工会送清凉活动简报

工会送清凉活动简报（精彩6篇） 工会送清凉活动总结报道

　　【前言】下面是网友“wqv52973”收集的工会送清凉活动简报（精彩6篇），供大家赏析。

工会送清凉活动简报 篇1

　　为进一步做好暑期安全生产、防暑降温工作，确保广大职工的身心健康，及时把分局党委和工会的关怀送到工作在公路工程和养护、路政、收费一线的广大干部职工中，决定开展“情系一线职工”为主题的“平安度夏送清凉”活动。现制订实施方案如下:

　　一、活动时间

　　20XX年7月1日――9月30日

　　二、活动范围

　　在分局机关、工程建设项目工地、各公路站、路政执法中队和收费站开展“送清凉”活动，工程建设项目工地、各公路站、收费站为重点。

　　三、活动对象

　　1、工程建设一线的职工、机械操作人员、技术人员;

　　2、各公路站生产一线的职工、养路工;

　　3、收费站收费窗口工作人员;

　　4、工作在一线的路政执法人员;5、高温条件下工作的其他人员。

　　四、活动内容及方式这次活动的主要内容是送清凉、送健康、送慰问和了解一线职工需求。

　　1、请专业人员对机关和各公路站、路政大队、收费站的空调、风扇进行维修、保养;

　　2、由工会领导带队，到各公路站、路政大队、收费站对坚持在生产一线职工、养路员和路政执法人员进行慰问，将茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品送到职工、养路员和路政执法人员手中;

　　3、由工会领导带队，到各公路工程项目部、施工工地对坚持在生产一线职工、机械操作人员、技术人员进行慰问，发放茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品;

　　4、了解公路生产一线防暑降温设施、设备配备情况和防暑降温措施落实情况，提高一线工作人员劳动保护水平，部署“平安度夏送清凉”活动持续开展。

工会送清凉活动简报 篇2

　　一、指导思想：

　　坚持以“教工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。通过向一线教职工发放防暑降温用品，督促防暑降温政策的落实等相关措施，对大病、重病、住院教职工的慰问，让广大教职工体会到学校及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好教职工参与学校教学教育工作的积极性、主动性，保障教职工在生产劳动过程中的安全与健康。

　　二、活动形式：

　　1、开展走访慰问。由部门工会并争取学院党政领导和职能部门负责人分别带队对大病、重病、住院教职工集中进行走访慰问，了解教职工防暑降温需求，发放防暑降温用品，为冒高温战酷暑坚守岗位的一线职工送去清凉和健康。

　　2、扎实开展暑期服务教职工活动。工会积极落实，进一步体现夏季劳动保护和防暑降温工作的保障性。由校工会协调学校主要领导主动关心教职工，亲自带队深入基层、深入一线慰问，对暑期高温坚守岗位加班的教职员工和劳务派遣人员(驾驶员、保安人员、食堂人员、工地建筑工人)发放防暑清凉用品，使广大教职员工真切感受到学校的关爱和温暖。

　　3、发送温馨提示信息。校工会及二级工会向广大教职工群发公益性“送清凉”温馨提示短信;可通过 群、群、订阅号、企业号、网站等多种平台向教职工宣传防暑降温常识和相关信息，做好“送清凉”活动的宣传。

　　三、具体要求

　　1、加强领导，精心组织。各二级工会要充分认识高温天气作业可能对职工身心带来的不利影响,高度重视夏季劳动保护工作,将防暑降温作为当前工作的重点任务,切实加强组织领导,提早安排计划, 落实到学院、部门、职工。

　　2、转变作风，注重效果。在“送清凉”活动中二级工会要突出作风建设，严格遵守中央八项规定，深入基层一线，不搞形式主义，通过扎实有效的活动，最大限度地维护广大教职工健康权益。

　　3、强化宣传，扩大影响。各二级工会组织要充分利用宣传阵地，更多采用广大教职工喜闻乐见、易于接受的方式，大力宣传送清凉活动的重要意义和典型活动的开展情况，做好宣传，提升实效。

　　4、创新方式，工作总结。各二级工会于9月10日前将2017 年夏季“送清凉”活动情况(简讯)和各二级工会夏季“送清凉”活动数据统计表(附件)，以电子文档的形式上报校工会办公室。

工会送清凉活动简报 篇3

　　为保障职工的身体健康，确保全体职工全身心投入到旺季生产工作中，7月14日，锡林浩特机场公司工会开展“夏季送清凉”活动，在炎炎夏日给坚守岗位的职工送上了丝丝凉意。

　　骄阳似火，酷暑难当，公司领导心系职工，提出做好职工防暑降温工作的要求。机场公司工会主席戴虎牛深入到生产一线，向全体职工发放了清凉饮料和食品。在与职工进行交流时，戴虎牛希望大家在旅游旺季中要做好航班保障工作的同时，注意合理安排工作和休息，确保生产安全和身体健康。

