离退办主任述职述廉报告

【推】离退办主任述职述廉报告（实用4篇）

离退办主任述职述廉报告1

　　县政府办主任述职述廉报告

　　县政府办主任述职述廉报告

　　我自201X年4月22日受任县人民政府办公室主任、机关党委书记以来，我忠诚党的事业，严于律己、严格管理、全力协调、灵活运筹，圆满完成上级下达的各项任务。现将我履行职责的情况汇报于下：

　　一、依法履行职务情况县政府办公室是政府的综合办事机构，是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁，是同级领导的直接参谋和助手部门。它所处的地位和工作性质，决定了县政府办公室是政府组成部门的核心室，是总参谋部、总协调部和总服务部。其基本职能是参与政务、管理事务、搞好服务。办公室主任既是办公室的一员，肩负着为领导、为机关、为基层搞好服务的主要职责，同时又是办公室的领导，承担着综合统筹办公室各方面工作，领导和带领好办公室队伍的重任。角色的双重性决定了其工作的特殊性，我是这样履职的：

　　一是坚持“谦虚、平等、公允、正直”的原则，对上平等、谦和，服从命令，参谋尽可超前，决策毫不越权；对下尊重、亲和，以诚相待，综合力求周全，协调绝不包揽。做到了“对上服务”与“对下服务”的一致性。

　　二是坚持“求真务实、及时准确、服务中心、督促落实”的原则，树立决策追踪观点，抓好督促检查。“决策”是一项工作过程中的一个环节，重要的也是核心的问题，是“决策落实”，决策的落实才是决策的意图、工作的目标。督促落实是参谋助手和办公室主任工作的延续和重要的组成部分。工作中我始终把“调查研究、组织协调”与“点上核查、面上推动”结合起来力抓落实，做到“有决策（特别是重大决策）必督查，有督查必有果”规程，实现了“参谋助手”与“督促检查”的一致性。

　　三是坚持“大局意识、全局观念”和“关键环节、重点突出”的原则。通盘运筹，滤布繁而不乱，忙而有序，突出重点，兼顾一般，杜绝“兵来将挡、水来土掩”，忙忙碌碌却步伐零乱，顾此失彼，事倍功半，甚至是无所作为的不良现象，达到了“统揽全局”与“突出重点”的一致性。

　　四是坚持“恪尽职守、公正办事、灵活有序”的原则。原则上确保思想的统一，方向的共同，行动的一致，不拿原则作交易送人情；原则下尊重同志的决定和选择，理解、信任和支持同志们的行为，给同志们一个展现开创性和活力的空间，克服“原则性不足，灵活性有余”和“灵活性不足，原则性有余”的不良倾向，达到了“坚持原则”与“灵活处理”的一致性。五是坚持“少说空话，多做工作，扎扎实实，埋头苦干”和充分调动同志的积极性、能动性，首创精神，努力发挥整体效能的原则。尽职尽责，实事求是，.freekan.认认真真地做好自己应做的每一件工作。杜绝“磨磨嘴皮、敷衍塞责、承而不办、欺上瞒下、弄虚作假，‘杀得猪叫，就是屠夫’”的不良行为。与时俱进，开拓创新，努力使办公室成为一个充满活力、生机勃发的集体。达到“求真务实”与“开拓创新”的一致性。

　　二、廉洁自律情况为政清廉是办公室人员必备的思想品质。办公室人员身处领导身边，岗位很特殊，一言一行事小干系大。要处处严格要求自己，自觉遵守党的纪律，自觉增强法制观点，在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。廉洁奉公，决不能因靠近领导就为所欲为，借

　　工作上的某些便利条件，吃、拿、卡、要，本文来自.gongwen123.走后门、拉关系、为个人谋私利，做有损于政府形象和声誉的事。任职以来，我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定，以《云南省领导干部廉洁自律若干规定》和《云南省公务员八条禁令》严格和规范自己的言行。做到了：

　　一是规定不准做的我绝对不做，要求达到的我力争达到，不违章、不违纪、不违法。

　　二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿，不以领导身边的人自居，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿。

　　三是爱岗敬业。办公室的工作，苦、辣、酸、甜齐全，门外闲言碎语不少。但我始终坚持“一心只为做好事”的工作信念，在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

　　四是力争做表率。政府办公室是政府形象的缩影，所以我始终牢记“两个务必”，努力实践“三个代表”重要思想。时时事事，处处胸怀大局，常怀报国之志，常思食民之禄，严格自律，清正廉洁，一心为公，清清白白做事，堂堂正正做人，珍惜党和人民给予的荣誉和权力，压滤机滤布为同志们带好头、做好榜样，以实际行动维护机关党委和办公室的形象。

