计建设阶段,就对院内的绿化工作进行了充分研究和规划,为保证后期院内的园林化建设奠定了坚实的基础。门诊楼、住院楼建成投入使用后,围绕院内的绿化美化工作,从20xx年8月年至20xx年5月年三年间,先后投入2余万元,购置香樟、凌霄、玉兰、桂花、法国冬青等树种和大量盆栽植物,平整绿地,栽树种草。从20xx年至20xx年,又对绿化不到位的地方进行了小范围的调整,草坪中种了一些风景树,调整了绿蓠,增加了桂花树数量,在围墙边种上了爬山虎。近年来,我们又对所有草坪全部进行养护管理,移栽了部分树木,种上了兰草花。如今,院内树木郁郁葱葱,绿草茵茵,鸟语花香,环境宜人。尤其是在丹桂飘香的季节,满院桂花一同绽放,走在院中,阵阵花香迎面而来,沁人心脾。今年,县上启动市级园林单位创建活动以来,我们紧紧抓住这一契机,与双创工作和市级卫生单位创建工作紧密结合,从抓制度、抓规范、抓完善、抓品位四个方面入手,进一步加强熨斗镇中心卫生院的环境建设与管理,不断提高园林化水平。一是抓制度。在熨斗镇中心卫生院原有管理制度的基础上,专门修订了《熨斗镇中心卫生院绿化卫生管理制度》,并制定了《熨斗镇中心卫生院绿化管理标准》,按标准操作,按制度办事,使熨斗镇中心卫生院创建市级园林单位工作有章可循。二是抓规范。办公室成立了以主要领导为组长,各科室负责人员为成员的创建市级园林单位工作组,明确了每位组成人员的职责任务,使每个人自觉按照职责、依照制度、遵循标准、规范运转。三是抓完善。坚持以创建市级园林单位工作为先导,不断发现医院管理工作中存在的各种问题,不断改善院内环境卫生工作中的不足方面和薄弱环节,从而进一步完善制度,完善管理。四是抓品位。积极向其它兄弟单位学习借鉴先进的管理经验和做法,研究改善院内环境绿化布局,科学营造健康优美舒适的就医、工作环境,大力提升医院园林化建设品位和档次。

  通过以上“四抓”措施的落实,医院创建市级园林单位工作开始步入规范化轨道,各项创建工作有条不紊顺利进行。

  三、今后工作打算

  创建园林单位工作是一项长期性工作,是直接服务广大群众、干部职工健康工作和生活的“民生工程”,必须坚持不懈的长抓下去。一要加大宣传,让全体干部职工充分认识创建园林单位的必要性和重要性,自觉遵守医院环境卫生管理的各项制度,共同关心、支持、参与创建工作,齐心协力营造良好的工作生活环境。二要加大投入,积极争取更多支持,科学优化医院花草树木品种和布局,加大基础设施维修改造力度,改善办公条件。三要加强检查,在坚持每周对环境卫生进行一次集中检查的同时,依照医院绿化卫生管理制度加强平时督促检查,该批评的批评,该通报的通报,确保各项制度落在实处,全力推动市级园林单位创建工作不断向更高层次发展。

创建园林式单位工作总结共7

  创建现代化园林式文明城镇情况汇报

***镇镇域面积70.1平方公里,耕地5.4万亩,全镇辖24个行政村,辖区内中央、市、区属单位70余家,总人口3.5万人,其中农业人口2.4万人。1994年被北京市政府确定为全市小城镇建设试点之一,1995年被确定为国家级小城镇综合改革试点之一。改革开放以来,特别是近几年,全镇两个文明建设取得了显著成绩,先后被评为“六好党委”先进标兵单位、“北京市村镇建设示范镇”、“全国小城镇建设先进镇”、“环境综合治理示范镇”、“北京市体育先进镇”等荣誉称号。

  多年来,我镇坚持把创建文明乡镇活动当作一项长期的中心工作来落实,把创建文明乡镇的工作成效,作为检验领导班子是否全心全意为人民服务、是否具有号召力和战斗力、是否有政绩的重要标准。为了全面落实和完成各项创建目标和任务,我镇成立了创建机构,划拨专项资金,全镇上下团结一心,脚踏实地,开拓创新,真抓实干,采取一系列有力措施,全面推进社会经济各项事业健康协调发展,努力创建现代化园林式文明城镇。我们的主要做法和体会是:

  一、坚持以经济建设为中心,增创经济发展新优势

  发展才是硬道理。只有以经济建设为中心,加快经济建设步伐,努力增创经济发展新优势,创建文明镇才有坚实的物质基础和强有力的支撑。为此,镇委镇政府始终把经济建设当作重中之重,每年都专门召开经济研讨会,集思广益,共商对策,想方设法确保经济增长。