　　夏季送清凉活动把防暑降温工作落实到每位职工，切实保障广大职工的健康安全，激发广大职工爱岗敬业的热情，促进了公司的生产发展。

工会送清凉活动简报 篇4

　　为积极响应“爱心厦门”建设，扎实推进厦门市“我为群众办实事”实践活动，9月10日上午，厦门港口管理局机关党委专职副书记王志钟带队来到湖里街道路巡驿站1号，开展“夏日送清凉爱心慰问环卫工人”活动。

　　虽已是九月，但厦门的天气依旧炎热。厦门港口管理局机关党委从思明区残联开设的爱心屋商城中购置了菊花茶、冬瓜茶、矿泉水等防暑降温爱心物品送到湖里街道路巡驿站1号，希望能在炎热的天气里带给环卫工人们多几分清凉。

　　夏战酷暑，冬战严寒，环卫工人们在严寒酷暑中始终坚守在环卫第一线，不怕脏不怕累，一直秉承着“宁愿一人脏，换来万人洁”的奉献精神，在平凡中创造不平凡，为建设美丽厦门付出了辛勤的汗水。

　　王志钟副书记向高温下依然坚守在环卫一线的环卫工人们表达了敬意，与环卫工人们亲切交谈，叮嘱他们在日常清扫工作中要注意防暑降温，确保自身安全，并真挚感谢环卫工人们为厦门市清洁美丽所付出的辛勤劳动。

　　此次慰问活动给高温下工作的一线环卫工人送去了清凉，也带去了温暖和感动，环卫工人们纷纷表示感谢，并表示会以更加饱满的热情投入到环卫保洁工作之中去，确保高质量完成道路清扫保洁等各项工作，保障厦门的清洁美丽。

工会送清凉活动简报 篇5

一、活动时间

　　7月1日―8月5日

二、活动地点

　　各级工会根据本单位的实际情况，自行组织开展“送清凉”活动。区总工会将在建筑有限公司等一批重点工程单位进行“送清凉”活动。

三、活动对象

　　1、生产企业从事高温作业的一线职工、农民工；

　　2、从事户外作业的一线职工、农民工；

　　3、从事建筑施工的一线职工、农民工；

　　4、从事井下作业的一线职工、农民工；

四、活动内容及方式

　　这次活动以“四送”为主要内容：即送物资、送文化、送政策、送健康等为内容，切实把“关爱职工、夏送清凉”做成工会促进职工体面劳动的一个抓手，保障职工生命安全的有效载体，把职工群众的生产生活关心好、维护好。届时区总工会将准备好防暑用品和相关法律法规资料等，亲自送到职工手中。各级工会可采取不同形式开展活动。

五、活动要求

　　1、做好调查摸底工作。各级工会要根据本单位的实际情况，组织开展“送清凉”活动，做好“送清凉”对象的摸底工作，确定重点走访对象。

　　2、强化宣传，扩大影响。充分利用社会主流媒体和工会的宣传阵地，大力宣传送清凉活动的重要意义，扩大工会服务职工、关爱职工、凝聚职工的社会影响。

　　3、请各系统、乡镇、街道工会及时报送活动信息，并于8月5日前将“关爱职工、夏送清凉”活动总结以电子版形式上报区总工会生活保障部。

工会送清凉活动简报 篇6

　　2017年7月11日，中国铁建中铁十五局集团物资有限公司潼荣项目部为了深入贯彻落实公司工会关于认真做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知精神，项目部积极组织开展送清凉活动，购买防暑降温物品，在炎炎夏日为一线员工送去了一片清凉和关怀。

　　炎炎夏日，酷暑难耐，为了保证车间内安全生产质量，项目经理成鹏飞非常重视工作人员防暑降温和一线人员的保障工作，积极组织全体项目人员落实加工厂内夏季防署降温举措，防止中暑事件发生，确保施工人员健康安全。

　　一是为现场工作人员购买防暑降温药，配备绿豆水、西瓜、应急药品箱，以备处理突发事件；二是加强防暑知识宣传，组织施工人员学习防暑降温的基本常识和中暑急救办法，增强每一名施工人员的自我保护意识和紧急自救能力，从而把防暑降温工作落实到实处；三是注重现场防范，除备齐防暑物品和急救药品等必须品外，项目安全员每天定点到作业现场进行安全检查巡视，重点对机械密闭操作间的作业人员进行监护；四是调整作业时间，尽量避开中午高温时段，同时有计划、有秩序地安排施工人员高温错时轮休，保证作业人员有足够的休息时间，严防中暑或过度疲劳导致安全事故。

　　一块西瓜、一碗绿豆水、一句温馨的提示话语，这一点点细微之处都充分体现了项目部对现场作业人员的关怀，不仅营造了企业以人为本、关爱职工、注重安全的良好氛围，还进一步激发了一线作业人员的爱岗热情和工作积极性。