计划监察部岗位职责

计划监察部岗位职责共12篇 监察部工作计划书

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计划监察部岗位职责共1

　　科左后旗农村信用合作联社

　　稽核监察部岗位职责

　　稽核监察部现有人员10人，其中经理1人，副经理1人，稽核员8人。

　　稽核岗位主要职责：负责稽核监督、离任稽核、日常业务稽核和督导、内控制度运行情况监督；对稽核检查中发现的违法违纪违规问题要立即予以制止和纠正，查清事实、确定责任，依据有关规定对相关责任人员提出处理建议。

　　一、稽核监察部经理岗位职责

　　（一）负责稽核监察部全面工作的安排与指导。根据上级和本联社领导的意见，结合全辖业务发展情况，科学合理制定工作计划，并认真组织实施；

　　（二）定期总结本部门工作，及时向领导和上级稽核监察部门报告工作；分析反馈经济、金融业务活动和稽核工作情况。

　　（三）提高审计工作质量。坚持按程序开展现场稽核工作，明确审计稽核人员业务分工和岗位职责，审核稽核审计工作报告、审计结论和审计处理意见，并报联社分管领导批准后实施。

　　（四）负责稽核人员的指导工作，定期组织审计人员学习国家法律法规和各项业务管理制度、办法。促进稽核工作人员政治素质和业务素质的提高。

　　（五）稽核检查工作开始前，研究制定稽核检查方案，明确检查的目的、内容、期限、方式及重点。

　　（六）审核本部门拟定的各种文件材料。

　　(七)协调与本联社有关科室及地方审计部门的关系。

　　（八）经党委同意，及时通报审计处理决定。

　　（九）完成领导交办的其它工作任务。

　　三、稽核监察部（内勤）稽核员岗位职责

　　（一）负责编制和填报有关稽核工作报表及对上级主管单位及本联社上传下达的文件的搜集、整理及报送。

　　（二）健全稽核工作档案，做好审计档案和各类文件的归档。将稽核检查组移交的稽核相关资料、稽核部门的收文和发文 及时进行归档。

　　（三）负责基层网点的事后监督工作，做到“谁检查、谁签字、谁负责”，出现问题严格问责；做好传票的审查、监督、保管工作，对检查发现的发现的违规、违纪问题，及时汇报。

　　（四）完成领导交办的其他任务。

　　三、稽核监察部（外勤）稽核员岗位职责

　　（一）严格按照稽核检查方案和《内蒙古自治区农村信用社现场稽核操作规程》等有关规章制度开展稽核检查工作。

　　（二）严守审计工作程序，合法取证，完整、全面编写审计工作底稿，形成事实确认书。对稽核中发现的问题，深入检查、延伸审计，发现重大问题及时汇报。

　　（三）及时提交稽核报告，实事求是地反映发现的问题，客观公正地作出审计结论，提出整改和处理建议。

　　（四）负责信用社业务、财务活动的序时稽核和专项稽核，做到序时稽核有汇报，专项稽核有报告

　　（五）落实首查责任制度，明确责任。在稽核检查中对发现的问题提出整改意见并采取跟进、整改、复查的检查方式，及时纠正存在的问题。

　　（六）收集有关规章制度在执行过程中遇到的问题，如实向领导提出改进意见和建议。

　　（七）完成领导交办的其他任务。

　　四、稽核监察部替班小组岗位职责

　　（一）熟练掌握营业网点柜面业务；熟悉相关法律、法规、及信用社规章制度。

　　（二）负责联社辖区各营业网点柜面业务和操作风险的检查与辅导。

　　（三）负责顶岗替班检查工作，落实全面性的柜面服务检查。

　　（四）向联社领导提出书面检查报告。

　　（五）督促整改检查发现的问题，并通报检查结果。

　　稽核监察部

　　二00九年七月二十八日

计划监察部岗位职责共2

　　公司监察部岗位职责

　　1、公司监察部部长工作职责

　　一．在总经理领导下具体负责监察部全面工作。

　　二．制定、监督、落实公司各项规章制度，规范公司内部管理，执行奖惩条例。

　　三．以质量、时间、成本、市场意识、交货期为重点考核内容，严格落实以订单为单元的绩效考核。

　　四．对公司各部门及员工进行不定期的工作能力、遵章违纪、廉洁自律方面的审查与考核。对公司中层以上领导干部的个人思想素质、履行职责情况、工作业绩进行全面考核并定期向总经理汇报。

　　五．协同安全生产部门对公司生产车间内部各种违规违纪、生产质量和安全方面存在的问题进行调查、审核和处理。发动鼓励员工检举揭发各种违规违纪行为，并对检举有功人员严格保密。

　　六．建立健全公司各部门规章制度及其岗位责任，完善公司管理机制，定期组织召开公司例会，对存在的问题协同有关部门制定整改措施，并跟踪、检查、验收。

　　七．征集，整理员工合理化建议并监督实施。

　　八．召集综合检查组定期不定期综合检查，对查处问题及时处理并责令限期整改。

　　九．负责监督公司计量管理，严格落实计量管理规定，对营私舞弊、中饱私囊、行贿受贿、弄虚作假者严惩不贷。

　　十．完成领导交办的其它任务。

　　2、监察部岗位职责

　　1 部门职能

　　 对营销中心各职能部门的日常工作监督监察。

　　 监督监察全国市场的销售秩序。

　　 监督监察各区域经理与公司的往来账目。

　　 协调本部门与公司各部门之间的业务关系。

　　2 监察部经理

　　 直接上级 公司营销总监

　　 直接下属 省级经理

　　 本职工作 负责监察部的管理工作

　　 岗位职责

　　 负责对下属人员岗位职责的制定、业务培训及工作情况的监督和考评。

　　 掌握营销中心制定的各项规章制度，并以此作为监察工作的基本依据。

　　 监督检查营销中心各级经理的市场工作及目标落实情况。

　　 监督检查各区域经理的往来帐款、工作纪律等，如发现问题及时上报及时处理。

　　 负责巡查各地级办事处的产品销售状况，产品的铺货流向、库存情况等。

　　 负责管理市场销售秩序，协调解决市场发生的窜货问题。

　　 对销售人员的经济行为进行监督和考评，作为市场部经理考评业务员业绩的依据之一。

　　 认真执行和落实公司的GMP认证方针，保证GMP体系目标的实现和有效运行。

　　 完成上级领导交办的其他工作。

　　 领导责任

　　 对处理市场出现的违纪行为的结果负责。

　　 对反馈市场信息的真实性负责。

　　 对处理市场问题的及时性负责。

　　 主要权利

　　 有对下属的人事推荐权和考核、评价权。 有随时调用营销中心各部门的所有资料权，各部门必须无条件配合。

　　3、安全监察部岗位职责

　　一、认真学习贯彻执行上级有关煤矿安全监察的规定，指示，做好煤矿安全监督检查工作。

　　二、定期组织安全大检查，对检查的安全隐患，提出建议和处理意见，督促各矿及时整改。

　　三、定期组织召开安全例会，研究解决各类安全生产（隐患），并督促整改落实。

　　四、完善安全管理机制，督促各矿配齐安全管理人员，制定和完善安全制度，并监督落实。

　　五、制订并督促落实年度、季度、月度安全工作计划。

　　六、负责对重大事故隐患的整改措施的审查、审批，监督落实和责任追究。

　　七、负责公司和各矿月、季安全风险抵押金的考核工作。

　　八、组织制定公司安全生产目标，制定综合安全管理规章制度，并按照规定实施考核并奖罚。

　　九、负责安全管理体系的建设和安全评估、评价工作，抓好安全质量达标检查、验收工作。。

　　十、参与工程设计审定、作业规程、安全措施等的审批工作。参与安全设施“三同时”项目的竣工验收。

　　十一、督促各矿安全费用的提取和使用，确保安全投入到位。提高各矿井采、掘、机、运、通等生产系统的安全可靠性及抗灾能力。

　　十二、负责安全技术培训工作，编制公司安全技术培训计划，并组织落实。

　　十三、组织参加事故调查分析、处理，按照责任追究规定对事故责任者、违章违纪人员进行责任追究。负责轻重伤事故，二级、三级非伤亡事故，瓦斯超限事故的调查处理，以及事故的统计、分析、上报工作。