　　三、存在的问题

　　一是学习还不够，服务质量还不够高； 二是敢谋、会谋、精谋做得不够好；

　　三是充分发挥每个同志的能动作用还不够。四、今后的设想 一是加强学习，更进一步深入调查研究，增强服务质量，提高参谋水平。

　　二是进一步密切和同志的关系，多与同志们交心谈心，充分发挥同志们的积极性，能动性和创造性，营造一个活力强、效率高、生机勃勃的集体。 《县政府办主任述职述廉报告》

　　附送：

　　县政府办公室201X年度工作报告

　　县政府办公室201X年度工作报告

　　主任、副主任、各位委员：

　　现将县政府办公室201X年度工作向人大常委会报告如下： 201X年，在县委、县政府的正确领导和县人大常委会的大力支持、关心下，我们坚持以科学发展观为指导，围绕县委、县政府的决策部署，立足办公室职能，致力在学习创新、协调服务、督查落实上求突破，较好地完成了各项工作任务。具体我们着重抓了以下几方面工作：

　　一、抓学习。在加强政治理论、重大政策、业务知识、法律知识学习的同时，安排4名办公室人员参加上级培训。加强了党员的教育，组织 汶川特大地震抗震救灾捐助活动，两次共交纳 特殊党费 元。进一步健全完善了《办公室工作规则》、会议制度、督查通报制度等一系列制度，办文、办会、办事效率有了进一步提高。

　　二、抓服务。围绕服务领导、服务部门和乡镇、服务群众的要求，积极创新服务方式，提升服务水平。

　　一是为领导活动及决策提供服务。统筹安排领导的重大会议和重大活动，及时办理领导办公的任务，做到提前考虑，细致安排。高度

　　重视事关发展、事关稳定、事关群众的热点、焦点、难点问题，认真组织开展调查研究，共编发了《调查与思考》26期，为政府领导决策提供参考。

　　二是为部门、乡镇开展有关工作提供服务。坚持摸实情、讲实话、求实效，准确把握部门、乡镇工作情况，主动做好有关工作的沟通、衔接、协调，做到工作热情周到，服务及时。

　　三是提供优质的办文、办公、办会、办事和接待服务。一年来，办公室共为政府领导起草讲话稿、汇报材料500余份，审核制发县政府及办公室各种公文790件，接收、传阅各种公文1237件。筹办县政府全体会议2次，县政府常务会议9次，县长办公会议3次，其他各类会议336次，编发常务会议纪要9期，专题会议纪要61期。上报省市政府办公厅信息500多条，被采用100多条，其中省市政府领导批示5条。下发《文成政务》信息58期。.freekan.县长热线共接受群众投诉、举报、咨询、求助5360件次，其中受理有效问题3558件次，做到每件有落实、有答复。大力推进电子政务建设，进一步完善OA系统应用，提高了电子办公水平。完成了县政府门户网站改版，增强了网络服务功能。本着热情、周到、节俭的原则，较好完成了上级领导和来文宾客的接待工作。

　　三、抓督查。进一步加大督查力度，着力抓好县 两会 和人大决议、决定以及县委、县政府重要工作目标责任制、县政府常务会议、专题会议、领导批示、人大代表建议和政协委员提案的办理和督查工作。对固定资产投资、民生工程、供地工作、农房救助等实行一月一排名、一月一通报、一月一督查 三个一 制度，全年编发督查通报34期，压滤机滤布通过强化督查，推进工作落实。受理人大代表议案

　　4 件、建议187件，县政协委员提案80件。所有议案、建议和提案全部按规范和时限要求办理，办结率为100%。全力抓好各类重大问题的协调，全年召开各类专题会议70多次，促进了上下左右的精诚合作，推进了各项工作的落实。四、抓突破。一年来，我们认真抓好各方面工作的落实，在以下四个方面工作上实现了新突破，取得了新成绩。

　　1、政府信息公开工作。落实信息办人员编制2名，配置了相关设备，确保政府信息于201X年5月1日正式对外公开。建成县行政审批中心、档案馆、图书馆三个县级查询点，33个乡镇查询点、254个村级查询点。共公开信息条。

　　2、应急管理工作。健全了县乡应急管理网络，编制完成县应急管理工作手册和专项应急预案23个，切实提高了应急管理能力。如 三鹿 奶粉事件发生后，我们及时启动应急预案，做到应对及时，处置果断，从而将可能造成的损失降到最低限度。