  一是狠抓投资环境的改善。首先是加大绿化美化水平投入,在历年工作的基础上,去年我们又投资2200万元,重点抓了***现代农业科技示范园、***世纪广场、主要公路沿线、农田林网等六项绿化工程,使全镇新增绿化面积1200亩。今年我镇又确定了“一区三线四重点”绿化工程,总投资达多万元。其中,世纪广场绿化美化工程被市农委评为新世纪精品工程。目前全镇绿化覆盖率已达45%。其次是完善道路、水电、通讯等基础设施建设。自94年以来,市、区、镇及各开发单位已经先后投资4.6亿元,用于完善基础设施和社会公用设施建设。去年,我们投资5500万元建设了供暖中心、电力开闭站、污水处理厂等基础设施和***新中学、***农贸市场等社会公用服务设施。再次是进一步强化服务意识,提高服务质量,帮助企业解决实际问题。几年来,我镇通过采取以商引商、以情引商等多种形式,共引进各类项目117个,吸引资金30多亿元,而且越来越多的高新技术企业落户我镇,引进资金的规模水平明显提高。

  二是狠抓***现代农业科技示范园建设。根据市政府为***现代农业科技示范园确定的“科技示范、旅游观光”的主体功能定位和“环境优美、设施先进、技术领先、品种优新、高效开放”的总体要求,园区在扩展生产、生活、生态和服务功能的基础上,将努力把其建成首都农业率先实现现代化的展示窗口;现代高新技术农业科技成果转化的孵化器;国内外有较高知名和影响的现代农业科技示范中心,及国际农业先进技术、信息、品种的博览园。为早日实现这一目标,园区在全力抓好道路联网、拆墙透绿、水环境治理以及相关设施配套建设的同时,通过加大招商引资力度,不仅使老企业增强了发展后劲,而且引进了一批充满活力和生机的农业高新技术企业或项目,初步形成了现代农业科技示范园的基本雏形。目前园区入驻农业企业有北京市汇瀛水产良种开发中心、北京市农业局特菜基地、北京市园林局苗圃、北京国际高科技农业蓝田园、北京精准农业示范区、北方国家级林木种苗种植基地等24家,总投资已达21亿元。

  在***现代农业科技示范园的带动下,不仅全镇农业种植结构调整取得了很大成效,基本实现了市政府确定的调整目标,而且还极大地促进了家庭种养殖业的快速发展。

  三是狠抓工业小区和工业大院建设。为大力引进和发展以高新技术为特点的大型企业,我镇进一步加快工业小区和工业大院的建设,逐步完善小区基础设施,并通过创四优即优惠政策、优美环境、优质服务、优秀队伍,加快招商引资。结合我镇实际,我们确定了四个重点:关闭污染企业;加快企业产权制度改革步伐,对所有镇办企业进行重组转制;加大工业大院建设力度,对分散企业实行集中经营,杜绝“村村点火、户户冒烟”现象;积极引进科技含量高、投资规模大的企业。通过采取以上措施,近年来,已有香港康堡实业有限公司、北京华丽新型建材公司、北京利尔西苑耐火材料公司等几十家高新技术企业相继落户我镇。,我镇工业总产值实现1.6亿元,比上年增长21.5%。

  四是狠抓第三产业的发展。我镇按照“优化环境、加强引导、放手发展”的方针,大力发展第三产业,积极扶持个体私营经济,使房地产、旅游、商贸业迅速发展起来。特别是通过举办“温泉节”、“桃花浴节”、“龙脉观光游”等系列活动,大大促进了***镇旅游业的快速发展。目前,已有九华山庄国际保健俱乐部、龙脉温泉疗养院、银贝水上娱乐大世界、顺天通房地产等多家旅游、度假、康复、疗养项目落户我镇。通过对旧村重新进行规划改造,不但令镇容镇貌焕然一新,而且将有力地带动房地产的发展。目前我镇已有5个村已签协议,其中3个村的旧村改造即将动工。

  通过以上一系列措施,使我镇经济得到快速健康发展。近几年来,我镇的国内生产总值、农村经济总收入和财政收入都保持了两位数的增长速度。20,全镇国内生产总值实现3.26亿元,比1995年增长217%;农村经济总收入实现6.06亿元,比1995年增长54%;人均纯收入实现8667.5元,比1995年增长190%;上缴税金实现1777万元,比1995年增长318%。

  二、坚持以规划建设为龙头,构建现代化城镇新格局

  在实践中,我们深深地体会到,规划是生产力,只有规划好,才能建设好。近几年,我镇坚持以规划建设为龙头,坚持高起点、高标准、高质量抓好重点区域和基础设施的规划建设,勾画了一个现代化园林式文明城镇的雏型。许多中央、市、区领导视察我镇后,均对我镇在依法治镇特别是依法抓好规划建设方面的成绩给予了高度评价。

  我镇具有地热资源丰富,区位优势明显,自然环境优美三大独特的比较优势,具备大力发展以“旅游、度假、康复、疗养、观光”为主导产业的区域经济发展条件。因此,我们确定总的规划原则是:“依托优势、突出特色,合理布局、节约用地,远近结合、统筹兼顾”。几年来,按照这一原则,我们在制定好镇域总体规划的基础上,还先后制定了中心区控制性详细规划,土地利用总体规划,***现代农业科技示范园总体规划,环境建设规划,旅游发展规划等,形成了一套完整的规划体系。同时,围绕全镇总体规划,在规划部门的指导下,分别制定了各中心村和村庄的建设规划,逐步完善农村的生产、生活条件。此外,为确保镇域总体规划的贯彻实施,我们首先通过各种大小会议和舆论工具进行广泛宣传,并且还利用过去有些项目不重视规划而导致违章建筑被拆除,从而浪费大量资金的教训,对广大干部进行教育,使大家形成了一种“宁可缓建或不建,不可乱建和错建,要建就建出一个好样子来”的共识。镇政府还制定了《***镇镇域规划建设管理细则》,要求各村和各建设单位严格按总体规划办事,管好