　　十四、督促检查各矿落实上级有关爆炸物品管理制度、规定，定期开展爆炸物品管理工作专项检查活动，对各矿爆炸物品管理工作进行考评。

　　十五、完成领导交办的其它工作。

计划监察部岗位职责共3

　　安全监察部岗位职责及考核办法为认真贯彻落实总公司下达的2006年工作目标管理责任书，确保责任书规定的年度工作任务及经济指标的全面完成，根据部门负责的工作情况，特制定本部门岗位工作职责及考核办法。

　　一、主要工作职责

　　1、协助部门负责人按总公司要求健全和完善企业安全生产管理检查制度和奖惩制度，制定年度安

　　全检查计划。

　　2、做好安全生产的宣传工作，协助部门负责人全年至少组织一次由公司各职能部门参加的大型安全宣传咨询活动，并不定期的开展小型安全宣传。

　　3、对用户安全用气情况进行监察，每个安全监察员必须保证每月进户检查100户（含商业、工业用户）。监察内容包括用户户内的管道、燃气设施、及有无违章用气情况、有无存在安全隐患等。要求按检查表所列检查项目进行详细记录，有用户签字并留有被查用户的电话号码或其他联系方式备查。

　　4、协助部门负责人组织一次《应急抢险预案》的预演，以提高企业抢险实战能力。

　　5、xxx

　　①、负责金轮干道以北区域的管网、场站、用户的燃气设施安全运行的监察工作及安全事故的调查，安全隐患的检查整改，违章用户的查处工作。

　　②、负责公司的内保、综合治理工作、配合有关部门对内保工作的检查，按要求报送报表。按内保工作要求做好内保检查登记，要求每月对公司技防物防设施进行一次检查，并做好检查记录。

　　③、负责公司内部机构、行政综合部、工程项目部安全生产工作的监察和对其兼职安全员安全管理工作的检查。

　　6、xxx

　　①、负责江东片区的管网、场站、用户的燃气设施安全运行的监察工作及安全事故的调查，安全隐患的检查整改，违章用气的查处工作。

　　②、负责公司的消防和防洪避雷的监察工作，配合消防部门的检查，按要求报送报表。做好消防和防洪避雷设备设施的管理和检查工作，每月对消防设施设备和重点消防部位进行一次检查，每年雷雨季节到来之前必须对防洪避雷设施进行一次检查，并做好检查记录。

　　③、负责公司内部机构、生产运行部、客户服务部安全生产工作的监察和对其兼职安全员安全管理工作的检查。

　　7、xxx

　　①、负责金轮干道以南区域的管网、场站、用户的燃气设施安全运行的监察工作及安全事故的调查，安全隐患的检查整改，违章用气的查处工作。

　　②、负责本部门所有安全检查、燃气监察、消防、安全、保卫、综合治理等资料的整理归档及管理工作，做好每月一期的安全监察情况简报。

　　③、负责公司内部机构、计划财务部、技术开发部安全生产工作的监察和对其兼职安全员安全管理工作的检查。

　　8、各安全监察员对本人管辖的安全责任区域的管网、场站的安全运行、用户的安全用气、公司内部各科室的安全生产的安全监察和分管的治安、内保、综合治理、消防、防洪避雷档案资料管理和内勤等项工作负责。部门其他人员必须服从部门负责人的统一指挥，互相协作，不得以任何理由推诿。

　　9、承担公司领导和部门安排的临时工作。

　　二、考核办法

　　根据公司制定的《岗位（职务）工作标准及薪酬测算办法》，特制定以下部门考核办法。

　　1、基本绩效工资按公司综合绩效工资的70计发。

　　2、浮动绩效工资根据个人完成的检查、追收气费和处理违章工作的情况计发。

　　⑴、按进户检查1元/户（含商业、工业用户，每人每月100户）。

　　⑵、负责处理违章整改人工费收入5。

　　⑶、负责追收气费收入5。

　　3、安全监察员分管的工作和责任区域发生重大责任事故被公司认定其有监管不力和工作失误责任的，扣发的绩效工资和罚金全部由责任人个人承担。

　　4、检查记录不真实，编造数据每次扣发责任人当月基本绩效工资的20。

　　5、未能做好本人分管工作，被上级职能部门和公司检查认定为不合格须整改的，每次扣发责任人当月基本绩效工资20。

　　6、在查处违章的工作中若发生吃、拿、卡、要，营私舞弊的行为每次扣发本人当月基本绩效工资，情节严重的退回公司处理。

　　7、不服从工作安排，不能按时完成领导交办的临时工作，每次扣发责任人当月绩效工资的20。

　　8、违反公司工作纪律，迟到、早退、中途溜岗不按公司要求作装佩证上岗一次，扣发当月绩效工资10。

　　9、违反工作纪律发生用户投诉及同用户发生争吵、打斗，经核实扣发责任人当月基本绩效工资20。

　　10、每人每月必须完成追收气费和整改人工费收入2000元的基本任务，未完成基本任务扣发当月基本绩效工资20。

　　安全监察部

　　

计划监察部岗位职责共4

　　上海汇浩实业有限公司效能监察部门职责

　　第一条

　　发挥效能监察在加强企业管理、提高管理效能和经济效益中的重要作用，保证政令畅通，促进勤政廉政建设。

　　第二条 效能监察必须以公司经营为中心，通过监督检查，查找公司管理工作中的薄弱环节和漏洞，提出合理化建议，督促有关部门加强管理，堵塞漏洞，降低管理成本和经营成本；查处失职渎职行为，促使监察对象认真履行职责，廉政勤政，提高工作效率和管理水平；保证国家法律、法规以及公司各项规章制度、改革措施的贯彻落实，增加经济效益和社会效益；为促进公司改革、发展、稳定服务。 第三条

　　效能监察的对象：公司所属各企业、部室及其管理人员。 第四条 效能监察部的主要职责是：效能监察计划的制定、组织实施。主要包括：

　　（一）结合公司经营管理实际，提出效能监察年度工作计划和效能监察立项意见，负责公司效能监察日常工作；

　　（二）组织协调相关企业、部门、人员参与效能监察工作，形成综合监督力量；

　　（三）检查各职能部门制度、流程的制定情况及岗位职责职能的执行情况；

　　（四）预防和查处违规违纪事件；

　　（五）开展调查研究，总结推广典型经验；

　　（六）完成公司董事长、总经理、效能监察分管领导交办的其他事项。 第五条

　　效能监察部的主要任务是：

　　（一）监督检查公司各企业、部室以及管理人员是否认真贯彻执行国家的法律、法规；是否严格执行公司制定的管理制度，尽职尽责，勤政高效，做好统筹、协调、监督、服务工作；是否正确行使职权，科学决策，加强指导；发现行为偏差和管理缺陷，分析存在问题的原因，会同相关部门提出监察建议或决定的意见，加强内部管理监控，促进公司加强执行力，确保公司制度、决定、文件的执行、维护指令畅通；

