2022年学生会组织部工作计划

2022年学生会组织部工作计划3篇(校学生会组织部工作计划)

　　对于写工作计划这件事情，很多人都会觉得不知所措，其实只要我们认真回顾工作上的过程，明确好自己的目标，就能写出好的工作计划。下面是范文网小编分享的2022年学生会组织部工作计划3篇(校学生会组织部工作计划)，供大家阅读。

2022年学生会组织部工作计划1

　　这一学期即将结束，为了更好的开舞下一学期组织工作，我部特作出如下工作计划。

　　一、组织部招新。下一学期将会有一批学弟学妹融入我们这个大集体。为了让他们更好地融入这个大集体，我们将招纳一批__级新干事，让他们熟悉工作环节，更好管理__级学生。

　　二、对__级新生团员资料，换补发团员证，收取团费等。这些事情计划烷完全由__级新干事完成。

　　三、主要各班级时舞开团组织生活会议。将新干事分派到各班上，联系团支书，对会议进行监督。

　　四、开舞团校工作，将新干事分派到各组中去，由他们管理、负责各组考勤、纪律。团校考试的监考、试卷批阅，结业方正结业证、荣誉证填写同老干事负责完成。

　　五、协助院团、党委老师进行党校有关工作。全部由老干事负责完成。主要负责结业证书，荣誉证书填写工作等。

　　六、协助其它部门开舞一些其它活动。

　　七、参与学校学生会有关工作。听从团委教师的有关安排。

　　八、参加元旦晚上现场等有关布置。充分发挥我部作用。

　　虽然离下学期开始有一段时间。但我们相信，我们会充分发挥我们的能力，圆满地完成有关计划，甚至做的更好。

2022年学生会组织部工作计划2

"新年新气象,新春送风尚"。为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀，在经过组织部内部讨论以后，我们制定了如下的工作计划，希望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更好地发挥我们的作用，为整个求是学院学生会工作做贡献。

(一)严格做好团员的发展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。

(二)监督各班“双学活动”的开展情况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题。因为“双学活动”的开展不仅能加强我院广大团员的政治敏锐性，而且能提高他们的素质。在这一学期，我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作，并想借助各班团支书、组织委员的力量，使各班团组织生活的质量再上新台阶。

(三)继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作，争取帮助每一个优秀团员早日加入中国共产党。

(四)在学校组织部的领导下，继续做好业余团校的组织工作，使的团员能参加业余团校的学习，使他们对团的基本知识有更深一层的了解，而且能增强他们的团员意识。

(五)协助院团委做好“优秀班集体”“优秀团支部”“优秀团员”的评建工作，希望通过“公平、公正”的原则，能够使这项任务圆满完成。

(六)在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时，能协助学生会各部门做好各项工作，保障各项活动顺利进行。

　　以上是学生会组织部在20__年~20__学年度第二学期的工作计划。希望老师、同学能给我们指出不足之处，我们一定努力完成自己的工作，争取把学生会工作做得更出色!

2022年学生会组织部工作计划3

　　一.组织部简介：

　　分团委组织部是加强全系共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能部门，主要负责工作有：

(一)熟悉掌握我系团组织的基本情况，了解基层团组织的活动、组织生活、团支部委员情况;

(二)严格做好团员的发展工作，团员证的注册和管理工作，做好团员登记、团费收缴、团员组织关系转接等工作;

(三)负责业余团校、学生干部培训班的组织工作;

(四)督促检查各团支部组织生活开展情况;协助团委做好团支部平时考核工作;

(五)推荐优秀团员作为党员发展对象，并协助做好具体考查工作;

(六)做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;

(七)根据组织部的工作特点，举办各种团委下发的主题团活动。

　　组织部工作特点：

　　组织部是一个工作职能十分重要的部门，也是一个集团支部管理、策划、举办活动、组织关系、档案管理于一身的综合性部门。工作的严谨性与灵活性是做好组织部工作的必要素质。

　　二. 招新目的：

　　为了使我系分团委有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能够有效的开展分团委的工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大分团委干部队伍，保证分团委工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，保持组织部工作的连续性和创新性，从而更好的服务我系、服务师生。

　　三. 招新细则：

　　1.招新对象：20__级全体物理系新生

　　2.招新要求：

<1>、遵守我院、我系章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

<2>、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳，谈吐大方，具备一定交际能力。

<3>、有一定的自我锻炼、自我管理意识。具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

<4>、掌握简单的电脑操作技能。

　　3.招新人数：1人—3人(试用)