  规划、管好建设。

  三、坚持以两个综合治理为重点,创造优美祥和新环境

  两个综合治理是创建工作的重要内容。我镇投入了大量的人力、物力和财力,切实加大综合整治力度,努力为广大人民群众创造一个安定祥和、优美舒适的.工作生活环境。

  以创建安全文明村为主导,狠抓社会治安综合治理。我镇切实加大创建安全文明村的力度,目前全镇有安全文明村20个,覆盖率达到了90%以上。经过以来的试点,今年又在全镇全面推行村(居)民住宅“院区式”管理模式,较好地促进了社会治安的好转和群众文明素质的提高。我镇还十分重视抓好安全生产、信访调解和普法教育等工作,做到“小事不出村、大事不出镇”,确保了社会政治局面的高度稳定。

  以创建卫生镇为主线,狠抓环境卫生综合治理。优美的环境,不仅是提高农民生活质量和精神文明水平的需要,同时也是改善投资环境,发展经济必不可少的条件。,镇委镇政府下大决心,决定争创区、市乃至国家卫生镇。全镇干部群众热情高涨,积极参与创建活动。镇村投入大量资金,兴建和完善了各种环卫设施,积极开展环境整治活动,认真落实“三包”管理责任制,重视抓好环境的绿化美化。2000年,我镇被市农工委授予“京郊小城镇建设先进镇”称号;今年全镇24个村全部被评为市级卫生村,其中常兴庄村被评为市级示范村。

  四、坚持以提高人的素质为根本,倡导健康文明新风尚

  提高广大人民群众的文明素质,是精神文明建设的根本所在。我镇长期坚持开展各种形式的群众性精神文明创建活动,现已有区级文明村13个,市级文明村1个,文明户已占总户数的93%。与此同时,我镇结合实际,敢于突破难点,创造性地采取了一些新举措、新形式、新途径、新方法,实现了精神文明建设的“四个创新”。

  在理论学习上创新。首先加强对全镇领导干部的学历培训,我镇围绕《首都市民素质提高培训工程》在全市率先举办镇、村两级管理干部素质培训班,在广大党员干部中开展学理论、学先进活动,加强党员干部对马克思主义的信仰、对共产主义和社会主义的信念、对共产党的信任、对建设有中国特色社会主义的信心的“四信”教育,提高了广大干部群众的政治觉悟和思想道德水平及工作水平。

  在反对FLG上创新。我镇针对出现的极少数人练习“FLG”现象,率先成立了610办公室,对FLG练习分子实行“挂钩跟踪帮教”和帮助解决劳动就业等做法,取得了明显成效,目前FLG练习者转化率为100%。

  在青少年教育上创新。我镇高度重视发展教育事业,在全市首创8月份开展“青少年教育月”活动,各村还通过股份分红、村规民约等方式,积极教育引导青少年健康成长,使青少年存在的不良现象基本消灭了。此外,我镇还于2000年投资2500万元建起了一所现代化的新中学,对推动教育事业的发展起到了重要作用。

  在思想文化阵地建设上创新。近几年,我镇投入大量资金高标准建设完善了文化基础设施网络,包括镇党校、文明市民学校、村级党员活动室、老干部活动室等等。特别是今年上半年投资800多万元建设的占地8万多平方米的***文化广场,为广大群众提供了广阔的文体活动天地。同时,我镇坚持开展以秧歌、交谊舞、广场文化为特色的丰富多彩的群众性文体活动。文化广场每晚都举办“百人舞会”,吸引了驻地周边上千人前来观看,成为昌平区最具特色的文化景观之一。四年一届镇运会,两年一届秧歌比赛,一年一届篮球赛、足球赛,已成为群众生活的重要组成部分。

  五、坚持以为民办实事为宗旨,推动各项事业的新发展

  我们认为,创建文明镇村的过程,就是为群众办实事、谋利益的过程。我镇坚持为民办实事制度,着力解决好与群众工作生活关系密切、社会普遍关心的热点、难点问题,全面推动社会各项事业不断向前发展。以来,我镇坚持每年抓好10件左右的为民办实事项目,至今共投资1.2亿元已办了55件实事,包括道路、水厂、环境绿化美化、广场等基础设施建设,还有建设新学校等发展教育、卫生事业的项目等。特别是我镇把实施“共同富裕工程”当作为民办实事的一项重要工作来抓,镇、村对全镇3个贫困村和26个特困户进行全方位的扶持,力争在两年内使这些自然村年人均纯收入达到5000元以上,前年为全镇2户住房特困户盖了新房,去年又扶持了6户困难家庭子女上学。

  通过实行为民办实事制度,不但进一步改善了人民群众的工作生活环境和投资环境,使全镇面貌发生了翻天覆地的变化,而且促进了党风廉政建设,密切了干群关系,树立了党委政府的良好形象。