　　（二）参与调查违反国家法律法规和公司管理制度造成重大经济损失的问题，依法追究有关责任者的责任，避免和挽回公司经济损失；

　　（三）参与调查处理公司发生的质量、特大、重大安全责任事故，促进公司落实质量、安全生产责任制；

　　（四）及时对发现的违法违规违纪线索，进行深入调查并做出处理，督促公司依法经营和各级管理人员廉洁从业；

　　（五）督促监察建议或决定的落实，纠正管理人员行为偏差，总结推广管理经验，健全管理制度，促进公司规范管理，完善激励约束机制。 第六条

　　效能监察的主要内容

　　（一）对职能部门的行政管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否正确贯彻执行党和国家的路线、方针、政策、法律法规以及公司的各项规章制度；是否正确行使职权，坚持民主科学决策，服从宏观指导；是否尽职尽责，勤政廉政、勤奋高效，保证公司中心任务和目标管理的实现。

　　（二）对安全、经营、管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否安全生产法规、公司有关规定，统筹考虑安全生产工作；是否按照公司确定的各项任务和目标组织生产；是否完成计划、任务、预算、合同等规定的目标任务和条款；是否有效地使用人力、物力和生产资金，坚持优质降耗，降低成本；生产过程是否安全，经营环境是否符合规定要求。

　　（三）对经营单位管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否依法经营，是否执行公司的相关管理规定；经营决策是否正确，经营决策活动是否合规；经营思想和服务作风是否端正；销售价格是否合理；经营目标是否实现；经营过程是否符合规定程序。

　　（四）对设备、物资购销管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否遵守党的纪律和国家政策法规；是否遵守公司关于物资、设备采购、废旧物资处理等相关的制度和规定，是否违反相关的程序，是否树立大局观念和服务思想；对设备、物资采购是否按期、按质、按量满足经营需要，是否按照选优择廉、先厂家、后商家的原则，采购质量合格、价格合理的设备、物资；在招标、采购、运输、质检、保管、服务、签订及履行合同等经营活动中，是否认真把关；设备、物资入库验收、保管、领用是否建立了原始台账；设备、物资是否完好合理。

　　（五）对人力资源管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否正确贯彻执行国家的有关方针、政策、法律法规，选拔任用管理人员是否全面正确地执行了德才兼备的原则；是否严格管理权限和任免程序；工资、奖金的分配是否贯彻“效率优先、兼顾公平”的原则；劳动管理是否执行《中华人民共和国劳动法》的规定；教育培训是否符合公司发展需要，人员招聘是否按公开、平等、竞争、择优原则，真正为企业所需。

　　（六）对财务管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否按照国家财政法规、财经纪律和公司财务管理制度进行财务管理和监督；是否认真执行各项成本和费用标准，加强对成本和收支形成过程中的控制；在专项资金管理上是否符合规范。

　　（七）对服务质量管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否严格执行行业有关质量标准、计量方面的法律法规和公司的管理制度；服务质量及制定的措施是否落实；是否认真履行合同要求、客户是否满意

　　（八）对工程、建设项目管理活动进行效能监察。主要监督监察对象是否按规定程序、管理内容和要求进行审批立项；是否按规定进行招投标；是否按设计和工期要求，对施工质量、安全、进度、造价等实施有效管理和监督；是否认真进行合同管理和造价信息管理，严格按照有关规定和定额标准审定工程量和工程费用；是否预见和认真协调工程建设中的矛盾；是否认真进行竣工验收或审计。

　　效能监察部门

　　二〇一二年八月

计划监察部岗位职责共5

主要职责是强化公司内部控制和风险管理，具体包括：1.确立年度审计计划。2.协助或独立组织项目审计计划，组织现场审计并编写审计报告。3.定期对财务报表实施审计。4.对内部举报事件进行调查,并提交调査报告。，5.对管理制度和业务流程进行审计。6.本着服务的意识，向其他部门提供咨询意见。

计划监察部岗位职责共6

　　监察部工作职责

　　第一条监察部作为学生会的监督部门，其监察的范围暂时是校学生会各部门的所有成员。监察部有权在工作时间内，随时随地对学生会的任何一个部门或者任一成员进行监督、询问。其职责是记录、监察并反映校学生会的日常工作情况，督促学生会成员遵守学生会规章制度，促使学生会保持高度的纪律性、组织性。保证学生会日常工作协调有序地进行，其职责具体如下：

　　（一）管理，监察签到、值班情况。

　　（二）中午签到抽查。

　　（三）监察部在每次例会之前记录请假人的名单（可抽查其情况是否属实），并监督例会签到和核对人员出席情况，若有无故缺签者需于当日公布并做记录留档。

　　（四）监察部在每次活动开始前记录下办公室在活动准备工作（如布场，清场等）的人员配置、安排，并留档。如有分配不当应及时提醒，而针对个别事假未能参于工作者，可进行适当的询问，调查。活动准备工作时，监察部须保证每次都有人在场，记录签到及学生会成员的工作情况。对于活动中出现的各种问题或者不足须当场记录下并向主席团或团委老师反应。

　　（五）督促学生会成员的工作期间的仪容仪表和行为举止。若有发现成员于工作期间穿拖鞋、穿背心或在办公室值班工作时携带零食等不良现象，应上前提醒并作记录留档。

　　督促学生会值日部门的卫生打扫工作。若有无故缺值日者，应做记录并留档，并安排其他部门先打扫卫生。

　　（六）学生会成员每次活动工作时，督促其佩戴工作牌。若有无故不戴，应上前提醒，并做记录留档。

　　（七）若被留档的不良现象超过3次者需写检讨于例会中读出。若有不知悔改者，严重警告，交予团委老师处理。

　　每个星期向团委老师反映近期工作情况和工作中暴露的不足，并提出建议。

　　（八）期末时，监察部需对所有成员写考评，按档案有资料及显示表现反映学员一学期的工作情况。（这考评将综合部门负责人意见决定成员去留问题）。

　　（九）监察部工作将本着公平，公正，公开的原则。监察部作为一个监督部门，同时也受其他部门的监督，其他部门如对监察部有意见或者建议，皆可与监察部说明，或向主席团报告。

　　第二条学生会规章制度修改条例：

　　若其他部门对此制度有异议，可先提议修改，将提议方案交予监察部，监察部部长召集监察部成员进行讨论，并在一周之内给予答复。若提议通过，则由监察部部长将提议方案交予主席团，由主席团召集各部门部长召开会议进行讨论，讨论结果将由监察部和办公室进行草拟

　　修改制度，并上交团委，由团委老师决议，团委老师同意并盖章，方可生效。

　　武夷学院学生会监察部

　　2009年12月25日

计划监察部岗位职责共7

　　审计监察部行政监察岗位职责

　　行政监察岗位职责：

　　1.配合审计监察部总经理做好行政监察工作；

　　2.劳动纪律监察；卫生检查；民主测评工作；意见箱意见收集、落实

　　工作。

　　3..完成年度目标考核工作、目标制订工作

　　4..制度的制订审核，并监督制度的落实，找出制度落实中的问题；

　　5..业务流程审计，找出制度及业务流程中存在的问题并提出整改意见；

　　6.工程审计：监督工程施工过程，并参与工程验收，提出工程审计意见。

　　7.在完成本岗位工作的同时，配合审计监察部总经理做好财务审计工作。

计划监察部岗位职责共8

　　南部县农村信用合作联社

　　稽核监察部门岗位职责

　　（讨论稿）

　　为了进一步加强内控制度建设，全面反映业务经营，增强防范、识别和控制风险能力，促进各项业务稳步健康快速发展，稽核监察部门作为稽核审计、纪检监察职能部门，为进一步规范、明确各岗位职责，结合我县实际，制定本岗位职责。