　　3、侨务工作。推荐优秀归侨、侨眷18人为本届县市人大代表、政协委员，安排18位海外知名侨领和侨胞为政协特邀委员。共受理华侨侨胞来信来访86件次，动员县广大侨胞捐资837万元，滤布其中侨胞侨眷通过文成向四川灾区捐款156万元。落实华侨侨团结对意向18个村，意向捐款400余万元。全年共组织7批14人出访。

　　4、政府法制建设。扎实抓好机构建设、行政复议、执法培训、行政应诉等各项工作，提高了依法行政水平。配齐了33个乡镇兼职法制员。清理、登记以及公布具备各行政执法主体资格的单位58个。进一步规范行政复议工作，选送的2个行政复议案卷和1份行政复议文书，获 十佳案卷 和 十佳文书 称号。完成了201X年行政执法更新知识考试，申办新证130本。五、抓自身。严格按照 两个务必、八个

　　坚持 的要求，全面落实党风廉政建设责任制，办公室主任切实肩负起党风廉政建设 四是着力在抓 三服务 上下功夫，充分发挥 参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系 的职能。五是着力在抓廉洁自律上下功夫，切实加强办公室领导班子的廉政建设。

离退办主任述职述廉报告2

　　安全办主任述职述廉报告

　　各位领导、老师们：

　　大家好！光阴荏苒，在教育局领导的帮助指导，加之学校领导的正确带领和全体教职工的团结合作下，安全办工作圆满完成。一年来由于有学校领导的正确领导和帮助，有全体教职员工的大力支持，再加上自己的不断努力，工作上取得了一定的成绩。在工作中我能够忠实履行职责，不断地提高自己的业务水平，不断地开拓进取，把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的一年工作情况进行总结，感到自己是能够胜任本职工作的。现将主要工作情况述职如下：

　　安全工作方面

　　一、以提高自身素质为突破口，在不断的学习中提高认识，掌握干好工作的基本技能和知识

　　一年来，我经常反思自己，审视自己，看自身能力和素质的提高幅度，能不能适应学校发展的需要、能不能适应完成正常工作的需要。经常地告诫自己，要在工作中能够立得住脚，不辜负领导和广大教职员工们的期望，自身素质的强弱是关键，自己毕竟是从事安全管理工作才几年，还是处在起步阶段，必须在工作中不断地提高自己。回顾半年来的工作，为了提高自身能力素质，上让领导放心，下让老师满意，我系统的学习了《中小学安全教育指导纲要》、《国务院关于进一步加强安全工作的决定》、《消防安全管理》、《中小学突发事件处理办法》等资料，全面地提高自己，力争在完成工作的标准上有突破。通过学习，感到既开阔了眼界，又丰富了头脑，既学到了知识，更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的能力素质，增强了干好本职工作的本领。

　　二、以提高工作效率为根本，在坚持原则的基础上保证完成本职工作

　　一年来，在工作中，我注意总结摸索工作规律，注意与其他科室建立比较融洽的关系，以便于开展工作。作为安全办主任，但我注意随时掌握不安定因素，做到能够随时处理；随时发现隐患，做到随时整改。我想要想使学校一方平安，就必须坚持原则，学校的各项规章制度要坚决遵守，违背原则的事坚持不做。只有做到这一点，才能称得上是为学校负责，更是为自己负责。年初以来，我坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”来做好本职工作。一年来，做到了坚持原则办事，不让感情、人情渗透工作之中干扰原则，虽然这在一定程度上伤害了个人感情，但却坚持了正常的工作程序，保证了安全管理工作正常开展，从而教育局安排的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成，学校的安全工作也得到了保证。

　　三、以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响的前提下激发工作热情

　　俗话说：“喊破嗓子，不如做出样子”，作为一个安全办主任，如果是说的是一套，做的又是一套，就会对广大师生造成非常不好的影响，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，特别强调大局观念，当好助手，服从全局，认真贯彻落实学校形成的决议，不搞小动作，为人做事坦坦当当。古人云，“业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰”。提高完善自我离不开勤，工作出成绩也离不开勤，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、脑勤、嘴勤。半年来，平时加班加点，虽然有时是累点，但看到我们学校在平安、稳定、蓬勃兴起时，心中还是感到非常欣慰。

　　廉政工作方面

　　一、加强学习，深化认识

　　作为一名党员、一名基层领导干部，我深知强化廉洁自律意识，加强自身作风建设的重要性和必要性。针对自己对党风廉政建设有关规定掌握还不够深入、透彻的实际，在平时学习中，我着重加强了对中央及地方有关廉政建设制度、规定的学习，特别是重点学习了《党内监督条例（试行）》、《纪律处分条例》和《党风廉政建设责任制》。通过学习，我对加强党风廉政建设有了更进一步地理解，宗旨意识、服务意识和大局意识不断增强。