  创建文明镇村活动,极大地促进了精神文明建设,也推动了我镇的经济发展,形成了两个文明建设互相促进、协调发展的良性循环。我镇所取得的成就得到各级领导的高度评价,基本上做到了--“班子建设好、镇容镇貌好、规划建设好、积极引资好、为民办事好”。今后,我镇将再接再厉,继续深入开展文明创建活动,努力交好物质文明和精神文明建设两份答卷,把***建设成为现代化园林式文明城镇。

创建园林式单位工作总结共8

  本年,x社区在街道及区政法委等部门的正确领导下,深入贯彻党的十九大精神,紧紧围绕社区建设和社区服务中心工作,辖区内,全年未发生重大刑事案件,也未发生重大安全生产职责事故。现将创立“平安社区”的主要工作,回顾总结如下:

  一、成立创立组织,明确领导职责。

  不断健全工作领导小组,由社区党总支和全体工作人员为成员,统一领导社区平安创立工作。我社区根据街道的统一部署,建立健全平安建设工作机制。社区党总支书记为社区平安建设第一职责人,对维护辖区社会稳定工作负总责,把“平安社区”创立作为硬任务,列入重要议事日程,纳入社区发展规划。按照“谁主管、谁负责”,逐级实行综治领导职责制和目标管理职责制。与辖区机关、事业、企业等单位,签订了“平安建设”的职责书。我们在重点创立“平安社区”的基础上,将创立的目标任务细化,落实到辖区内各单位、小区楼院,确保创立目标任务的完成。

  二、密切配合公安派出所,切实抓好治安防范工作。

  建立健全社区和辖区单位的治保等群防群治队伍。按照“属地管理”的原则,根据社区和辖区单位人员变动情景,及时调整、补充,建立健全“社会治安综合治理领导小组”、“治安巡逻队”等组织。进取发挥综治协管员的作用,认真做好各项工作。督促指导辖区内机关单位和居民小区建立健全防范制度,对社区实行治安巡查,落实防范措施,减少治安和安全隐患。

  三、认真做好矛盾纠纷排查和调处工作。

  针对排查出的矛盾和治安隐患,落实专人调处,做到件件有着落,事事有回音。有效化解了各种矛盾,促进了社区平安建设,维护了社区稳定。

  四、进取做好帮教工作。

  一年来,我社区根据人员变动情景,及时调整了帮教组织,在全面摸排的基础上,对人员逐人登记造册,建立健全安置帮教台帐资料。经过定期或不定期与帮教对象谈话、进行家访,了解其生活情景,掌握思想动态,帮忙解决实际困难,教育他们遵纪守法,诚实劳动,做一个合格的公民。

  五、经常性开展法制宣传教育活动,预防青少年犯罪,推进依法治理工作。

  1、广泛开展以平安建设为主题的法制宣传月活动。重点宣传平安建设。完善社区治安防控体系建设,促进社区范围内共同做好治安防范工作。

  2、广泛深入的宣传发动,使政策家喻户晓,人人皆知,增强了广大居民“知法、守法”的法制观念和“舍小家顾大家”的大局意识。

  3、加大反邪教、禁黄、禁赌、禁毒等警示教育的宣传力度,预防青少年违法犯罪。

  我们还用宣传图版,进行宣传展览活动,向过往居民和青少年宣传国家禁毒的'法律法规,讲解毒品对个人、家庭及社会的危害,教育广大居民和青少年珍惜生命,拒绝毒品,坚决与贩毒、吸毒行为作斗争。经过形式多样重点突出的普法宣传活动,增强了广大居民和青少年的法制观念和反邪教、禁黄、赌、毒意识,引导居民和青少年遵纪守法、崇尚科学、热爱祖国、关爱家庭,自觉与各种违法犯罪作斗争。

  本年的创立“平安社区”工作,我们虽取得了必须的成绩,基本到达了“平安社区”的标准。但我们也清醒认识到,还存在许多不足,如居民区的治安环境还有待于继续改善等。创立“平安社区”维护社会稳定的任务还十分艰巨而任重道远。我们坚信在政法委的坚强有力领导,有全体工作人员齐心协力,“平安社区”创立和社会治安综合治理工作必须会步入一个新的台阶。

创建园林式单位工作总结共9

  20xx年我局平安单位创建工作暨综治工作在县委、县政府的正确领导下,在县综治委、县政法委的直接领导下,以保障服务物质文明,政治文明和精神文明建设全面协调发展为着眼点,以维护社会稳定为目标,以人民满意为标准,以推进依法治县进程为抓手,坚持打防结合。预防为主,全面落实县综治委的《社会管理综合治理工作责任书》和《平安单位创建活动考评内容和办法》要求,建立健全以落实责任制为核心,以狠抓基层为着力点的“保平安”长效机制,以对大局负责、对人民负责、对稳定负责为政治责任,全面落实社会治安综合治理措施,妥善处理人民内部矛盾,防止发生重大事故。大力推进“平安”建设和平安单位创建工作活动,为建设和谐提供了文化保障。