　　稽核监察部门负责联社纪检、监察和稽核审计工作，编制3人，设总经理1人，兼任稽核大队大队长、纪检监察员，稽核审计岗1人，综合管理岗1人，具体职责如下：

　　稽核监察部工作职责

　　一、认真贯彻执行党和国家的方针、政策，金融政策和法律法规，遵守各项规章。

　　二、负责纪检监察工作、党风廉政建设工作。做好信访及违规违纪案件的调查处理；落实上级纪检部门交办和转办事项。

　　三、承担联社纪委办公室、内审委员会办公室、案件防范领导小组办公室和监事会办公室工作。

　　四、负责110

　　4、反洗钱、稽核监督系统日常管理及本 1

　　部门报告报表的上报工作。

　　五、制订稽核检查计划、实施方案，组织专项稽核。

　　六、组织完成对信用社机构网点及县级联社本部的序时稽核、项目稽核。

　　七、拟订稽核人员岗位职责和考核办法，明确包片稽核员工作范围和工作任务，对稽核员的工作业绩进行考核，检查包片稽核员对序时稽核和项目稽核的完成情况。

　　八、负责案件防范工作，落实各层级和业务条线案件防范责任，督促整改案防风险。

　　九、负责稽核检查信息的分析反馈。及时反馈现场和非现场检查中发现的问题，提出稽核处理建议与意见，督促信用社（分社）和有关部门对稽核移送问题的整改、落实和反馈。

　　十、组织对新增不良贷款、员工责任贷款进行检查认定和责任追究。

　　十一、认真做好包片社的检查及业务督导工作。 十

　　二、完成上级及联社交办的其他工作。

　　总经理（稽核大队长）职责

　　一、遵守国家金融政策和法规,严格执行各项规章制度,加强内部管理。

　　二、负责组织开展本部室日常工作。

　　三、组织稽核监察工作调研，总结交流工作经验，研究

　　解决稽核监察工作中存在的问题。

　　四、组织拟定全县稽核、纪检等工作计划、考核措施。

　　五、组织召开稽核例会，稽核培训，做好稽核人员思想政治工作，负责稽核员日常管理和考核。

　　六、承办纪委办公室、内审委员会办公室、案件防范领导小组办公室和监事会办公室日常工作。

　　七、做好包片社、挂钩责任社的业务督导及检查工作。

　　八、完成联社领导和上级稽核监察部门交办的其他工作。

　　稽核审计岗职责

　　一、遵守国家金融政策和法规,严格执行各项规章制度,加强内部管理。

　　二、协助部门总经理、稽核大队长，指导稽核各项工作。

　　三、根据领导安排，结合稽核工作要求，拟定稽核工作计划、方案，组织开展稽核审计工作，提出稽核审计结论和处理意见，督促整改落实。

　　四、负责稽核管理系统日常管理工作，组织实施非现场稽核，发现可疑线索立即向驻社稽核人员发出限时查证指令，按照业务条线向分管部门发送《非现场审计风险提示书》。

　　五、积极反馈稽核信息，按规定编制报送稽核各类报表，统计稽核进度。

　　六、做好稽核审计工作中资料收集、整理、装订和归档等基础工作，按规定建立和管理稽核档案。

　　七、做好挂钩责任社业务督导及检查工作。

　　八、完成领导交办的其他工作。

　　纪检监察岗职责

　　一、遵守国家金融政策和法规,严格执行各项规章制度,加强内部管理。

　　二、协助部门总经理，负责培训、检查和指导全县纪检监察员工作。

　　三、负责信用社党的纪律检查工作，贯彻落实上级纪检监察机关和本联社关于加强党风廉政建设各项工作。

　　四、接待、查办信访案件。

　　五、对涉嫌违法、违纪、违规问题进行初步核实，提出处理意见和建议。

　　六、做好挂钩责任社业务督导及检查工作。

　　七、完成领导交办的其他工作。

　　综合管理岗职责

　　一、遵守国家金融政策和法规,严格执行各项规章制度,加强内部管理。

　　二、负责110

　　4、反洗钱、非现场监管等统计工作。

　　三、做好稽核监察部收文、档案资料管理工作。

　　四、做好挂钩责任社业务督导及检查工作。

　　五、负责全县员工违规积分台账管理工作。

　　六、完成领导交办的其他工作。

计划监察部岗位职责共9

　　 安全监察部部长安全职责

　　 在总经理领导下，负责对相关部门贯彻落实国家关于安全生产的法规、集团公司的各项制度和本企业的相关要求等的检查和考核，是公司安全生产工作的直接负责人，具体负责建立以安监部、分、子公司兼职安全员和班组兼职安全员为主体的安全监督体系，加强督察、协调、服务意识，坚持监督与支持、监督与协助、监督与指导的原则，以确保监督职能的实现。对现场生产行使独立监督，主要包括：“两票三制”的落实、安全责任制的落实、安全管理制度的落实、施工项目的安全管理、安全培训、违章纠察、专项安全检查以及日常安全生产工作的监督。

　　 组织制定本企业安全生产方面的规章制度，编制报批年度反事故措施计划和劳动保护安全技术措施，并监督实施。

　　 负责制定安全监督人员工作标准，结合实际，规范各级安全监督人员日常监督检查范围、重点内容、检查标准、检查时间；对分、子公司安全员进行考核。

　　 每月对全公司安全状况进行评价，至少向总经理汇报一次。

　　 组织好企业的安全管理的“建章立制”、“安全培训”、“重大危险源”、“安全检查”、“危险点分析”工作，监督“反违章”以及“两票三制”的落实。

　　 组织落实本企业安全培训计划，监督现场培训计划的执行，会同有关部门组织对新工人进行入厂安全技术教育、年度“安规”和“两票”四种人培训考试以及特殊工种的安全技术培训和考核。 审核、监督分子公司各项承包、外包工程的安全措施执行情况，监督安全协议的签订,相关安全文件进行备案。加强对外包工程队伍的资质审查工作，对相关安全管理文件进行备案，认真履行监督和管理职责。

　　 负责组织对安全保证、监督体系的业务培训，组织安全网活动，充分发挥基层安全员的作用。

　　 参加新建、扩建、改建、检修工程和技术革新项目方案的讨论、设计审查及验收工作。监督安全劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。

　　 组织编写安全简报，负责组织安全分析会、安全网例会、春查、秋查以及安全生产月等各项安全例行工作。

　　 协助总经理每月召开一次安全月度分析会；每月参加一次分、子公司安全月度分析会或班组安全活动；参加每天的生产调度会，了解当天重大作业的安措落实情况，对重要操作、特殊作业应亲临现场监督。

　　 负责监督不安全事件“四不放过”的执行情况，对重大不安全事件和严重未遂事件调查分析，及时做好事故调查、分析和处理，提出安全工作中的薄弱环节和带错误倾向性的问题，为领导决策提出依据。

　　 负责制定并落实本企业安全生产奖惩办法，定期做好安全生产考核评比活动；负责对安全生产中做出贡献者提出表彰、奖励的建议；负责审核对事故责任者的处理意见；对违反安全规章制度者，按规定提出处理意见。