　　二、严肃纪律，自律律人

　　在日常工作中，我时刻严格要求自己，不断增强自律意识，实现了由被动接受监督向主动自觉约束的转变。党风廉政建设是一项长期、艰巨、复杂的工作，必须常抓不懈。为此，我深感责任重大。我经常提醒自己，要时时刻刻把党风廉政建设放在心上，自觉抵制各种诱惑，高标准、严要求，树立良好形象。我深知有些犯错误的领导干部，大多是没有管好自己“八小时以外”的交往，没有净化自己的生活圈，抵制不住资产阶级腐朽生活方式的诱惑，逐渐放松了党性原则，而沦为人民的罪人。因此，不能因为“八小时之外”就放松了法律、法规和党性的观念，淡薄了党性原则。自己在这一点上能够严格约束自己的行为，不在“八小时之外”搞违反规定的活动，净化了自己的生活圈、社会圈，做到了不该去的地方坚决不去，时刻敲响拒腐防变的警钟。

　　存在的问题及下步打算

　　回顾一年来的工作，对照职责，认为自己还是称职的；在落实党风廉政建设责任制和执行廉洁自律规定方面取得了一些成绩，但也存在着一定的不足。首先，在工作中，工作方法有些过于简单，在一些问题的处理上显得还不够冷静；其次，业务水平还有待于进一步提高；第三，自己在综合素质上距学校的要求还有一定的差距。这些不足和差距，有待于在今后工作中加以改进和克服。还要继续按照“八个坚持、八个反对”的原则，遵循“自重、自省、自警、自励”的要求，切实强化廉洁自律意识，全面落实好“一岗双责”，更好地完成党风廉政建设的各项任务和要求。在下一步的工作中，我要虚心向其他同事学习工作经验，借鉴好的工作方法，不断提高自身的业务素质和水平。使自己的全面素质再有一个新的提高。在进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。为我们学校在新学年的安全工作中再上新台阶贡献自己的力量。

　　谢谢大家。

离退办主任述职述廉报告3

　　公司离退处述职述廉

　　2011年就要过去了，回忆自己一年来走过的路，深深地感到2011年是公司历史上及不平凡的一年，是公司发展史上取得重大变化的一年。一年来，我在公司党委和行政的正确领导下，在各有关方面的积极支持下，团结和带领全体员工紧紧围绕企业的中心工作，认真贯彻党的十七大会议精神，以服务企业，服务职工为己任，促进企业和退休员工的共同和谐，较好地完成了公司交给的各项工作任务，为公司的改革和发展做出了应有的贡献。现将一年来的工作述职如下：

　　今年8月10日公司决定我由原来服务公司经理改做离退处副长工作的，主管退休职工的管理，因此，我述职的主要内容是围绕退休管理工作进行的。

　　一、围绕实际，力争工作的全面创新

　　2011年，对于我们离退休工作来说，任务仍然很重，一方面是某某重组公司，机制将全面创新。另一方面，公司领导班子调整，新班子成立，面临的是旧帐多，矛盾多，任务多，加上各种复杂的因素将给我们离退休管理工作带来很大压力。要做好离退休管理工作，实现老职工队伍的稳定和企业的和谐。就是要在已经取得成绩的基础上，全面谋划、实现工作创新。因此，我来处里不久，按照公司领导的意见和要求，提出了新的工作目标。“树立离退休管理工作形象，展示离退休管理工作人员风彩，推进优质服务，永上工作水平。”采取的主要措施是：、提高认识，转变观念，树立危机感、紧迫感和责任感。把员工的思想紧贴时代步伐。、加强管理，健全制度。、创新工作，创新业绩，工作不断上水平。经过半年多的努力，公司的退休管理工作基本上适应了新形势的要求，为公司工作的深入开展打下了坚实的基础。

　　二、高标准，严要求。从制度落实着手，促进管理工作上新台阶

　　俗话说，没有规矩，就不成方圆。一个企业如果没有制度约束，工作就无从做起。由于公司对我的工作提出了新的要求，我们在原来的基础上，修正和完善了一些相应的制度，如《离退休管理处劳动纪律管理办法》、《离退休管理处行车制度》、《离退休管理处安全管理制度》及《离退休管理处岗位人员职责》等十几个。我们结合实际，还重新制定了《离退休管理处员工收入分配管理办法》。各项制度的建立，使大家有章可循，规范了我们整体工作向前开展。