  一、领导重视,机构健全

  为认真搞好平安单位创建暨综治工作保证全局各项工作的顺利开展,局领导十分重视平安单位创建工作和安全、消防工作的组织机构建设,调整充实了综治工作暨平安单位创建领导小组和安全、消防工作领导小组,以丁光棋局长为组长,领导班子成员为副组长、机关各科室负责人及下属单位负责人为成员的领导小组,并有专人负责具体工作,实行“一把手负总责”和“综治工作”、“安全工作”一票否决,保证正职领导亲自抓,分管领导具体抓,把平安单位创建暨综治工作和安全、消防工和摆上议事日程,纳入各级领导干部年度考核的重要内容与评先评优、考核提拔、奖励惩处直接挂钩。

  根据县委、县综治委的要求,制定了《平安单位创建实施方案》有关文件并下发各基层单位,要求认真按照文件精神遵照执行,全年共召开4场综治工作会议,10场安全工作会议,4次季度安全事故防范分析会,4次消防工作联席会议,专门部署开展平安建设暨综治、安全和消防工作。

  二、明确责任,层层落实

  为了更好地明确各直属单位、各科室的创建工作和综治工作责任制,确保创建和综治工作落到实处,我局根据安全、消防工作责任书要求和综治工作目标责任书的要求,与各直属单位负责人签订了安全、消防和综治工作责任书,将综治工作和安全工作、消防工作目标责任制分解到各单位、机关各科室,要求各直属单位逐级签订综治工作、安全工作和消防目标责任书,把责任落实到岗位、班子、成员、个人。同时还对全县歌舞厅、电子游戏、印刷厂、民间职业剧团、网吧等娱乐场所也签订了安全、消防工作责任书,要求全县各娱乐场所搞好安全、消防工作,确保安全、消防工作万无一失。

  三、加强宣传、强化监管

  为了更好地搞好平安建设和安全、消防工作,我局加大宣传力度,利用led宣传、文艺踩街、现场咨询、黑板报、宣传栏、标语等各类宣传工具和形式,对平安建设工作、消防、安全工作及“六五”普法工作进行宣传。同时,为切实加强平安建设和安全、消防工作,我局还对下属单位的重要仓库、书库、文物库等重要部位进一步强化防范措施,加强经常性值班巡逻,节假日专人值班,确保安全工作,杜绝恶性和突发性事故的发生,认真落实“创建活动,落实防火、防盗、防破坏、防盗窃”等治安措施,内保工作环环紧扣。

  为了更好地搞好民间龙舟竞渡活动,丰富广大群众的文化体育生活,我局还会同有关部门搞好端午节期间龙舟竞渡活动安全保卫工作;同时对节假日举办各种文化、体育活动也加强了安全保卫工作,确保各项活动顺利开展。

  为了确保第一届全国青年运动会分会场比赛工作顺利进行,我局加大对青运会期间的安全保卫力度,确保青运会比赛顺利完成。

  20xx年,科技文体系统无干部职工违法犯罪,无发生安全事故。

  四、开展检查、整改隐患

  预防为主,防范在前。根据上级要求节假日、重大活动,自然灾害等情况及时组织力量,开展检查、值班,上堤巡逻、督查等行动。出动42次、222人次参加的对直属单位及文化娱乐场所进行的安全工作、反恐、禁毒工作等综治工作大检查,组织有关人员深入全县各乡镇文化娱乐场所进行检查,共检查了5个下属单位,30家歌舞娱乐场所(其中2家关闭)、31家电子游戏场所(其中14家关闭)、39家网吧(其中13家关闭)、14家印刷企业、游泳场所5家。发出2条限期整改通知书,已整改到位,并经我局复查验收。

  五、发挥职能,强化管理

  1、认真贯彻上级部署,把握重点,网吧专项整治和日常监管。

  根据省、市文化部门和局的部署,人大、政协“两会”,省级文明县城检查、青运会期间,开展了网吧专项监管检查行动,开展了网吧专项整治,并及时做好动员宣传和具体实施工作。以查处网吧接纳未成年人、未核对、登记有效身份证件为重点,加大对网吧市场的检查力度,并加重处罚连续违规的经营单位。根据县城和基层不同的情况,我们以例行性检查与临时性抽查、正式检查与日常巡查、突出县城与兼顾基层相结合的方法,实现加强对网吧市场的管理。

  县城和周边乡镇网吧保持每周不少3次、晚上不少1次的检查;每周下一个乡镇检查。局领导对网吧管理工作尤为重视,局长多次带队深入全县各乡镇对文化市场和出版物市场进行检查,并要求执法大队要围绕群众反映网吧的热点问题强化日常监管。特殊情况,局长和分管局长带队检查。另一方面抓好制度实行监管,按网吧管理条例的规定要求所有网吧建立并落实了上网登记、核对、场内巡查制度等,抓好日常检查监管工作。