　　 重大节日或重要会议前，根据上级精神，结合实际情况，组织制定本公司保证安全生产的措施，并监督措施的执行；负责监督落实上级和地方组织安全检查问题的整改闭环。

　　 及时用快报、通报、邮件等手段向所属分、子公司传递有关安全生产的信息，及时转发上级有关安全工作的指示、事故通报，并监督相应防范措施的落实。

　　 督促所属分、子公司定期做好安全工器具和劳动防护用品的检查、试验。监督个人劳保用品的发放和正确使用，组织对从事有害工种的职工进行体检，组织对生产现场进行职业危害因素的测定，不断改善劳动条件

　　 经常深入生产和施工现场，掌握安全生产和施工动态，制止违章指挥和违章操作；每月定期组织现场文明生产检查和反违章纠察活动。

　　 加强安全工作的科学管理，抓好安全分析和事故预防工作，健全各种安全管理制度、记录、台帐。参加安全科研成果和与安全有关的新技术、新工艺、新材料的鉴定。

　　 负责组织开展安全质量标准化工作，协助组织制定各种突发事件应急预案。

　　 协助组织进行机动车司机的安全和遵章守纪教育，提高执行车辆管理制度和交通规则的自觉性，减少交通事故，抓好消防交通安全管理工作。

　　 安监部监察主管安全职责

　　 在部长的领导下开展工作，对分管范围内的工作负直接领导责任。在部长离开时，全面负责。熟悉上级有关安全生产的方针、政策、《电业安全工作规程》、《电业生产事故调查规程》和本公司制定的有关安全管理规章制度。

　　 认真执行国家《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》和《中国大唐集团公司安全生产工作规定》、《中国大唐集团公司电业生产事故调查规程》、《中国大唐集团公司安全生产监督规定》及《中国大唐河南分公司多种经营管理办法》，坚持“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的工作方针。

　　 监督各分、子公司按规定建立健全各级各类人员的安全生产责任制，做到“安全生产、人人有责、人人负责”，逐步形成一级抓一级，一级对一级负责的安全生产管理局面。

　　 根据规定和有关要求，及时组织开展安全大检查和季节性、专业性安全检查，并将所发现的安全隐患及时通报有关单位和人员进行整改，必要时发出《安全生产监督通知书》，限期整改。

　　 组织开展各项安全例行工作和安全活动，如安全分析会、编写安全简报、安全网例会、春查、秋查以及安全生产月，定期或不定期总结分析安全生产情况，对薄弱环节和带有倾向性问题，提出改进意见。

　　 依据《中国大唐集团公司电业生产事故调查规程》，参加和协助组织事故调查，监督“四不放过”原则的落实，完成事故统计、分析、上报工作，提出考核意见，会同有关部门做好事故处理工作。

　　 组织编制公司内部的年度“安措”计划，并监督所需费用的提取和使用情况；负责安全工器具、安全防护用品的费用控制，监督各基层公司正确使用。 协助有关部门共同搞好公司职工的安全教育培训工作，全面提高企业职工的自我保护意识和自我保护技能。及时用快报、通报、邮件等手段向各基层公司反馈安全信息。

　　 协助采取措施，改善工作现场的作业条件，做好防尘、防毒、防噪声及其它有可能产生职业病危害的治理工作。

　　 对现场安全设施、安全标志、安全工器具、安全保护装置、防误闭锁装置等的使用情况和生产现场防火等工程及设备质量进行监督检查，有步骤地推进安全保护设施的标准化工作。

　　按规定及时向领导建议表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的单位和个人，处罚违章作业、违章指挥和违反劳动纪律者，对违章实行动态管理。

　　 按规定参加新建、改建、扩建工程和技术改造项目的设计审查、施工队伍资质审查和竣工验收以及有关科研成果鉴定等工作,对外包施工单位进行安全培训，并对施工过程进行安全监督。

　　监督各基层公司落实年度安全培训计划；监督新聘人员的入厂安全教育；组织全厂《电业安全工作规程》的考试和安全网活动；组织有关部门做好特种作业人员的培训、考核、发证工作；每半年组织一次进入生产现场民工的安全培训工作。

　　 安监部设备主管安全职责

　　 在部长的领导下，对本岗位的工作负安全责任。认真贯彻“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行上级有关安全生产的方针政策、规定，对分管专业的技术、设备运行进行管理，对安全生产负专业方面的管理责任。

　　 贯彻落实《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》和上级颁发的有关反事故技术措施计划，结合本专业运行实际，编制本专业运行的技术措施，并督促实施。

　　 组织修编本专业运行规程和系统图，按规定编审安全技术措施，并对其正确性负责。

　　 主持或参加本专业的运行事故处理和调查分析会，提出事故发生的技术原因和预防对策。

　　 经常深入现场，检查设备，做好并督促本专业基础管理的落实。审阅现场记录，掌握设备检修及运行动态，掌握设备特性，对现场运行技术参数认真分析。帮助基层建立、健全记录和台帐。

　　 参加本专业设备系统的大、小修和验收。组织和参加对其工程图纸资料和劳动保护安全技术措施项目的审查，对本专业技术的正确完善负责。

　　 严格贯彻执行《电业安全工作规程》和“三票四制度”，认真开展反违章工作，遇有重大操作和施工要深入现场指导、检查，纠正违章作业和违章指挥，增强各级人员“零违章、零违纪”理念。

　　负责本专业相关人员的安全技术培训，组织落实培训计划。

　　 安监部防护主管安全职责

　　 在部长的领导下，对本岗位的工作负安全责任。坚决贯彻“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的方针，认真学习，严格贯彻执行上级有关安全生产的方针政策、规程、制度，对机务专业的技术、设备检修进行管理，对安全生产负专业方面的管理责任。

　　 贯彻落实《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》和上级颁发的有关反事故技术措施计划，结合本专业实际要求，编制本专业安全技术措施，并督促实施。

　　 组织修编本专业相关规程，按规定编审安全组织技术措施，并对其正确性负责。

　　 主持或参加人身不安全事件的处理和事件调查分析会，提出事故发生的技术原因和预防对策。

　　 经常深入现场，检查设备，做好并督促本专业检修基础管理工作的落实，解决现场疑难问题，对重大缺陷、技术、安全问题提出防范措施并监督落实。

　　 熟悉检修质量标准，负责本专业检修、缺陷处理验收工作，检查是否按设计图纸施工、按工艺标准施工、按进度施工、开展危险点分析，对发生的问题随时予以解决纠正。

　　 审阅台帐记录，掌握设备检修及运行状况，推进设备状态检修；帮助基层建立、健全记录和台帐；并掌握本专业检修方面的各种记录；提高设备完好率。

　　 检查设备大、中、小修设备检修记录、台帐的填写和执行情况，负责检修总结的编制，参加本专业设备系统的大、小修质量验收，对本专业技术的正确完善负责。参与试验大纲、试运方案的审查并参加验收和试运。

　　掌握检修新工艺、先进管理办法，负责机务专业设备选型、改造的技术把关工作，保存设备异动变更手续，与运行及时沟通。

　　 组织和参加审查本专业对外委承包单位的资质、信誉，审查对外承包工程其工程图纸资料、劳动保护安全技术措施、材料计划，并对施工进度及质量进行监督控制，组织和参加对项目的审查。