　　三、抓职工思想观念的转变；使思想集中到离退休整体工作上来

　　由于受各种传统思维方式的影响，加上我处的特殊工作环境，使一些个别同志还跟不上形势的发展要求，“等靠”、“依赖”思想很严重，对此，我配合支部，结合公司党委开展的形势任务教育活动，对员工进行和开展了以下教育。、破除“等靠”思想，树立优胜劣汰观念。、破除“依赖”思想，树立艰苦奋斗观念。、破除离开股份难有作为思想，树立是金子在哪都发光的观念。、破除在服务岗位脸上无光的思想，树立只要有恒心、热心，在哪都有作为的观念。

　　通过周三学习日，通过各种形式的教育和输导，员工们对自己所处的工作环境有了个比较清醒的认识，认为不论是谁，不论在哪，只有适应大环境，我们才能更好地生存，只要有作为，才能更好地发展，有了发展，我们自身才能有保障。

　　四、抓住工作重点，把离退休管理工作落到实处

　　离退休工作是一项光荣而艰巨的“朝阳”工程，由于历史的原因，我们目前的离退休工作是困难多、矛盾多、要做的工作更多。因此，我坚持从思想上重视，从行动上做细、做实，力求使工作让老同志满意，让领导放心。

　　耐心疏导，做好老同志思想政治工作。

　　老同志是一支不可忽视的力量，发挥他们的作用，将会更好地推动企业的发展。发挥他们的作用，思想政治工作必须先行。我们企业是个老企业，由于历史的原因欠帐多，虽然企业在逐步解决这些问题，但仍有部分职工不理解，有的甚至还采取一些其它的过激行为，得知这些情况后，我们按公司的要求，根据公司的实际，采取分点分摊的办法，定人、定区域，通过有效的阵地，耐心地做老年同志的解释、教育工作，解答一些老年同志关心的问题。使老同志们心里豁然“开朗”，耐心的解答和思想工作，使他们解除了心中的疑虑，他们对工厂所面临的形势和所做的工作理解了，不在有哪些过激的言行了，这些老同志不但能理解公司，而且还为如何做好公司今后的工作献言献策，提出了很多意思和建议。实践使我深深体会到，离退休老同志作用在于引导和发挥，他们绝不是“包袱”，而是我们做好工作的财富。

　　关心职工疾苦，把温暖送到离退休职工心中。

　　我们每取得一项工作成绩都离不开老职工的支持，他们也离不开我们的关心和爱护。他们为公司的发展呕心沥血了一辈子，有权力享受公司发展带来的成果，尽管我们还很困难，但我们时刻把他们的疾苦放在心上，尽最大的可能帮助他们解决一些实际问题，让他们真切体会到大家庭的温暖。60年代劝退老职工，多年来一直生活拮拘，每月15—20元的生活费，使他们的生活很凄苦，虽然他们找过工厂，但一直没有得到解决，我们得知情况后，根据有关文件，帮助他们向公司有关部门说明情况，公司克服了资金上的困难，解决了他们的生活补贴问题，还补偿了以前的费用。这些老同志还向公司表达了谢意。帮助老职工战胜疾病，愉快生活，过好每一天，这是我在工作一直遵循的。我们有位退休职工叫某某，患糖尿病综合症等多种疾病，长期在医院住院，女儿上大学，家庭十分困难，我们得知情况后，立即与公司工会联系，帮助解决生活补助问题，让他们度过眼前难关，同时，还同安全处联系在条件允许的情况下，解决工伤补助问题，当我们把补助款送给家属时，家属感激的泪水流了下来，我们也感到一阵的心酸，他们不是在感激我，而是感谢公司对老职工的关心，感谢党对他们的关怀。

　　今年公司加大了对员工的采暖费补贴力度，由原来的每人700元上升到1500元不等。由于采取不同的补贴额度，这样便增加了我们的工作难度，全厂4000多名退休职工，每人都要按照不同的标准做表，这项工作需要细致、准确，而且时间要求紧，这为广大退休职工所期待。我们发挥全处力量，加班加点，克服各种困难，在要求的时间内完成了我们所做的工作，在这期间，我们还协助安全处圆满地完成了400余名退休工伤职工住院费补助费的发放以及80多名病故职工丧葬费等问题。