  2、围绕贯彻实施《条例》,强化娱乐场所的管理检查工作。

  今年,我们以贯彻落实国务院《娱乐场所管理条例》为重点,加强对歌舞娱乐场所、电子游艺经营活动的监管。歌舞娱乐场所方面,以抓硬件建设着力点,开展全面检查,督促业主认真落实规定的项目要求对违反规定的责令限期改正。同时开展县城歌舞娱乐场所使用的音像制品开展检查,防止利用非法出版的激光唱盘、视盘等音像制品,利用互联网等信息网络手段使用非法音像制品等,消除歌舞娱乐场所所诱发违法违规经营活动的因素。电子游戏经营场所方面,按照《条例》规定,重点加强对电子游戏经营内容和未成年人限入的检查管理,不定期重点开展对县城及周边乡镇电子游戏场所的检查,特别市政府“12345”群众投诉开通以来,我们根据群众诉请,组织人员方案查处无证经营的两家自助卡啦ok厅,及时与县公安部门或单独查处经营赌博、机种或宣扬赌博内容的电子游戏违法经营户。

  按照娱乐场所安全责任制的规定,及时组织元旦、春节、“五一”、国庆重大和传统节日的消防安全检查,消除安全防患,对安全通道、疏散标志、灭火器材等不符要求的作出处理。

  3、坚持守土有责,开展“扫黄打非”。

  按照全国“扫黄打非”电视电话会议精神和今年XX市“扫黄打非”工作会议的部署,打好出版物市场“扫黄打非”战役。积极开展音像市场反盗版行动。3月份市“扫黄打非”、新闻出版工作会议之后,分别召开全县音像、书刊经营业主会议,布置开展经营业主自查自缴工作。全年共查处19户音像、53书刊经营户在期限内自查自缴非法音像980片、非法图书1867册。把握时机,组织专项检查,同时紧密结合市“扫黄办”的暗访和回访情况通报,对凤城、琯头、江南、敖江、黄歧、丹阳、坑园等乡镇的出版物市场进行多轮检查。重点查缴盗版压缩碟、闽剧等音像制品,努力净化音像图书市场。对部分乡镇和学校周边的出版物市场进行专项检查。突出加强对以县城为中心,覆盖周边乡镇的节假日和业余时间出版物市场的监管,对地摊、游商可能活动地段加强巡查,及时查处违法经营活动。由县“扫黄”办牵头,8、9月份县文化、工商、公安联手开展了两次出版物市场检查。

  加强出版物“源头”管理,今年我们根据县、市“扫黄打非”工作部署,召开全县印刷厂、复印、打印店业主会议,传达布置印刷业管理工作,专门向印刷厂印发印刷业管理“五项制度”,向复印、打印店印发承印验证、登记制度,在此基础上组织检查,监管印刷业主执行落实印刷业管理法规,对县城及周边的10家印刷厂进行检查,对5家存在超经营范围、印刷管理制度来落实的及时责令限期整改。使出版物市场得到了进一步的进化。通过我们的努力,达到了建设“平安文化市场”的目的。

创建园林式单位工作总结共10

  邵阳市龙须塘小学是湖南省示范性学校,位于双清区双坡北路,交通便捷,环境优美,学校占地面积12261平方米,现有学生1600多人,教师60人。

  近年来,为积园林式单位”的号召,我校在校园的园林绿化、基础设施等建设上极响应上级创建“下了不少功夫,并取得了显著成效,目前,学校绿化建设主要以绿化带、园林造型为主,其中绿地面积为6800㎡,绿地率为55%,绿化覆盖率为60%,总投资20万元。整个景观乔木、灌木与草皮合理分布。乔木有香樟、桂花树、樱花、、美人蕉、广玉兰等,灌木以红桎木、杜鹃、小叶女贞、金叶女贞、山茶、海棠、栀子花等为主。形成了我校的特有的园林绿化风格。现将我校园林绿化建设和管理工作汇报如下:

  一、 领导重视,机构健全,全体参与。

  根据创建要求,我校领导十分重视,将创建工作提到议事日程,成立了以校长姚恭平为组长、朱贇智和贺敏为副组长、各处室主任为成员的创建领导小组,专门负责创建督促和协调工作。按照实施方案,领导小组督促指导各处室、年级组开展“创建市级园林式单位”活动。班主任是此次活动的第一负责人,在学校大队部和班主任的努力下,我校先后成功开展“我与小树同成长”“小草的话”等征文比赛,创办了两期主题为“绿色和谐校园”的黑板报,召开了一次“撒播绿色理念,建设美好校园”的主题班会。全体师生共同参与以绿色为主题的丰富多彩的校园文化,形成了爱花、护花、热爱生活环境的良好习惯,达到了人与自然地和谐相处,为我校此次的创建工作营造了良好的氛围。

  二、整体规划,精心施工,保障资金

  学校的园林景观环境由具有国家资质的邵阳市第一设计院担任校区绿化的设计工作,经过多年来的投入建设,形成了现在层次分明,绿色满目,布局合理的校区景观。今年以来,我校积极投入创建“湖南省级园林式单位”工作,共投资10万多元完善了办公楼西侧绿化基础设施建设和园林景点制作,移栽桂花树10棵。在绿化施工过程中,学校严格执行社会监理制,严格控制树种、草皮采购关,确保苗木质量,确保施工质量,完成的绿化工程,使学校内园林绿化建设又上了一个新的台阶。