　　 参加安全大检查和整改措施的讨论，指导班组安全活动，遇有重大检修项目要深入现场指导检查，监督专项安全组织措施的落实，开展反违章活动，纠正违章作业和违章指挥。

　　 参加对新建、改建、扩建、大修更改工程和技术改造项目的设计、审查和竣工验收。

　　 参加安全大检查和专业性安全检查，审阅各分公司及施工队伍的安全技术台帐，并做好专业的安全技术资料、台帐、图纸的管理工作。

　　负责公司所辖本专业相关人员的安全技术培训、规程制度的学习与考试工作。

　　 认真做好压力容器技术安全管理工作。 安监部综合主管安全职责

　　 认真学习宣传和贯彻执行上级有关安全生产的方针政策，对本单位人身、设备的监督、安全管理和安全教育工作负责。

　　 坚持“安全第

　　一、预防为主、综合治理”的方针，熟悉与安全生产有关的法律、法规和方针政策，监察与安全生产有关的各项规章制度的贯彻执行。 监察安全生产计划、“安措”、“反措”计划的执行。组织安全教育培训及安规学习、考试。组织学习有关安全简报、事故通报、安全录象等。

　　 定期进行安全检查，组织并检查各项安全活动及效果，深入班组及施工现场检查事故隐患，纠正违章行为等。

　　 参加安全分析会及事故调查分析，做好事故统计、报告工作。

　　 监督劳动保护用品的发放及安全工器具的使用并定期进行检查。

　　 协助各分、子公司安全员督促作好安全工作，对安全生产及施工现场存在的重要缺陷和重大隐患，及时下达安全检查通知书，限期整改，确保安全。

　　 按照有关规定，认真执行安全考核，对安全生产奖惩提出意见。

　　 建立健全安全生产档案资料，收集安全生产技术资料，整理入档，做到齐全、准确。

　　 及时报有关安全生产的文件和信息尽快传递、下达各有关部门单位。

　　 参加和组织公司进行的季节性安全大检查和月度安全分析会，做好协调、综合工作。

　　 深入现场，调查研究，了解安全生产上存在的问题，及时向部长汇报，当好部长安全生产的参谋。

　　加强安全生产的标准化管理和班组安全建设。经常深入班组，了解班组动态管理情况，解决班组建设方面存在的问题。

　　 认真执行《中华人民共和国道路交通安全法》，切实搞好所管辖车辆的安全管理工作，抓好司机安全教育，督促做好车辆的维护、保养工作，做到无酒后驾车、违章驾驶，杜绝交通事故的发生。

　　 安监部车辆主管安全职责

　　 在部长领导下负责全公司车辆交通安全监察和日常管理工作。

　　 负责对全公司车辆安全管理工作的监督、检查、指导，建立健全各项交通安全管理制度，制定车辆“三检”制度并监督其落实。

　　 熟悉集团公司《电业生产事故调查规程》、交通管理法规、车辆管理制度和本厂交通安全管理的有关规定。

　　 负责组织建立全公司车辆台帐及驾驶员技术档案。 坚持对驾驶员进行安全行车教育，组织开展周、月安全活动及安全技术培训，提高驾驶员的个人素质和技术素质。

　　 负责全公司交通事故的调查、分析、处理, 按时填报事故报告并提出对各单位、个人的奖惩建议。

　　 做好机动车辆的投保和交通事故索赔工作；负责车辆入户、过户、车辆报废、转让、及更新工作。

　　 负责交通标志设置，使其规范、完善。

　　 负责对所属车辆 “规费”的审验、缴纳和管理。

计划监察部岗位职责共10

　　监察部工作职责

　　监察部在集团公司理事会的领导下工作，其工作职责如下：

　　一、负责集团公司下属公司的财务收支、内部控制制度的审计监督，组织开展内部审计。

　　二、负责对会计报告中有关财务收支状况的真实性、正确性、合规性、合法性进行审计监督。

　　三、负责审计收入、成本费用、税金、所有者权益计算是否正确。

　　四、负责审计资产管理情况，核查固定资产、流动资产收支的合理性及资金占用额的真实性。

　　五、依照法律、法规和科学管理的原则，对集团下属公司内部控制制度的完整性、合理性、有效性进行审查。

　　六、负责对集团下属公司固定资产投资项目审计及审计档案管理；。

　　七、定期与不定期对集团下属公司财务状况和经营活动进行审计，审计监督财务计划的执行情况和财务决算。

　　八、按集团公司对下属公司下达的目标管理年度计划完成情况进行审计。

　　九、对企业资产的安全性和完整性进行审查。

　　十、负责公司行政监察工作。对公司有关法律、法规、规章和企业内部制度的贯彻落实情况进行监督检查；对经营管理者履行岗位职责及从事管理活动的情况进行监督检查；对企业管理效能、效率和效益情况进行监督检查。十

　　一、受理对集团内部经营者及下属公司人员的举报。纠正和处理生产经营管理中的违规违纪行为；

　　十二、完成集团公司交办的其他工作。

计划监察部岗位职责共11

　　安全监察部职责及工作标准

　　1目的和范围

　　 为规范郭家湾电厂安全生产管理工作，保证上级有关安全生产的法律、法规、标准、规定、规程、制度及厂内各项安全生产制度及规章制度的实施，保障我厂安全稳定运行，特制定本规定。 本规定适用于我厂安全监察部和各岗位人员的职责和权限。 2引用标准/文件 《生产准备大纲》 《生产准备实施细则》

　　 神东电力公司《发电业务生产管理控制体系》 3部门职责

　　 安全监察部是电厂安全、健康、消防等工作的管理部门，负责贯彻落实安健环政策和理念，实施安健环全方位管理。具体负责安健环规范建设、安全管理及安全监督、健康管理、消防管理。在厂长领导下，负责安健环规范建设、安全监督、环境监督、风险管理、健康管理等工作。

　　 遵照国家、行业、上级部门安健环法规与标准，组织制定安健环管理标准、制度、规程及方案，制定安全生产责任制、健康、消防管理制度；严格执行《发电业务生产管理控制体系》，不断改善电厂的安全生产环境，提高员工的安健环意识。

　　 负责电厂的安全管理、安全监督工作，制定电厂安全生产制度，建立健全电厂安全生产管理三级网络，执行安全生产管理制度和规范，落实安全措施，开展安全监察，加强安全设施管理，最大限度地

　　降低生产事故；编制电厂“安措”计划并落实；应用安全性评价监督等手段，组织安全性大检查及综合大检查，下达安全监督整改计划，并监督实施，不断提高设备的健康水平。

　　 负责电厂健康管理工作，制定员工健康管理工作计划和健康管理办法；监督检查安全生产现场，作业环境中危险源的治理情况，监督劳动保护措施的落实与职业病防治工作。

　　 组织开展防火演练及系统的日常维护监督工作。

　　 负责电厂范围内的风险评估，监督各部门依据《发电业务生产管理控制体系》对电厂各项生产经营管理活动进行风险评估，制订有效的防范措施并监督执行，实现风险预控。

　　 组织召开电厂安健环例会，分析、总结安健环问题，不断总结、提升电厂的安健环生产管理水平。

　　 按时统计、上报安健环指标，为电厂领导决策提供依据。 严格执行《事故调查规程》，按照“四不放过”的原则，组织事故调查，处理电厂发生的各类事故，编写事故报告。

　　 负责电厂的消防管理工作，建立、完善消防管理体系，落实消防工作措施，监督检查各部门防火工作的执行情况，下达整改计划，并监督实施。

　　 向电厂领导汇报安全生产情况，对存在的问题提出解决办法或建议。

　　 监督、考核全厂隐患排查治理情况。 完成领导交办的其它工作任务。 4部门岗位工作标准

　　部门经理工作标准 职责

　　 部门经理是本部门的安全第一责任者，对部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实，负有全面领导责任。