　　以上是我来离退休管理处半年来的工作情况，做了点提纲挈领式的总结，虽然不是我工作的全部，但他都倾注了我工作的心血，但我深知，这些距公司的要求还是有一定差距的，我决心，以此为起点，虚心向老同志学习，尽快熟悉业务，为老同志服好务，为公司服好务，为老职工队伍的稳定和企业的发展做出应有的贡献。

离退办主任述职述廉报告4

　　2007年 11月19日，市委将我安排在市人民防空办公室工作，担任主任、党组副书记。任职以来，在市委、市政府和军分区的正确领导下 在省人防办的关心支持下，能认真学习贯彻党的路线、方针、政策，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕市委中心工作，以身作则，团结和带领全体同志开拓进取，扎实苦干，不甘落后，在困境中奋起，不断推进人防工作全面发展，较好的完成了市委、市政府和省主管部门下达的目标任务，为我市人防事业的长远发展打下了坚实的基础。

　　一、四项主要工作

（一）围绕中心，多措并举做好招商引资争取扶持工作

　　紧紧围绕市委、市政府工业突破、项目推进、招商引资和争取扶持等中心工作，落实全员责任制。把招商引资工作列入全办工作的重要议事日程，始终放在各项工作的重中之重来抓，制定招商引资工作具体实施方案和奖惩措施。先后到浙江、福建、苏南、上海、北京等地拜访30多位客商，接待了20余批次来宿考察的客商。目前，引进市开发区竣工项目一个，签约项目一个，梳理有价值在手线索两个。今年共争取国家、省人防办装备扶持资金260万元。

（二）人防（民防）工作

　　1、强化宣传，扩大交流，营造人防工作的良好氛围。一是建设载体，借用媒体，大张旗鼓地宣传人防（民防）工作。建立了人防政务网站；与《江苏法制报》、《**日报》、《**晚报》、**广电总台签订了合作协议；先后在《江苏法制报》、《**日报》、《**晚报》刊登了人防知识宣传教育方面的内容7个版面，发表新闻稿件89篇；向《网上**》、《政务信息》及省人防信息等媒体投稿63篇，被采用37篇，大力宣传**人防工作；与市级机关工委联合举办“人防（民防）杯”对我影响最深的一本书征文比赛活动；二是举办有奖竞赛，增强社会对人防工作的关注度。举办了人防知识有奖竞赛活动，小到几岁的小学生、大到80多岁的老人都踊跃参加，有些单位还组织工作人员集体参加竞赛，较好地宣传了人防知识，取得了良好的社会效果。三是突出新法的学习宣传。新修订的《江苏省实施＜中华人民共和国人民防空法＞办法》颁布实施后，立即专门安排时间组织全体人员专题学习，并在《**日报》全文转载“实施办法”，把“实施办法”内容及时送到服务对象和广大群众手里，经过政府批准，年内还将召开有市人大、市政府分管领导、军分区首长和20余部门负责人参加的贯彻新《实施办法》座谈会。

　　在加大宣传教育的同时，十分注重扩大对外交流，山东省人防办及山东临沂、河南永城、本省的苏州、盐城、淮安等省市人防办团队也先后到我市考察。6月26日，全省人防系统贯彻落实科学发展观情况分析报告征求意见会苏北片会在我市召开。7月16日至18日江苏省核应急培训班在我市举办。8月27日至29 日，江苏省徐连方向人民防空区域联动会议在我市召开。9月25日，全省人防财务工作会议在我市召开。全省人防一系列工作会议在我市召开，不仅宣传了**，也扩大了**人防的对外影响，给我市人防工作以极大的鼓舞和鞭策，为做好人防工作创造了良好的外部环境和氛围。

　　2、加速建设，注重演练，完成了指挥通信系统基础设施建设和人防专业队整组训练任务。指挥通信系统建设和人防专业队建设，是履行人民防空战时防空袭、平时防灾害职能的核心。始终坚持把指挥通信体系建设作为工作重点，坚持把先进性和实用性相结合，积极建设市人防指挥中心和基本指挥所，先后完成了“三防”设备、应急电源、电话网络系统、高清视屏会议系统、信息传输系统、指挥大厅桌椅的安装，实现与省人防互通，目前正在安装空情接收系统和警报集中控制系统。市区新增安装警报器××台，市区警报覆盖率达到100％。修订了《**市城市防空袭预案》，编制了《**市防空林规划》，完成了人防大楼的裙楼改造工程、亮化工程、绿化工程和停车场改建工程。人防大楼的绿化被**市绿化委员会授予园林式单位。