  三、专业管理,科学维护,添置设备

  我校是目前我市规模较大的完全小学,针对学校面积大,设施管理维护复杂,我校领导根据学校实际情况制定了一系列规章制度和行之有效的管理措施。

  1、将学校日常管理和绿化管理分成两个组,日常管理组主要负责值勤、巡逻、及时搞好日常维护及管理工作,并做好校区内的日常保洁。绿化组主要负责园林绿化建设与维护,及时搞好校内灌木、花草修剪及清除杂草与病虫害防治工作。

  2.指派一名技术员对学校内园林管理绿化负全责,对花草的修剪、施肥、防治病虫害进行全面指导,并不定期到兄弟单位学习先进管理经验,不断充实技术力量,基本保证了学校内花木长势良好,四季常绿。

  3.克服经费困难,及时添置手剪、篱笆剪、打药机等园林绿化设备,为校区园林绿化维护提供了有力的保障,使校区的园林绿化随时保持着整体美观。

  四、品种丰富,布局合理,环境幽雅

  我校校区的园林景观以绿色环保为主题,结合生活区、办公区原有的灌木丛,在建筑物周边分布草皮绿化带、樟树等树种,以绿色、自然为特色。师生置身其中,感受清风抚面,淡月映竹,暗香浮动,令人流连忘返。

  整个校区乔木、灌木、草皮合理分布。具体品种有红继木,杜鹃、红叶石楠、金叶女桢、桂花球、铁树等常绿灌木,还种有桂花、樟树、等乔木,校园内的树木与花草不仅引用了绿化常用品种来配置,还将乔木、灌木和草地三者分布,形成了我校丹桂飘香、四季花开、花果交替,空气流动感强的优美环境。

  本次申报市级园林式单位,迎接上级主管部门的评审是我校绿化工作的一件大事,也是我校绿化工作学习和进步的机会。我们相信,通过此次评审,我们必将更加完善我校的基础设施建设,在师生中撒播绿色理念,为建设美好和谐的校园而努力!

创建园林式单位工作总结共11

  按照区委、区综治委的部署,我单位坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的安全工作方针,通过安全教育,增强职工的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全局干部职工关心和支持本单位安全工作的局面,从而实现切实保障单位、职工个人及服务对象的安全和财产不受损失。

  一、领导重视,措施有力。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全工作的领导,我单位把安全工作列入重要议事日程,主要领导直接抓,分管领导具体抓,办综治办具体负责日常工作管理。

  二、制度保证,措施到位。

  一是我们将安全保卫工作列入各科室的目标考核内容,签订责任书,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,严肃追究直接及相关责任人的责任。二是建立健全单位安全保卫工作的规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。三是建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及门卫值班、巡逻值班、防火防灾、防火安全管理等规章制度。对涉及安全保卫的各项工作,坚持做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  三、齐抓共管,群防群治。

  干部职工安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、单位、家庭的密切配合。我们积极与区公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好单位安全保卫工作,并相应组织开展一系列道德、法制教育及安全等活动,取得了良好的教育效果。我们还开展了矛盾纠纷排查调处工作,定期分析情况,多年来,未发生重大刑事案件和治安灾害事故、干部职工未有违法犯罪现象发生、未发生越级上访和集体上访事件,维护了单位和地方的稳定,

  四、定期检查,排查隐患。

  我们还对办公室进行详细的登记建档,特别是财务、档案、公共通道等重点部位加强日常安全管理,投入资金,安装了防盗窗、防盗门,配备了灭火器等硬件设施,提高防范意识,确保安全。我们还不定期开展安全检查,检查重点放在安全责任落实情况、防火防盗、仪器设备用电安全等方面,做到排查隐患,防患于未然,实现了确保安全无事故的目标。

创建园林式单位工作总结共12

  创建省级园林城市工作总结 开展园林城市创建工作以来,我单位按照市、区安排部署,围绕创建目标,积极行动,大力度开展工作,圆满完成了全面创建和攻坚行动中各项具体任务。在整个达标创建中,干部队伍得到有效锻炼、建设管理经验更加丰富提高,现就我单位创建工作完成情况总结如下:

  一、完成的主要工作

  为进一步提高我区绿化、净化效果,打造生态、宜居、宜业的投资环境,争当我市园林城市创建的排头兵。今年以来,我单位加大了建设管理力度,开展了一系列卓有成效的创建工作,主要有以下几个方面:

(一)圆满完成人民路与顺兴街、人民路与西环路、人民路与昌明大街、昌明大街与和平路八处拐角的绿化提升改造任务,对裸露地面开展微地形绿化覆盖,铺种草坪5000余平米。完成人民路西外环以东北侧绿化、西外环路东侧绿化,铺种草坪6000余平米,加大了绿化提升改造力度。

(二)圆满完成西外环林带建设任务,种植D3cm桃树和速生杨6000余株,新增林地面积约5万平米。

(三)完成维明街绿带提升性建设,对维明街绿带斑秃草坪进行补植完善,点缀草花植物,对绿带内垃圾杂物进行清理整治,绿化效果取得明显提升。

(四)全面实施绿化覆盖,本着“见缝插绿、全面覆盖”的原则,对康泰街、永兴路、**道、新华路、宝云街等道路裸露地面进行绿化覆盖,点缀草花植物;对区内桃园路、昌明大街、创业路、康泰街等20余处街道拐角进行完善提升。共种植法桐、国槐等乔木3800株,矮樱、海棠花灌木6万株,点缀球类植物200余个,花卉植物3.5万株,植草坪20xx多平米。西外环路、维明街、昌明大街与永兴路拐角、昌明大街与**路拐角铺种草花、永兴路创业大**前摆放草花5余万株。