　　 认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织贯彻落实。

　　 在分管厂长领导下，负责安健环规范建设、安全监督、安全培训、风险管理、健康管理、消防管理等工作。

　　 按照国家、行业、上级部门安健环法规与标准，组织制定安健环管理标准、制度、规程及方案，制定安全生产责任制、健康、消防等管理制度。

　　 负责电厂的安全管理、安全监督工作，制定电厂安全生产制度，建立健全安全生产管理三级网络，执行安全生产管理制度和规范，落实安全措施，开展安全监察活动，加强安全设施管理，最大限度地降低生产事故。

　　 制定电厂“安措”计划并落实；应用安全性评价监督等手段，组织安全性大检查及综合大检查，下达安全监督整改计划，并监督实施，不断提高设备的健康水平。

　　 负责电厂健康管理工作，制定员工健康管理工作计划和健康管理办法；监督检查安全生产现场，作业环境中危险源的治理情况，监督劳动保护措施的落实与职业病防治工作。

　　 负责电厂环境保护监督工作，依据环境法规和电厂长远规划，定期监督检查。

　　 负责电厂范围内的风险评估，监督各部门依据《发电业务生产管理控制体系》对电厂各项生产经营管理活动进行风险评估，制订有效的防范措施并监督执行，实现风险预控。

　　 执行《事故调查规程》，按照“四不放过”的原则，组织事故调查，处理电厂发生的各类事故，编写事故报告。

　　 负责电厂的消防管理工作，建立、完善消防管理体系，落实消防工作措施，监督检查各部门防火工作的执行情况，下达整改计划，并监督实施。

　　 向电厂领导汇报我厂的安全生产情况，对存在的问题提出解决办法或建议。

　　 编制本部门工作目标及工作计划，并按时完成。 电厂领导交办的其它安全工作任务。 权限

　　 享有郭家湾电厂《中层干部通用工作标准》中所规定的职能权限。

　　 发生事故、障碍、异常、偏差等不安全情况，有权要求当事人或知情人提供真实可靠的情况，有权向有关部门对不安全情况的调查分析和上报提出具体要求，有权对责任部门或责任人的处理提出意见，并对发生不安全情况的部门和个人进行考核。

　　 按照《安全奖惩管理标准》，对及时发现设备重大缺陷、及时有效的处理异常情况避免事故发生以及在安全生产上做出成绩的部门和个人及时提出表扬和奖励意见。

　　 有权制止不安全行为，纠正违章；对有重大安全隐患的工作有停止其工作的权力。 岗位技能

　　 具有 6年以上火电机组运行或维护经验且具备相关企业管理经验。

　　 具有电厂相关专业专科及以上学历。

　　 掌握《安全生产法》、《电力法》、《消防法》、《环境保护法》、《交通法》等国家有关法规法律。 掌握企业生产、技术的各项规章制度。

　　 熟悉企业的生产过程，掌握主要设备及其主要附属设备的工作原理、特性和规范。

　　 熟悉主设备的运行工况,掌握安全生产中的薄弱环节和重大设备缺陷。

　　 熟悉安全生产规程、事故调查规程以及与生产有关的其它技术规程。

　　 熟悉发电各专业基础知识。 工作内容要求与方法

　　 做好电厂安全生产监督工作，确保实现电厂年度安全目标，无人身死亡、重伤、群伤事故，无重大设备损坏事故，无重大火灾事故，无重大交通责任事故。

　　 负责本部门人员的培养、考核和激励，不断提升员工绩效。 组织协调下属间的工作安排，提高部门的整体绩效。

　　 负责拟订、维护本部门内部管理制度，规范部门员工工作行为。

　　 负责与厂内、外其他部门进行沟通、协调，共同做好相关工作。

　　 组织制定安健环管理组织、规程、制度与标准，为开展工作提供保障和依据。

　　 负责监控实施安健环规程、制度与标准，确保各项规范贯彻执行。

　　 组织建立、维护管理体系，不断完善安健环保障体系。 负责审核节能分析报表和采取的节能措施，确保数据准确性和措施的有效性。

　　 组织制订技术监督管理制度、规程与标准，为开展技术监督工作提供依据。

　　 负责监控技术监督管理制度、规程与标准的实施，确保顺利和有效的开展工作。

　　 完成领导交办的临时工作。 检查与考核

　　本标准的执行情况由郭家湾电厂分管厂长按相关规定检查、考核，并与经济责任制考核挂钩，对本岗位进行奖罚。 部门安全主管工作标准 职责

　　 对电厂的人身及设备安全负有监察责任。

　　 会同有关部门及时编制年度安全技术措施计划，并监督执行。

　　 执行《事故调查规程》，参加轻伤及障碍以上事故的调查分析，提出处理意见，并将结果及时向领导汇报。

　　 严格执行《事故调查规程》，按照“四不放过”的原则，组织事故调查，处理电厂发生的各类事故，编写事故报告。

　　 经常深入现场，检查设备中各种安全措施及防护装置的使用情况，制止并考核危及人身和设备安全的违章行为。

　　 经常会同有关部门研究危及人身和设备的安全问题，提出整改措施，并监督有关部门及时解决。

　　 按时统计、上报安健环指标，为电厂领导决策提供依据。及时准确地做好事故统计报告，做好事故专题和综合分析，组织有关部门开展反事故活动。

　　 组织召开电厂安健环例会、安全网络会议。分析、总结安健环问题，编制《安全简报》、《事故通报》，推广安全生产经验，吸取事故教训，不断总结、提升电厂的安健环生产管理水平。 监督电厂劳动保护用品的发放和使用。

　　 检查督促车队搞好交通安全，并实施安全考核。 定期组织安全大检查活动。 搞好安全培训工作。

　　 搞好与其它岗位的协作、配合工作。 抓好特种设备的安全管理工作。

　　 监督“四不放过”原则的贯彻落实，督促故障部门认真搞好故障调查分析，及时、准确、完整地上报故障调查报告。 在监督检查中，发现重大问题和隐患，应及时提出整改要求，做好记录，同时向领导报告；要及时向有关部门发出监察整改指令，并督促整改措施的落实完成。

　　 每月至少参加两次班组安全活动，并对活动情况给予评价指导。

　　 每月要对“两票”的执行情况进行抽查、考核。 完成领导交办的其它安健环任务。 权限

　　 享有公司《一般管理人员工作标准》中所规定的职能权限。 行使本岗位工作范围内享有的权限。 岗位基本技能

　　 符合公司《一般管理人员通用工作标准》相关要求。 有4年以上电力企业管理和安全管理工作经验。 具有电厂相关专业专科以上学历。 熟悉电厂的生产运作流程。

　　 熟悉机、炉、电、热、化、燃料等专业的基础知识。 熟练掌握发电设备的系统性能、技术规范、运行与检修特点等。

　　 熟悉国家、电力行业安全制度、标准及规范。 熟悉故障发生形式、性质、后果和处理办法。 工作内容要求与方法

　　 落实安全与健康管理制度、规范和安全生产责任制，提高员工安全生产意识和技能，最大限度地降低生产运行事故发生率。 参与制订安全管理组织、规程、制度与标准，为开展工作提供保障和依据。