　　在加速指挥体系建设的同时，狠抓人防训（演）练，与军分区联合组织了“双泗”重要经济目标防护演习和带实兵演练。按计划进行了抢险抢修、医疗救护、防化、交通运输、通信、消防、治安等×支人防专业队整组。7月4日，召开了市人防专业队组织整顿工作会议。军分区参谋长刘宁山、市政府副秘书长陈久春等领导，以及市有关部门和单位负责人出席了会议。会议具体部署了2008年人防专业队组织整顿工作，并提出了意见和建议，制定并下发了2008年人防专业队训练计划。到11月底，各专业队都按照计划组织了培训和演练，人防专业队水平进一步提高，必将成为我市防灾减灾的一支重要力量。5月19日，按照国家统一部署，进行了防空警报鸣放，表达对四川汶川大地震遇难同胞的深切哀悼。

　　3、建章立制，强基固本，提升了人防行政服务和工程建设与管理水平。在行政审批服务工作

　　上，进一步完善和改革现行民用建筑项目规划、论证、审批程序，建立切实可行、方便操作的工作机制，不断优化人防工作政策环境和服务环境。为切实加强人防行政执法，建立了人防行政执法机构，制定了《**市人民防空行政执法案卷评查办法》《**市人民防空行政执法过错责任追究办法》《**市人民防空行政执法裁量公开制度》，认真落实行政执法评议考核制和执

　　法过错责任追究制，严格规范执法程序和执法文书。完善人防行政执法考评机制，全面推进、落实行政执法责任制，切实做到与行政效能挂钩，与依法建设、依法管理水平挂钩，坚决杜绝违规审批行为。健全行政审批工作制度、政务公开工作制度、服务承诺制度和高效廉洁工作制度，严格实行限时办结制度，联办办理制度、报批办理制度、禁办答复制度等，不断创新服务举措，大力整合行政资源，进一步简化办事程序，减少办事环节，缩短办事时限，提高工作效率。积极开展“星级窗口”创建活动，服务窗口先后三次被评为“红旗窗口”、“十佳窗口”。在“解放思想大讨论”活动中，以开展“服务效能提升年”为载体，发放征求意见函，召开行风监督员和开发商代表座谈会，听取他们对人防工作的意见和建议，进一步转变工作作风，提高服务效能。坚持每季度检查考评纠风和效能建设情况，十月份开展了纠风暨效能提升突击月活动。在上半年部门政（行）风评议中名次有了较大进步。

　　在人防工程建设与管理上，严格执行《人民防空法》，把人防工程建设纳入城市建设整体规划，制定了《关于进一步加强人防工程建设管理的意见》。《**市城市人防工程规划》通过专家评审，待完善后报市政府批准执行。《**市城市地下空间开发利用规划》初稿出炉，《霸王举鼎广场地下空间开发方案》已评出，正在深化设计。本着“以建为主，以收促建”的原则，统筹安排，明确重点，用足、用活人防建设的优惠政策，促进人防“结建”工作的有效开展。今年来，市本级完成人防工程新立项×××××平方米，新开工×××××平方米，新竣工×××××平方米。易地建设费欠缴××××万元，清理追缴到帐××××万元，余下×××万元移交法院强制执行。区府广场地下人防工程已经开挖基坑。在市委、市政府主要领导和分管领导的重视和支持下，我市医疗救护专用工程终于得到落实，将结束全省十三个省辖市唯我市空白的局面。

（三）创新创优

　　开展人防各项重点工作争先进位，创优创新活动，从工作规范化，管理制度化、服务精细化、作风军事化的四化建设入手，求新求优树形象，提效能，促进位。从制度上设置人防工程设计、监理市场实名制，实行“行业准入，违规淘汰”机制，保证优质资源进入本市，为建设单位提供优质服务，同时从源头上控制人防工程质量。加强本土中介机构的扶持和监督力度，审图、监理就近就地服务，大大缩短了办事时间，提高效率；建立专家库，工程验收及时、便捷。人防工程质量监管体系、机制基本构建，部分环节启动运行。实施行政审批流程再造，常态工作立等可取。