(五)园林植物的养护管理和执法力度,对区内侵绿、毁绿现象进行清理整治,确保了绿化效果完整。组织人力、物力适时开展浇水除杂、清除死枝死株、修剪整形、除虫打药、冲洗植物等养护管理,共修剪乔木3000余株,修剪绿篱2万米,草坪、绿带灌溉4-5次,整理绿地2万平米,冲洗区内绿篱、花坛、植物叶面2次,植物呈现良好的生长状态和优美造型。

(六)建立健全生活垃圾收集、运输、处置集中处理机制。增上一支机动环卫清理队伍,规范垃圾清运管理,不间断对区内垃圾散点和无主垃圾巡查清理,做到无主垃圾随产随清,全面落实了全天候、全覆盖、无缝隙环境卫生保洁机制。完善区内环卫基础设施配套,为环境清洁工作提供有力的物力保障,期间,建设生活垃圾压缩站1处,公厕1座,地埋式垃圾池4处、购置果皮箱152个,垃圾三轮运输车20辆,

(七)开展环境卫生综合整治活动。“创园”以来,多次开展环境卫生综合整治的活动。科学调度人力、物力、机械,对主要街道可视范围内(100米)的小街小巷环境卫生进行整治,彻底清除道路无主垃圾、杂草杂物,确保环境卫生无死角、无盲区。全面完成建成区主次干路和小街小巷的清理整治工作,共完成和平路(宝云街-昌明大街)、西环路两侧、人民路(宝云街-小**)、永兴路(宝云街-昌明大街)、昌明大街(人民路-**路)、维明街(和平路-人民路)、维明街(永兴路-**路)、创业路、振华路(北环路-**衡路)、**路等路段垃圾、杂物、杂草的清理整治工作。消除卫生死角30余处,清理杂物废土垃圾3.5万多立方米,打整平台7万平方米,永兴路、和平路、创业路冲洗路面2万平米,城区面貌取得大幅提升。

  二、采取的主要措施

(一)抓管理,人尽其责。一是我局认真履行我区创建办的工作职责,及时督导、反馈、协调解决创建中的问题,确保了全区创建工作有条不紊。二是严格职责分工,量化任务、限时办结、挂账督战。三是攻坚行动阶段,机关工作人员全部一线上岗,现场办公,承包责任,落实创建指标,确保了各项任务高标准完成。

(二)抓建设,力促达标。为高标准落实绿化、卫生指标,我们一方面严格要求建设养护作业质量标准,跟踪管护效果,加大考核奖惩力度,同时增加了巡护作业力量,市场街、公园等人口密集区重点地段增上人工机械维护,力求全覆盖无缝隙不间断精细管护;一方面通过配套生活垃圾压缩站、公厕、果皮箱、封闭三轮车等设施装备,强化了卫生保洁能力。

(三)抓源头,治理“乱”为,保护环境,倡导文明。

  创建工作中我们重点对建筑工地施工行为进行了规范,出入车辆强制保洁,物料运输遮盖封闭,有效避免了带泥、洒漏污染事件的发生。同时我们还对绿地开挖、修复,人、畜损坏园林植物等行为做了大量事前告知宣传工作,加大了巡查管理力度,绿化成果得到有效保护。

(四)抓宣传,共建共享创建园林城市需要全市人民的参与和支持,我局通过印制宣传品、张贴标语、发放“创园”知识卡等方式,深入宣传园林城市创建意义,工作任务和具体措施,积极营造广大市民共建共享浓厚自觉参与的舆论氛围,广泛动员社会力量,为创建新区增光添彩。

  三、取得的工作收获

  经过近一阶段来的不懈努力,区内园林环卫建设取得了丰硕成果,绿化总量不断扩大、园林景观效果和环境卫生水平取得了明显的改观和提高,市民环境意识、文明行为有了明显进步,生机盎然的花草树木、干净整洁的街区环境赢得了市民满意的笑容,受到了各界的好评。 亲历园林城市创建实践,使我们深刻认识到,园林城市创建,不仅是民生需要,同样是改善投资环境发展经济的需要。建设维护好省级园林城市,并向国家级晋位,从而使之成为我们的发展优势,我们还有更多的工作要做。

  一是要坚持不断地营造全市民爱护环境、保护环境的浓厚氛围和全社会齐抓共建、文明向上的社会风气。倡导居民游人爱护花草树木、维护清洁环境,强化建筑施工单位文明施工管理;

  二是大力度、高标准规划建设绿地景观,科学合理配套建设环卫管理作业系统,为建设维护好园林城市提供设施装备保障;

  三是不断探索完善建立一套园林绿化、环境卫生管理长效管理机制,培养一支高效管理作业队伍,为建设维护好园林城市注入不竭的动力。

创建园林式单位工作总结共12篇(园林单位年度工作总结)

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