　　 组织实施安全规程、制度与标准，确保各项规范贯彻执行。 组织落实“25项反事故措施”，最大限度地减低事故发生次数。

　　 组织实施安全大检查，及时发现事故隐患，提出整改措施，并跟踪落实。

　　 组织进行生产事故调查，提出解决办法和整改意见，并监督执行。

　　 组织开展设备的专业级、专家级和公司级等三级安全性评价，监测设备安全运行性能，根据安全性评价结果，负责采用改进措施，进一步提高设备安全运行性能。

　　 负责定期发布安全生产月报，使员工及时了解安全生产信息。

　　 认真贯彻执行国家有关安全生产以及安健环方面的方针、政策、法规及上级有关规定，并根据公司的年度安全生产以及安健环目标具体负责组织、督促相关专业制订与实施本部门实现公司年度安全生产与安健环目标的具体措施。协助部门经理制订各项安全大检查活动计划，并具体负责布置、安排检查活动。

　　 按照郭家湾电厂劳动保护用品管理办法，监督是否及时发放劳动保护用品及安全工器具。

　　 组织安排法律和规程的培训，教育和考核，提高员工安全意识和自我保护技能。

　　 对全厂相关专业工作进行监督指导，考核、分析事故原因，监督电气设备预防性试验。

　　 配合完成《安健环简报》，完成领导交办的临时性工作。 检查与考核

　　本标准的执行情况由郭家湾电厂安健环部经理按相关规定检查、考核，并与经济责任制考核挂钩，对本岗位进行奖罚。 安全你、消防主管工作标准 职责

　　 在部门经理的领导下，负责相关专业安全生产监督管理工作。

　　 监督各专业执行与消防有关的各项规章制度，组织贯彻执行上级与消防有关的政策、指示、通报等。

　　 按电厂统一要求组织参加季节性消防安全大检查，提出重点检查整改项目计划和消防安全技术措施，并监督落实整改任务与措施。 负责编制电厂年度消防安全技术措施计划，并督促、检查计划的执行情况。

　　 监督、检查电厂的消防设施、消防器材配备及其数量符合有关要求，并保障消防器材、设施、设备的使用、检验等工作符合规定的要求。

　　 及时准确地做好消防事故统计报告，做好事故专题和综合分析，组织相关部门开展反事故活动。

　　 经常进行消防安全检查和安全性评价，审阅消防有关的安健环台账，并做好相关专业的安全技术资料和台账管理工作。 参与所辖设备及系统重大消防安全技术问题的分析及处理工作。

　　 编制电厂消防管理制度和重点部位的消防措施及预案。 监督、指导各部门搞好防火安全防护工作。 建立电厂义务消防队，负责管理义务消防队员。 组织员工进行消防知识培训，提高员工消防意识。 监督检查电厂消防标识标志完善到位。 完成领导交办的其它安健环任务。 权限

　　 享有公司《一般管理人员工作标准》中所规定的职能权限。 行使本岗位工作范围内享有的权限。 岗位基本技能

　　 符合公司《一般管理人员工作标准》相关要求。 具有4年以上火力机组运行或维护经验且具备相关管理工作经验。

　　 具有电厂相关专业专科及以上学历。

　　 熟悉和掌握生产过程，熟练掌握全厂重点防火部位、消防知识及其政策法令法规。

　　 熟悉消防安全生产规程、事故调查规程以及和生产有关的其他技术规程。

　　 了解发电各专业基础知识。

　　工作内容要求与方法

　　 执行消防条例、标准和制度，最大限度地降低生产运行事故发生率。

　　 负责制定消防规章制度和实施细则，为电厂工作的开展提供保障和依据。

　　 组织实施消防规章制度和实施细则，确保其贯彻执行。 负责编写消防工作计划和工作总结，为消防工作开展提供具体依据。

　　 负责组织厂内消防设施监督、考核，进一步降低设备缺陷。 负责组织建立健全消防档案及相关资料的管理。 完成与本岗位相关的安健环工作。 完成领导交办的其他工作。 检查与考核

　　本标准的执行情况由郭家湾电厂安健环部经理按相关规定检查、考核，并与经济责任制考核挂钩，对本岗位进行奖罚。 安全、职业健康主管工作标准 职责

　　 在安健环部经理领导下负责环保、职业健康方面的工作。 按照《发电业务管理控制体系》及公司要求，在部门经理指导下建立健全职业健康相关制度及实施细则，收集职业健康相关的法律、法规及其它要求，并负责贯彻落实。

　　 经常深入现场、班组，监督检查职业健康技术措施及规章制度的贯彻执行情况。

　　 监督检查职业病防护设备运行维护情况，对出现不符合要求的情况及时提出整改意见。

　　 定期对粉尘、烟气、噪音排放情况进行监测，对出现超标情况提出整改要求并跟踪监督。

　　 负责填写上报职业健康专业范围内的事故报告。 监督检查化学危险品的管理工作。 建立健全职业健康工作档案。 搞好职业健康宣传与培训工作。

　　 参与职业健康指标分析工作，提出改进意见。

　　监督检查本单位新、改、扩建工程职业健康设备设施“三同时”制度执行情况，协助部门经理组织验收工作。 完成领导交办的其它安健环任务。 权限

　　 享有公司《一般管理人员工作标准》中所规定的职能权限。 行使本岗位工作范围内享有的权限。 岗位基本技能

　　 符合公司《一般管理人员通用工作标准》相关要求。 具有4年以上电力环保工作经验。 具有电厂相关专业专科以上学历。

　　 掌握《安全生产法》、《电力法》、《环境保护法》等国家有关法规法律。

　　 了解电厂的生产运行流程。

　　 基本掌握发电设备的系统性能、技术规范、运行与检修特点

　　等。

　　工作内容要求与方法

　　 保证新建、在建及生产的环保设备正常工作。

　　 建立一套完善的职业健康管理体系，制定职业健康工作措施及步骤，确保职业健康各项工作符合法律、法规。 按要求、进度逐项开展安健环职业健康职责工作。 完成领导交办的其他工作。 检查与考核

　　本标准的执行情况由郭家湾电厂安健环部经理按相关规定检查、考核，并与经济责任制考核挂钩，对本岗位进行奖罚。

计划监察部岗位职责共12

　　监察部工作职责

　　监察部在公司总经理的领导下工作，其工作职责如下：

　　一、负责对公司下属部门的财务收支、内部控制制度及工作流程的审计监督，组织开展内部审计。

　　二、负责对会计报告中有关财务收支状况、成本费用、税金等项目的真实性、正确性、合规性、合法性进行审计监督。

　　三、负责审计资产管理情况，核查固定资产、流动资产收支的合理性及资金占用额的真实性。同时对企业资产的安全性和完整性进行审查。

　　四、协同办公室对公司内部各种违规、违纪，生产、质量和安全方面存在的问题进行调查、审核和处理,发动、鼓励员工检举揭发各种违纪违规行为，并对举报有功的人员严保密。

　　五、定期与不定期对公司财务状况和经营活动进行审计，审计监督财务计划的执行情况和财务决算。

　　六、按公司对各部门下达的目标管理年度计划完成情况进行审计。

　　七、负责公司行政监察工作。对公司有关法律、法规及公司内部管理制度的贯彻落实情况进行监督检查；对经营管理者履行岗位职责及从事管理活动的情况进行监督检查；对企业管理效能、效率和效益情况进行监督检查。

　　八、受理并调查对公司内部经营者及各部门人员的举报。纠正和处理生产经营管理中的违规违纪行为；

　　九、负责公司的安全保卫及基础建设工作。

　　十、完成领导交办的其他工作。