（四）扎实推进长远效应的基础工作

　　按照人防机关“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效”的准军事化建设要求，对照江苏省人防机关“准军事化”建设内容，扎实推进“准军事化” 机关建设。首先成立了“准军事化” 机关建设领导小组，切实加强对“准军事化” 机关建设的领导。其次制定了“准军事化” 机关建设目标分解，把各项指标细化明确到处室和责任人。三是以市委开展的解放思想大讨论活动为契机，制定详细的学习计划，多种形式开展学习活动。一方面以领导干班子的中心组学习带动全体人员学习，坚持每周“学习日”制度；另一方面按照有关要求，规定自学书目或印发业务学习材料坚持自学，在学习的基础上，撰写学习体会、调查报告或理论文章，不断提高干部职工的政治理论、专业知识水平和实际工作能力。全年每人至少撰写一篇，有的在《江苏法制报》《江苏人防》《**日报》等报刊杂志发表。四是健全内部工作职责、制度和监督机制，先后制定或修订各类职责、制度30余项，以党组文件形式印发各处室，并利用学习日组织全体人员学习、遵守。五是年初制定了各县区和本办处室全年工作目标任务，每月制定当月计划，形成严格的工作督促检查机制。六是建立投诉处理机制，广泛征求建设单位和群众意见和建议。七是加强领导班子的作风建设、思想建设，严格按照组织规定开展组织生活、民主生活。八是抓好市人防机关指挥业务训练，将思想政治、指挥通信、机关业务、人防工程管理、财务管理、法规宣传、战备值班等具体工作目标有机结合起来，使“准军事化”建设目标更加制度化、规范化。

“准军事化”机关建设的全面开展，推进了人防机关队伍素质的提高，组织参加市直机关“我能、我行、我成功”演讲比赛，获得组织奖；参加市直机关干部信息化知识与技能竞赛，获得优秀组织奖；创建双拥模范城活动中，被市委、市政府授予三等功。

　　二、理论学习和廉政建设

（一）理论学习情况

　　为了更好的做好本职工作，能自觉坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，做到集体学习和自学相结合，理论和实践相结合，把握与时俱进的深刻内涵，选写了读书笔记近百篇。认真学习党的路线、方针、政策，努力提高自己的政策水平同时积极推进学习型机关建设。通过学习使自己在政治上、思想上和党中央保持一致，和市委保持一致。同时注意抽时间学习人防方面的知识以及书籍，不断吸收管养，丰富业务知识，同时加强自身修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻用共产党员的高标准严格要求自己；始终如一地坚决执行党的路线、方针和政策，服从党的各项指令，服从党组织的安排，坚定思想信念，谦虚谨慎、克已奉公，全心全意为全市的人防建设和发展而努力工作。

（二）廉政建设情况

　　始终把反腐倡廉工作摆在重要位置，不断强化队伍建设，提高班子整体水平。深入开展党风党纪、理想信念、廉洁从政思想教育，定期组织干部职工观看廉政教育片，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，不断提高政治鉴别力和政治敏锐性，切实做到为民、务实、清廉。重点抓好节日期间党风廉政建设工作，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，党风廉政建设取得了较好效果，社会评议较好。定期开展明查暗访活动，多种形式、途径广泛听取相关部门、行风监督员、开发商代表意见和建议。与市检察院、区府广场人防工程监理方和施工方等召开预防职务犯罪联席会议，签订了廉政勤政承诺书。通过这些制度和措施的落实，把全体人员的行为纳入制度约束的轨道，做到责任明确，奖罚分明，实现了用好的制度管理人、教育人、规范人，使我办的各项工作逐步走上了规范化道路。本人坚持做到：(一)不收受任何单位和个人的现金、有价证券，贵重礼品。确无法退回的，也严格按照规定上交。(二)不在本单位或其他单位报销应由本人及其配偶、子女支付的个人费用。(三)从未接受过供货、施工等相关业务单位的吃请。(四)配偶、子女未从事本人管辖范围内的经商办企业活动。(五)未用公款进行高消费的娱乐和健身活动。(六)认真听取群众的意见，自觉接受群众的监督。做到堂堂正正做人、清清白白做人、光明磊落做人、忠忠厚厚做人。单位内部没有发生因本人失职而导致国有资产、集体和人民群众生命财产遭受重大损失或社会稳定方面造成恶劣影响的重大事件。对责任范围内的干部职工做到严格要求、严格管理、严格考核，单位内部没有发生党员干部违反党纪政纪的人和事。

　　三、最不满意的一项工作

　　区府广场人防工程进度滞后。作为主要领导，只凭工作热情，安排计划工期紧打紧算，恨不得早日建成，对可能遇到的问题和制约因素估计不足，对实际需要的施工周期把握不准，以致被动。

　　在今后的工作中，本人决心紧紧围绕市委、市政府的中心工作，认真抓好各项工作的贯彻和落实。发扬“团结奋进、敢试敢闯、务实苦干、自立自强”的**精神，按照党风廉政建设的规定更加严格的要求自己，做到自警、自醒、自省。努力克服工作中存在的问题，为实现全面建设小康社会的目的，为我市人防事业的跨越式发展做出自己应有的努力。